Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf Menschen bei der Jobsuche und aktiviere sie für den Arbeitsmarkt.
- Arbeitgeber: Ein engagiertes Team, das sich für die Unterstützung von Arbeitssuchenden einsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben anderer und entwickle deine Coaching-Fähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an sozialer Arbeit und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Umfeld mit vielfältigen Aufgaben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unterstützende und betreuende Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen, teils mit Vermittlungshemmnissen. Ziel ist die Aktivierung und Arbeitsvermittlung. In diesen Prozessen rund um das Bewerbungsmanagement sind Sie in verschiedenen Settings (Gruppenarbeit, Einzelgespräche, teils digital) tätig.
Jobcoach (m/w/d) Arbeitgeber: AVM gGmbH
Kontaktperson:
AVM gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Jobcoach (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist entscheidend! Suche nach Veranstaltungen oder Online-Meetings, die sich auf Jobcoaching und Arbeitsvermittlung konzentrieren. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und von den Erfahrungen anderer profitieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich der Arbeitsvermittlung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit mit Klienten beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Praktische Erfahrungen sind Gold wert! Überlege, ob du ehrenamtlich in Organisationen arbeiten kannst, die sich mit der Unterstützung von Arbeitssuchenden beschäftigen. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Szenarien vor, die in einem Jobcoach-Gespräch auftreten könnten. Übe, wie du Klienten motivieren und unterstützen kannst, insbesondere wenn sie mit Vermittlungshemmnissen konfrontiert sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Jobcoach (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Informiere dich gründlich über die Aufgaben eines Jobcoaches. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und welche spezifischen Herausforderungen du angehen kannst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich der Arbeit mit arbeitssuchenden Menschen hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Gruppenarbeit und Einzelberatung sowie deine digitalen Kompetenzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Jobcoaches interessierst. Gehe darauf ein, wie du Menschen mit Vermittlungshemmnissen unterstützen kannst und welche Methoden du dafür einsetzen würdest.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte auf klare Formulierungen und eine professionelle Sprache, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVM gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Herausforderungen, mit denen arbeitssuchende Menschen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du einfühlsam und verständnisvoll bist und dass du die Bedürfnisse dieser Personen erkennst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit Menschen gearbeitet hast, die Unterstützung benötigten. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse über Bewerbungsmanagement
Mach dich mit den gängigen Methoden und Tools des Bewerbungsmanagements vertraut. Zeige im Interview, dass du weißt, wie man Bewerbungsunterlagen erstellt und wie man sich auf Vorstellungsgespräche vorbereitet.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da die Arbeit in verschiedenen Settings stattfindet, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du dich an unterschiedliche Gruppen und individuelle Bedürfnisse anpassen kannst.
