Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik
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Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik

Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik

Paderborn Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Logistikteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Schichtbetrieb.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Logistik mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Mitarbeiterrabatte, Bikeleasing und eine Altersvorsorge-Zuschuss.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams mit offener Kommunikation und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Berufserfahrung in der Logistik und erste Führungserfahrung sind wünschenswert.
  • Andere Informationen: Wir bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und einen Betriebsrat, der deine Interessen vertritt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik Was Sie erwartet: Sie koordinieren und führen ein Logistikteam im Schichtbetrieb Sie stellen einen reibungslosen Ablauf der logistischen Dienstleistung beim Kunden sicher Sie übernehmen die Einarbeitung und Unterweisung neuer Kolleginnen und Kollegen Sie unterstützen Ihr Team aktiv im operativen Tagesgeschäft Gemeinsam mit dem Koordinator sorgen Sie als erster Ansprechpartner beim Kunden für einen reibungslosen Ablauf und klare Kommunikation Was Sie mitbringen sollten: Sie verfügen über einschlägige Berufserfahrung in der Logistik Erste Erfahrung in der Führung eines Logistikteams ist wünschenswert Sie arbeiten gerne mit – Ihre Hands-on-Mentalität und Ihr Verantwortungsbewusstsein zeichnen Sie aus Der sichere Umgang mit MS Office ist für Sie selbstverständlich Sie arbeiten strukturiert, organisiert und selbstständig – auch unter Zeitdruck behalten Sie den Überblick Was wir Ihnen bieten: Arbeitgeberzuschuss zu Ihrer Altersvorsorge Zielgerichtete Weiterbildung entsprechend Ihres Aufgabengebietes Wertschätzender Umgang sowie offene und ehrliche Kommunikation Eigener Betriebsrat, der Ihre Interessen vertritt Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und regionalen Anbietern und zahlreiche zusätzliche Benefits, wie z. B. Bikeleasing und Möglichkeiten zur Nettolohn-Optimierung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihr Ansprechpartner Inna Kasper bewerbung@avitea-industrieservice.de +49 (0) 2941 66005 – 217

Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik Arbeitgeber: avitea GmbH

Als Schichtleiter (m/w/d) im Bereich Logistik bei uns profitieren Sie von einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, in dem offene Kommunikation und Teamarbeit großgeschrieben werden. Wir bieten Ihnen nicht nur gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und einen Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge, sondern auch zahlreiche Benefits wie Mitarbeiterrabatte und Bikeleasing, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Bei uns haben Sie die Chance, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln – ein idealer Ort für alle, die eine sinnstiftende und erfüllende Karriere anstreben.
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Kontaktperson:

avitea GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Abläufe in der Logistikbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du die aktuellen Trends und Technologien kennst, die den Logistiksektor beeinflussen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und deine Hands-on-Mentalität unter Beweis stellen. Konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast, können einen großen Eindruck hinterlassen.

Tip Nummer 3

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Logistikbranche. Besuche Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von StudySmarter zu erfahren.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamdynamik und zur Kommunikation mit Kunden zu beantworten. Überlege dir, wie du als Schichtleiter eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen und gleichzeitig die Kundenzufriedenheit sicherstellen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter (m/w/d) Bereich Logistik

Führungskompetenz
Teamkoordination
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsgeschick
MS Office Kenntnisse
Hands-on-Mentalität
Verantwortungsbewusstsein
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstständigkeit
Stressresistenz
Logistikkenntnisse
Erfahrung im operativen Tagesgeschäft
Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Schichtleiter im Bereich Logistik relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und deine Hands-on-Mentalität.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Logistik und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lass es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avitea GmbH vorbereitest

Bereiten Sie sich auf Fragen zur Teamführung vor

Da die Position des Schichtleiters eine Führungsrolle beinhaltet, sollten Sie konkrete Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung parat haben, in denen Sie erfolgreich ein Team geleitet oder unterstützt haben.

Verstehen Sie die logistischen Abläufe

Informieren Sie sich über die spezifischen logistischen Prozesse und Herausforderungen, die das Unternehmen hat. Zeigen Sie, dass Sie die Abläufe verstehen und bereit sind, diese zu optimieren.

Heben Sie Ihre Hands-on-Mentalität hervor

Betonen Sie Ihre Bereitschaft, aktiv im operativen Tagesgeschäft mitzuarbeiten. Geben Sie Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit Probleme direkt angegangen sind und Lösungen gefunden haben.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da Sie als erster Ansprechpartner beim Kunden fungieren, sollten Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Bereiten Sie sich darauf vor, wie Sie klare und effektive Kommunikation sowohl intern im Team als auch extern mit dem Kunden sicherstellen können.

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