Über uns Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Energie- und Infrastruktursektor, das innovative und nachhaltige Energielösungen für Industrie, Immobilienwirtschaft und öffentliche Auftraggeber entwickelt. Mit seinen Projekten leistet das Unternehmen einen aktiven Beitrag zu Energieeffizienz, CO₂-Reduktion und einer nachhaltigen Energieversorgung und gestaltet damit die Energiewende aktiv mit. Für den weiteren Ausbau des Finance-Bereichs suchen wir einen Tax & Accounting Specialist (m/w/d) . Die fachlichen Schwerpunkte der Position liegen klar in den Bereichen Tax und Accounting und verbinden steuerliche Expertise mit einem fundierten Verständnis für Rechnungswesen und Bilanzierung. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die sich sicher in steuerlichen und bilanziellen Fragestellungen bewegt, als kompetenter Ansprechpartner innerhalb des Unternehmens agiert und sich aktiv in die Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen einbringen möchte. Als Arbeitgeber verbindet das Unternehmen moderne Arbeitsweisen, flexible Rahmenbedingungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit der Möglichkeit, die eigene Expertise in einem zukunftsorientierten Umfeld mit nachhaltigem Purpose einzubringen und die Energiewende aktiv mitzugestalten. Aufgaben Betreuung laufender Accounting- und Tax-Themen sowie Bearbeitung bilanzieller und steuerlicher Fragestellungen Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Bearbeitung und Koordination von steuerlichen Themenstellungen im laufenden Geschäft Unterstützung bei Steuererklärungen, steuerlichen Meldungen und Betriebsprüfungen Durchführung von Kontenabstimmungen, Analysen und Auswertungen im Rahmen des Rechnungswesens Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern sowie internen Fachbereichen Aktive Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung von Tax- und Accounting-Prozessen Übernahme eigener Themenbereiche und Mitwirkung an fachbereichsübergreifenden Projekten Profil Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellte:r, Steuerfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in, alternativ eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bereich Tax & Accounting oder innerhalb einer Steuerkanzlei Gute Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB sowie ein solides Verständnis steuerlicher Zusammenhänge Sicherer Umgang mit gängigen ERP- und Buchhaltungssystemen, z. B. SAP, DATEV oder vergleichbaren Anwendungen Strukturierte, eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Interesse an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Tax- und Accounting-Prozessen Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen und externen Ansprechpartnern Wir bieten Maximale Flexibilität: Die Position kann bis zu 100 % remote innerhalb Deutschlands ausgeübt werden. Alternativ stehen mehrere Standorte, unter anderem in Berlin, München, Hamburg, Frankfurt und Leipzig, für regelmäßiges oder flexibles Arbeiten vor Ort zur Verfügung. Eine attraktive 38,5-Stunden-Woche in Verbindung mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit schafft zusätzlichen Freiraum für eine ausgewogene Work-Life-Balance. 30 Urlaubstage pro Jahr unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Von Beginn an aktive Einbindung ins Team und Übernahme eigener Verantwortung mit entsprechendem Gestaltungsspielraum. JobRad als nachhaltige und flexible Mobilitätslösung. Zugang zu zahlreichen Fitness- und Wellnessangeboten über Hansefit. Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch LinkedIn Learning sowie interne und externe Trainings und Coachings. Modernes Arbeitsumfeld mit agilen Arbeitsmethoden und flexiblen Bürokonzepten. Attraktive Corporate Benefits mit Vergünstigungen bei über 800 bekannten Marken und Events. Kontakt +49 (0) 176-26743678 noel.sahner@avl-recruiting.de avl-recruiting.de
Tax & Accounting Specialist (m/w/d) – bis zu 100 % Remote | Energiebranche | bis 90.000 € in München Arbeitgeber: AVL Recruiting Group
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur eine unbefristete Anstellung in einem wirtschaftlich stabilen Familienunternehmen bietet, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und individuelle Teilzeitoptionen, die sich an Ihre Lebenssituation anpassen lassen. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Verantwortung, während umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und ein persönliches Weiterbildungsbudget Ihnen helfen, Ihre Karriere langfristig zu gestalten. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie 31,5 Urlaubstagen, Gesundheitsförderung und einem familiären Miteinander, das durch flache Hierarchien und zahlreiche Teamevents geprägt ist.
