Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere die Produktionsprozesse für unsere hochwertigen Lebensmittelzutaten.
- Arbeitgeber: Rixona, Teil von Royal Cosun, ist ein führender Hersteller von dehydrierten Kartoffelprodukten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung und regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Produktion und bringe deine Ideen in einem innovativen Umfeld ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Meisterausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im Lebensmittelbereich.
- Andere Informationen: Arbeite in einem modernen Werk in Stavenhagen mit tollen Mitarbeiterevents und einem Bike-Leasing Programm.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Rixona, ein Aviko-Unternehmen, ist Teil von Royal Cosun, einer international renommierten Unternehmensgruppe, die sich auf die Herstellung von Lebensmittelzutaten und natürlichen Lebensmitteln spezialisiert hat. In den letzten 60 Jahren hat sich Rixona zu einem führenden Hersteller von dehydrierten Kartoffelgranulaten und Kartoffelflocken entwickelt. Um weiterhin Außergewöhnliches zu schaffen, brauchen wir Menschen mit Herz und Verstand. Bei uns bist du richtig, wenn du etwas bewegen, eigene Ideen umsetzen und stolz sein willst auf das, was du tust. Finde heraus, wie du gemeinsam mit uns das Business, die Welt und dich selbst noch besser machen kannst.
Neugierig?
Für das Rixona Werk in Stavenhagen – im Herzen von Mecklenburg-Vorpommern – suchen wir einen Bereichsleiter (m/w/d) für die Produktion.
Bewirb dich jetzt und schöpfe dein Potenzial aus!
Weitere Infos zu Rixona findest du auf
Deine Aufgaben:
- Führung der Mitarbeiter
- Kontrolle, Erstellung und Anpassung von Arbeitsanweisungen, Prozessbeschreibungen, JSA, Reinigungsstandards / Umrüststandards und Datenblätter
- Organisation und Sicherstellung der Produktion unter Berücksichtigung der vorgegebenen Kosten, Qualität, Quantität, Termine und Ziele
- Termingerechte Abarbeitung von Fertigungsaufträgen sowie proaktive Lösungsfindung bei auftretenden Abweichungen mit den Fachabteilungen
- Koordination und Kontrolle der verursachungsgerechten Erfassung/Verbuchung von Roh-, Pack- und Produktionsmaterialien sowie aller Produktionsausfallzeiten und Verluste
- Ermittlung und Bereitstellung der Effizienz- und Leistungskennzahlen basierend auf den Definitionen des MMP-Code (Managing Manufacturing Performance)
- Personaleinsatzplanung (inkl. Zeitarbeit) mit bereichsübergreifender Abstimmung
- Einteilung und Koordination des in der Schicht vorhandenen Personals einschließlich Urlaubs-/ Krankheits- und Vertretungsplanung
- Kommunikation und Koordination mit externen Schnittstellen (z. B. Zeitarbeit) und internen Schnittstellen (z. B. andere Produktionsbereiche) zur Kosten- und Prozessoptimierung bezüglich der Personalplanung
Dein Profil:
- Abgeschlossene Meisterausbildung oder vergleichbare höhere Qualifikation; im Lebensmittelbereich wünschenswert
- Berufserfahrung im Umgang mit Produktionsanlagen wünschenswert; Führungserfahrung wünschenswert
- Computerkenntnis MS Office; SAP wünschenswert
Was wir bieten:
- Attraktive Vergütung nach Tarif mit einer 39 h-Woche und bis zu 30 Tagen Urlaub (gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit)
- Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersversorgung und finanzielle Zusatzleistungen
- Regelmäßige Weiterbildungsprogramme
- Mitarbeiterparkplatz mit E-Ladesäulen
- Regelmäßige Veranstaltungen und Mitarbeiterevents
- Kantine mit Verpflegungszuschuss mit kostenlosem Obst und Getränkeautomat
- Bike-Leasing Programm
- und vieles mehr….
#J-18808-Ljbffr
Bereichsleiter Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Aviko
Kontaktperson:
Aviko HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bereichsleiter Produktion (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Produktionsprozesse und Technologien, die bei Rixona verwendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du zur Optimierung der Abläufe beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Problemlösung unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge in der Mitarbeiterführung oder Prozessoptimierung können einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Rixona oder Aviko. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben, was dir helfen kann, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Praktiken und Innovationen im Lebensmittelbereich. Rixona legt Wert auf außergewöhnliche Produkte, also bringe Ideen mit, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bereichsleiter Produktion (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Rixona und die Aviko-Gruppe. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Produkte und die Kultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bereichsleiter Produktion zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Lebensmittelbereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist und wie du zur Weiterentwicklung von Rixona beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Lebensmittelproduktion.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Aviko vorbereitest
✨Bereite dich auf die Führungskompetenzen vor
Da die Position des Bereichsleiters eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse über Produktionsprozesse zeigen
Informiere dich über die spezifischen Produktionsanlagen und -prozesse, die im Unternehmen verwendet werden. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Abläufe und Herausforderungen in der Lebensmittelproduktion hast.
✨Vertrautheit mit Kennzahlen und Effizienz
Bereite dich darauf vor, über Effizienz- und Leistungskennzahlen zu sprechen. Du solltest wissen, wie man diese Kennzahlen ermittelt und welche Maßnahmen zur Optimierung der Produktion ergriffen werden können.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch die Koordination mit verschiedenen Schnittstellen umfasst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite Beispiele vor, wie du erfolgreich mit internen und externen Partnern kommuniziert hast, um Prozesse zu optimieren.
