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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne neue Kunden und berate bestehende Unternehmen im technischen Bereich.
- Arbeitgeber: Wachstumsstarkes Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der Industrie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Interesse an technischen Themen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen (Senior) Sales Consultant (m/w/d) für den Ausbau unseres Geschäftsbereichs Experts. In dieser Rolle liegt Ihr Schwerpunkt auf der Gewinnung neuer Kunden sowie der Beratung und Betreuung bestehender Industrieunternehmen bei der Besetzung technischer Fach- und Führungspositionen. Sie arbeiten eng mit unserem Recruiting-Team zusammen und begleiten den gesamten Vermittlungsprozess von der Bedarfsanalyse beim Kunden bis zur erfolgreichen Besetzung. Die Position bietet Ihnen viel Gestaltungsspielraum beim Ausbau unseres Netzwerks im industriellen Mittelstand.
Was Sie erwartet
- Ausbau und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen
- Akquise neuer Kunden im industriellen Mittelstand
- Beratung von Unternehmen bei der Besetzung technischer Schlüsselpositionen
- Ansprache und Recruiting von potenziellen Kandidaten
- Erstellung von Anforderungsprofilen gemeinsam mit den Fachbereichen
- Steuerung des gesamten Vermittlungsprozesses
- Aufbau eines starken Netzwerks in der Industrie
Was Sie mitbringen sollten
- Erfahrung im Vertrieb, Key Account Management oder in der Personalberatung
- Interesse an technischen Themen und industriellen Strukturen
- ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Freude an Akquise und Netzwerkaufbau
- strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
Was wir Ihnen bieten
- Großen Gestaltungsspielraum beim Ausbau unseres Netzwerks im industriellen Mittelstand und bei der Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Experts
- Eine verantwortungsvolle Rolle mit viel unternehmerischer Freiheit im Vertrieb und in der Kundenentwicklung
- Zugang zu einem etablierten Kundennetzwerk im industriellen Umfeld
- Die Möglichkeit, aktiv am Aufbau eines wachstumsstarken Geschäftsbereichs mitzuwirken
- Enge Zusammenarbeit mit einem professionellen Recruiting-Team
- Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Eine attraktive Vergütungsstruktur mit leistungsorientierten Bestandteilen
- Perspektiven zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
(Senior) Sales Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: avitea GmbH work and more
Kontaktperson:
avitea GmbH work and more HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Sales Consultant (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Erfahrungen und baue echte Beziehungen auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor, indem du dich über die Unternehmen informierst, bei denen du dich bewirbst. Zeig, dass du ihre Herausforderungen verstehst und wie du helfen kannst, diese zu lösen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als Sales Consultant ist es wichtig, überzeugend zu sein. Mach Rollenspiele mit Freunden oder nutze Online-Tools, um deine Präsentation zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Sales Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass deine Unterlagen an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als (Senior) Sales Consultant zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen.
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze, Aufzählungen und eine einheitliche Schriftart, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deinen Prozess schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avitea GmbH work and more vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im industriellen Mittelstand vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Unternehmen verstehst und wie du ihnen helfen kannst, ihre technischen Schlüsselpositionen erfolgreich zu besetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder betreut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kommunikations- und Beratungskompetenz während des Interviews zu demonstrieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Netzwerk aufbauen
Betone deine Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen und zu pflegen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Beziehungen zu Kunden und Kandidaten entwickelt hast und wie du dies in der neuen Rolle umsetzen möchtest.