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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steigere die digitale Sichtbarkeit unserer Marken und entwickle kreative Marketingkonzepte.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Gesundheitswesen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, Mobile Office, unbegrenzte Getränke und Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Marketing und Erfahrung im digitalen Marketing, idealerweise im Pharma-Bereich.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Digital Marketing Manager (m/w/d) steigerst du die digitale Sichtbarkeit unserer Marken bei Fachgruppen und Endverbrauchern. Du erschließt neue Zielgruppen und bildest die Schnittstelle zwischen Brand Management, Medical Marketing und externen Partnern.
Deine Aufgaben:
- Operative Umsetzung und Projektverantwortung für digitale Marketingkonzepte (Landing Pages, Media-Kampagnen) in enger Abstimmung mit dem Brand Management.
- Betreuung der Brand-Websites via CMS (WordPress, Headless) sowie eigenständige Planung und Erstellung von Newslettern.
- Durchführung von SEO/GEO-Maßnahmen inklusive kontinuierlichem Monitoring und Wettbewerbsanalyse.
- Erstellung von KPI-Reports, Budgetplanung sowie Steuerung externer Dienstleister und Agenturen.
- Steuerung und Optimierung von Social-Media-Aktivitäten mit externen Partnern zur Steigerung von Interaktion und Wachstum.
- Unterstützung der Brand Manager bei Entscheidungen durch Performance-Analysen und konkrete Handlungsempfehlungen.
Dein Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Qualifikationen.
- Fundierte Kenntnisse im digitalen Marketing, idealerweise mit Erfahrung im Pharma-Umfeld.
- Sicherer Umgang mit CMS (WordPress/Headless), HTML-Grundlagen sowie Analyse-Tools (z. B. Google Analytics).
- Praktische Erfahrung in den Bereichen Social Media, SEA und SEO.
- Qualitätsbewusstsein sowie eine konzentrierte und lösungsorientierte Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck.
- Kommunikationsstärke und Teamgeist mit kreativen Ideen für eine kundenfokussierte Online-Welt.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Unser Versprechen:
- Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit herausfordernden Aufgaben und viel Freiraum für Eigeninitiative, um auch einmal neue Wege zu gehen.
- Kurze Entscheidungswege helfen, spannende Ideen schnell und unbürokratisch umzusetzen.
- Flache Hierarchien und eine offene Kommunikation, denn nur so kannst Du Dich weiterentwickeln und dazu beitragen, dass wir unser Leistungsangebot stetig weiterentwickeln.
- Die Möglichkeit, im Mobile Office zu arbeiten.
- Kaffee, Tee & Wasser – unbegrenzt während der Arbeit.
- Gemeinsame Events – damit wollen wir unseren Team-Gedanken fördern, denn nur gemeinsam sind wir stark.
- Mitgliedschaft bei eGym Wellpass für Deine Gesundheit.
- Einem Geburtstagsgeschenk – weil wir alle besonders sind.
- Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille – damit alles klar und deutlich ist.
- E-Bike/Bike Leasing – mit dem Rad zur Arbeit.
- Einer betrieblichen Altersvorsorge – heute schon an Morgen denken.
- Sonderurlaub – zu diversen Anlässen wie Geburt, Hochzeit, Trauerfall.
- 30 Tage Urlaub pro Jahr.
Willst Du unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellungen.
Digital Marketing Manager Healthcare (m/w/d) – Fokus Brand, Performance & Content Arbeitgeber: AVIA Pharma Germany
Kontaktperson:
AVIA Pharma Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Marketing Manager Healthcare (m/w/d) – Fokus Brand, Performance & Content
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an digitalen Marketingtrends im Gesundheitswesen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen im digitalen Marketing und deine Kenntnisse im Pharma-Bereich hervorheben. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Marketing Manager Healthcare (m/w/d) – Fokus Brand, Performance & Content
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserem Team passt. Kreativität ist im digitalen Marketing wichtig, also scheue dich nicht, das auch in deiner Bewerbung zu zeigen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du schon mal eine erfolgreiche Kampagne geleitet hast oder mit bestimmten Tools gearbeitet hast, erzähl uns davon! Das macht deine Bewerbung greifbarer.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir suchen nach jemandem, der auch in stressigen Situationen präzise arbeitet.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und du bist einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVIA Pharma Germany vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den Besonderheiten des Gesundheitsmarktes vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im digitalen Marketing für Pharmaunternehmen. Das zeigt, dass du nicht nur die Position verstehst, sondern auch das Umfeld, in dem du arbeiten wirst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei deine Fähigkeiten in SEO, SEA und Social Media eingesetzt hast. Zeige, wie du messbare Ergebnisse erzielt hast, um deine Erfolge zu untermauern.
✨Kenne deine Tools
Stelle sicher, dass du mit den relevanten Tools wie WordPress, Google Analytics und anderen Analyse-Tools vertraut bist. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um die digitale Sichtbarkeit zu steigern.
✨Sei bereit für kreative Lösungen
Denke an innovative Ideen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen würdest, um die Markenbekanntheit zu steigern. Sei bereit, diese Ideen während des Interviews zu präsentieren und zu erklären, wie sie zur Zielerreichung beitragen können.