Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende B2B-Marketingprojekte und organisiere erstklassige Events für Avolta.
- Unternehmen: Avolta, der führende Anbieter im Bereich Reiseerlebnisse mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, internationale Reisen und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil eines ambitionierten Teams und entwickle deine Karriere in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisemarktes und präge die Wahrnehmung von Avolta Advertising.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in Medien oder AdTech.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Avolta ist der weltweit führende Anbieter von Reiseerlebnissen. Mit einer reisendenzentrierten Philosophie und einem geografisch vielfältigen Netzwerk bedient das Unternehmen im Bereich Reiseeinzelhandel und F&B bis zu 2,3 Milliarden Passagiere pro Jahr mit 5.500 Standorten in mehr als 75 Ländern auf sechs Kontinenten. Das Unternehmen ist gut positioniert, um seine Ambition zu verwirklichen, eine Revolution im Reiseerlebnis zu schaffen.
Zweck der Rolle
Wir bauen eines der ehrgeizigsten kommerziellen Medienunternehmen im Reiseeinzelhandel auf und benötigen einen Senior Manager, B2B Marketing, der dafür verantwortlich ist, wie die Welt es sieht. Dies ist eine praktische, sichtbare Rolle, die direkt an den SVP Advertising & Commercialization berichtet. Sie werden die Marketingmaschine hinter einem schnell wachsenden B2B-Geschäft sein und gestalten, wie Marken, Agenturen und Partner Avolta Advertising über Veranstaltungen, Inhalte und jeden Berührungspunkt der Verkaufsreise erleben.
Verantwortlichkeiten
- Veranstaltungen & Erlebnisse: Verantworten Sie den gesamten Lebenszyklus unserer wichtigsten B2B-Veranstaltungen - von unserem jährlichen Avolta Advertising Summit bis hin zu intimen Abendessen mit Marken und Agenturen, Konferenzauftritten und Partner-Roundtables. Planen, produzieren und liefern Sie Veranstaltungen von Anfang bis Ende: Konzept, Gästeerlebnis, Logistik, Budget und Nachverfolgung nach der Veranstaltung, die die Teilnahme in Pipeline umwandelt.
- Thought Leadership & Inhalte: Treiben Sie unsere Agenda zur Meinungsführerschaft voran: Branchenberichte, Whitepapers, Masterclasses und Sprechmöglichkeiten, die Avolta Advertising als Autorität im Reisemedienbereich positionieren. Verwalten Sie Forschungs-, Redaktions- und Designpartner, um publikationsreife Inhalte pünktlich und markenkonform zu liefern. Verantworten Sie die Verkaufsunterlagen: Pitchmaterialien, Produkt-Einseitige, Mediensets und Preislistenunterstützung - immer aktuell, immer markenkonform. Bauen und pflegen Sie eine Fallstudien-Datenbank: Übersetzen Sie Kampagnenergebnisse von erstklassigen Markenpartnern in überzeugende, wiederverwendbare Verkaufsgeschichten.
- Kanal und Sichtbarkeit: Verantworten Sie die LinkedIn-Präsenz von Avolta Advertising: redaktioneller Kalender, Kampagnenhighlights, Berichtsveröffentlichungen und Veranstaltungsverstärkung. Verwalten Sie die Beziehungen zur Fachpresse und die Einreichungen für Auszeichnungen im Bereich Reiseeinzelhandel, Medien und AdTech - Glaubwürdigkeit aufbauen, wo unsere Kunden und Agenturpartner aufmerksam sind.
Was wir suchen
- 6+ Jahre Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise in Medien, AdTech, Einzelhandelsmedien, Agenturen oder einem vergleichbaren kommerziellen Umfeld.
- Nachweisliche Erfolge bei der Produktion hochwertiger B2B-Veranstaltungen und langfristiger Inhalte (Berichte, Whitepapers) mit externen Partnern.
- Starkes redaktionelles Urteilsvermögen und Copywriting-Fähigkeiten in Englisch; Deutsch ist ein Plus.
- Eine Builder-Mentalität: Komfortabel damit, die erste dedizierte Marketingkraft in einer wachsenden Geschäftseinheit zu sein, Strukturen aufzubauen und gleichzeitig schnell Ergebnisse zu liefern.
- Kommerzieller Instinkt - Sie verstehen, dass B2B-Marketing dazu dient, den Vertrieb zu unterstützen, und messen Ihre Arbeit an ihrem Einfluss auf Pipeline und Markenwahrnehmung.
- Erfahrung in der Verwaltung von Budgets, Agenturen und freiberuflichen Spezialisten (Design, Redaktion, Produktion).
- Bereitschaft zu internationalen Reisen für Veranstaltungen und wichtige Branchenevents.
Senior Manager, B2B Marketing (m/f/x) Arbeitgeber: Avolta
Avolta ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Mit einer umfassenden Einarbeitung und einem kollegialen Arbeitsumfeld fördert das Unternehmen deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung, während du spannende Einblicke in den Einkauf gewinnst. Die vielfältigen Schnittstellen zu Lieferanten und Betrieben ermöglichen es dir, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Revolution der Reiseerlebnisse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager, B2B Marketing (m/f/x) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Avolta.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Avolta ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Avolta könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Avolta beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager, B2B Marketing (m/f/x) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Avolta:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Avolta einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avolta vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Avolta einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Avolta relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Avolta einfügt.
