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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Heizungsprojekte und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
- Arbeitgeber: Etabliertes Ingenieurunternehmen im Bereich nachhaltige Gebäudetechnik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 25 Tage Urlaub und Teamevents.
- Andere Informationen: Familäres Team mit großem Handlungsspielraum und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem zukunftsweisenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Planung und Leitung von Heizungsprojekten sowie gute Deutschkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unsere Auftraggeberin ist ein etabliertes Ingenieurunternehmen im Bereich der nachhaltigen Gebäudetechnik und Infrastrukturbauten. Stets am Puls der Zeit plant, berät und realisiert das Team in verschiedenen Disziplinen (HLKS) aus einer Hand anspruchsvolle Projekte für ihre Kunden. Die Projektleitung und Planung des Fachbereiches Heizung spielt dabei eine zentrale Rolle in der integralen Verbindung mit den anderen Gewerken wie Lüftung, Kälte, Sanitär und Elektro.
Im Rahmen der Nachfolgeregelung suchen wir eine unternehmerische engagierte Persönlichkeit als Projektleiter:in Gebäudetechnik Schwerpunkt Heizung 80-100% (m/w/d).
Aufgaben:- Selbstständige und gesamtverantwortliche Angebots- und Auftragsabwicklung der Heizungsprojekte
- Kommerzielle und technische Projektleitung, Planung und Umsetzung
- Klärung der Schnittstellen mit den verschiedenen Anspruchsgruppen
- Durchsetzen von Mehraufwendungen, Claims und Zusatzverkäufen
- Termin-, kosten- und sachgerechte Auftragsabwicklung und Nachkalkulation
- Führen des Projektteams und Sicherstellen der Dokumentation
- Begleitung von Inbetriebnahmen, Abnahmen und Schulungen bei Kunden vor Ort
- Mitwirkung bei laufender Optimierung von Prozessen, Qualität und Kosten
- Gebäudetechnikplaner:in mit Schwerpunkt Heizung oder gleichwertig mit Weiterbildung als HF/FH
- Erfahrung in Planung und Realisierung von Heizungsprojekten
- Erfahrung in der Projektleitung von Gebäudetechnik-Projekten im Bereich Heizung (ideal HLKS)
- Auch in hektischen Zeiten zielstrebig und überlegt mit Hands-on-Mentalität
- Kommunikativ, kunden- und teamorientiertes Denken und Handeln
- Interessiert an innovativen und zukunftsweisenden Arbeitsweisen
- Gute Deutschkenntnisse, Führerausweis Kat. B
- Nach einer sorgfältigen Einführung erwarten Sie abwechslungsreiche, vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem zukunftsweisenden Umfeld und attraktive Benefits, wie:
- Firma mit ausgezeichnetem Ruf
- Kleineres, familiäres Team
- Grosser unternehmerischer Handlungsspielraum
- Flexible Arbeitszeit (40h/Woche), kombinierbar mit Homeoffice
- Gratis-Parkplatz
- Mindestens 25 Tage Ferien
- Moderne und grosszügige Arbeitsinfrastruktur
- Teamevents
- Förderung der Weiterbildung
Sind Sie bereit für die Übernahme einer spannenden Schlüsselrolle mit grossem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive? Dann freuen wir uns über Ihr vollständiges Bewerbungsdossier.
Projektleiter:in Gebäudetechnik Schwerpunkt Heizung 80-100% (m/w/d) Arbeitgeber: Aviando Professionals AG
Kontaktperson:
Aviando Professionals AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in Gebäudetechnik Schwerpunkt Heizung 80-100% (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Projektleitern oder Ingenieuren. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. So kannst du im Gespräch punkten und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Plattform. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und zeigt, dass du den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere gemacht hast!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in Gebäudetechnik Schwerpunkt Heizung 80-100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Projektleitung im Bereich Heizung bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser einzuschätzen und zu verstehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau das, was wir in der Gebäudetechnik brauchen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich zeitnah kontaktieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aviando Professionals AG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich der Gebäudetechnik vertraut, insbesondere im Heizungssektor. Zeige während des Interviews, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in die Projekte des Unternehmens integriert werden können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern. Erkläre deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und Probleme effektiv lösen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Position viel Teamarbeit und Kundenkontakt erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kundeninteraktionen zu geben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Team oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung – das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.