Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Produktionsanlagen sowie Optimierung elektrischer Funktionen.
- Unternehmen: Eines der größten Kartoffelverarbeitungsunternehmen weltweit mit offener Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Zukunftssicherer Arbeitgeber mit einem starken Team und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich, um im Team erfolgreich zu kommunizieren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelindustrie mit innovativen Technologien und Prozessen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Mechatroniker und mindestens 2 Jahre Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.
Wir sind einer der vier größten kartoffelverarbeitenden Unternehmen der Welt, mit Kunden in mehr als 100 Ländern. Aviko ist seit 2002 Teil der Royal Cosun. AVIKO zeichnet sich als zukunftssicher Arbeitgeber auch dadurch aus, dass die Arbeitsatmosphäre durch einen offenen Umgang geprägt ist. Gemeinsam und im eigenen Austausch mit seinen Mitarbeitern arbeitet AVIKO tagtäglich an der stressigen Verbesserung der Produkte und Prozesse.
- Umgang mit Schalt- und Steueranlagen
- Instandhaltung / Wartung / Reparatur der Produktionsanlagen
- Fähigkeit des Programmierens von Vorteil
- Prüfung der Funktionen und Sicherheitseinrichtungen
- Sicherstellung der elektrischen Funktionen an Anlagen in Produktion, Verpackung, Kühlhaus
- selbständige Durchführung von Elektroreparaturen
- Optimierung und Modifikationen an Anlagen
- Anleitung und Beaufsichtigung von externen Auftragnehmern
Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zwingend erforderlich. Abgeschlossene Berufserfahrung als Elektriker oder Mechatroniker. Berufserfahrung mindestens 2 Jahre.
Elektriker / Anlagenelektriker m/w/d Arbeitgeber: Aviko Deutschland GmbH
Aviko ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre bietet. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und kontinuierlicher Verbesserung der Produkte und Prozesse, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entfaltung, sondern auch die persönliche Zufriedenheit. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einer stabilen Anstellung in einem global agierenden Unternehmen, das in über 100 Ländern tätig ist.
