Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu Security-Lösungen und entwickle maßgeschneiderte Konzepte.
- Unternehmen: Wachsendes IT-Dienstleistungsunternehmen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktives Arbeitsumfeld mit modernen Büros und tollen Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft mit zukunftssicheren Technologien.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in IT-Security und Kenntnisse in relevanten Lösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
Wir unterstützen deine Leidenschaft: Förderung von Weiterbildungen (u.a. Cisco Zertifizierungen) und die Möglichkeit in unserer Laborumgebung Projekte praxisnah zu testen.
Fokus auf zukunftssicheren und innovativen Technologien.
Regelmäßige Entwicklungsgespräche für die Gestaltung deiner Karriere.
Ein attraktives Arbeitsumfeld in unseren zentralen Büros mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Bildschirmen, kostenlosem Obst und Getränken, u.v.m.
Deutschlandticket sowie die Möglichkeit für einen Kindergarten-Zuschuss.
Das erwartet dich:
- Für unsere Kunden bist du die erste Ansprechperson für eine kompetente Beratung zu geeigneten Security Lösungen (u.a. Netzwerk Security, Data Center Security).
- Du bist verantwortlich für die Analyse von Kundenbedürfnissen und -anforderungen sowie die Ableitung maßgeschneiderter Lösungskonzepte.
- Die Konzeptionierung, Umsetzung und Wartung von Security-Infrastrukturen sind Teil deiner Aufgabe.
- Du leitest Projekte bis zur mittleren Komplexität an und setzt diese eigenständig um.
- Neben der technologischen Unterstützung des Vertriebs beim Presales sowie fachspezifischer Betreuung liegt auch das Troubleshooting in einem technisch anspruchsvollen Umfeld in deinem Tätigkeitsbereich.
Was dich auszeichnet:
- Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Umfeld erfolgreich abgeschlossen und bringst mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Security mit.
- Du bringst fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit den Lösungen von mindestens zwei der folgenden Hersteller mit: Cisco Systems, Fortinet, Check Point, F5 Networks, Crowd Strike, Proofpoint, Zscaler und Palo Alto.
- Idealerweise verfügst du über einen CCNP Security oder Fortinet Certified Professional.
- Flexibilität, Reisebereitschaft (ca. 20%) und selbständiges Arbeiten zeichnen dich aus.
- Du hast einen Führerschein Klasse B.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1 Level) und gute Englischkenntnisse (mind. B2 Level) runden dein Profil ab.
Wofür wir dich brauchen:
Als wachsender IT-Dienstleister suchen wir dich für einen unserer Standorte in Hamburg oder München zum nächstmöglichen Zeitpunkt als (Senior) IT Consultant (m/w/d) für unser Security Team. Ob es um Installation, Konfiguration, Test oder Inbetriebnahme geht – du kennst alle Abläufe aus dem Effeff und bist damit eine optimale Verstärkung, wenn es um die Umsetzung anspruchsvoller Security-Lösungen bei unseren Kunden vor Ort geht. Zudem erstellst du Security-Konzepte und -Architekturen, die unseren Kunden höchste Sicherheit bieten.
Bereit die digitale Zukunft mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung online über unsere Website.
Wenn du noch Fragen hast, melde dich gerne bei unserem Talent Acquisition Team unter +4989442325377.
Weitere Informationen zu unserem Team findest du hier.
Über uns: avodaq ist ein führendes IT-Dienstleistungsunternehmen. Wir beschäftigen über 300 Mitarbeitende und verstehen uns als Digital Business Partner, weil wir State-of-the-art-IT-Infrastruktur Lösungen liefern und sie mit innovativer Softwareentwicklung kombinieren. Wir schaffen die Grundvoraussetzung und konkrete Lösungen, damit unsere Kunden Geschäftsprozesse neu denken und digitalisieren können.
(Senior) IT Consultant (m/w/d) Security Arbeitgeber: avodaq AG
avodaq ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld in zentralen Büros mit modernen Annehmlichkeiten bietet, sondern auch großen Wert auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung legt. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Cisco-Zertifizierungen, fördert avodaq eine innovative und zukunftssichere Arbeitskultur, die es dir ermöglicht, aktiv an der digitalen Transformation unserer Kunden mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) IT Consultant (m/w/d) Security erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei avodaq AG bewerben
Viele Unternehmen, wie avodaq AG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) IT Consultant (m/w/d) Security mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf avodaq AG und die ausgeschriebene Position (Senior) IT Consultant (m/w/d) Security zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei avodaq AG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von avodaq AG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
