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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die mobile App-Erfahrung für ein innovatives Headphone-Ökosystem.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Unterhaltungselektronik mit kreativer Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Wachstumschancen und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität, um audiophile Erlebnisse zu gestalten und echte Nutzerzufriedenheit zu schaffen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in UX/UI Design, idealerweise in der Konsumgüterbranche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Hauptzweck des UX/UI Designers besteht darin, die mobile App-Erfahrung zu gestalten, die Hand in Hand mit einem vollständigen Produktportfolio für Verbraucher geht. Diese App ermöglicht nahtloses Pairing von Geräten, Firmware-Updates, Audioanpassungen (EQs, Klangprofile) und personalisierte Erlebnisse über Plattformen hinweg. Als Schlüsselmitglied des App-Teams sind Sie gefordert, komplexe Produkt- und technische Anforderungen in intuitive, elegante und benutzerzentrierte mobile Erlebnisse zu übersetzen, die sowohl Audiophile als auch Gelegenheitshörer begeistern.
WICHTIG: Dies ist eine HYBRID-VOLLZEIT-Position mit einer minimalen Präsenz vor Ort von einem Tag pro Woche im Büro in Hannover. Bitte beachten Sie, dass für diese Rolle keine Visumsponsoring verfügbar ist.
HAUPTAUFGABEN
- Gestaltung von End-to-End-Benutzererfahrungen für iOS- und Android-Plattformen sowie angrenzende digitale Kontaktpunkte - von Benutzerflüssen und Wireframes bis hin zu pixelgenauen UIs.
- Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Ingenieuren und Hardware-Teams zur Übersetzung von Produktanforderungen in überzeugende UX-Lösungen für alle BT-verbundenen Geräte im Portfolio.
- Erstellung ansprechender Schnittstellen zur Unterstützung der Klangüberlegenheit und der Benutzerreise vom Anfänger bis zum Experten (EQ, ANC, Hörtests, Benutzerprofile).
- Gestaltung intuitiver Onboarding-Flows für BT-Produkte, Konnektivität und Firmware-Upgrade-Prozesse.
- Durchführung von Benutzerforschung, Usability-Tests und Sammlung von Feedback zur Validierung von Designentscheidungen.
- Produktion interaktiver Prototypen (Figma, Protopie usw.) und Pflege von Designsystemen für Konsistenz über Plattformen hinweg.
- Unterstützung von Entwicklern mit detaillierten Spezifikationen und Hilfe während des QA-Prozesses, um die Designtreue sicherzustellen.
- Identifizierung des richtigen externen Partners zur Unterstützung bei UX/UI-Design und Übernahme des erhöhten Arbeitsumfangs mit neuen bevorstehenden Markteinführungen.
- Verwaltung der Design-Toolchain durch Verwaltung des internen und externen Zugriffs sowie Lizenzen für Agenturen, Entwickler, Stakeholder und Designer.
ANFORDERUNGEN
- Über 5 Jahre Erfahrung im UX/UI-Design, vorzugsweise in der Unterhaltungselektronik oder App-Hardware-Ökosystemen.
- Starkes Portfolio, das das Design mobiler Apps für iOS/Android zeigt (hardwareintegrierte Apps sind ein großer Vorteil).
- Solides Verständnis der Bluetooth-Konnektivitätsprozesse, Benutzerberechtigungen, Gerätepaarung und verwandter Abläufe.
- Erfahrung im Design für Echtzeit-Feedback, Firmware-Updates oder dynamische Gerätezustände.
- Vertrautheit mit audioverwandten Schnittstellen (EQ-Regler, Presets, Profilverwaltung) ist von großem Vorteil.
- Beherrschung von Figma, Sketch, Adobe XD oder ähnlichen Design-Tools.
- Kenntnis der mobilen Designrichtlinien (Apple HIG, Material Design).
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Teams und der Zusammenarbeit mit Entwicklern und Produktmanagern.
- Fähigkeit, in funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten, in einem agilen Umfeld zu gedeihen, Unsicherheit als Chance zu sehen und kontinuierliche Verbesserung zu verfolgen.
- Fähigkeit, Stakeholder über Funktionen hinweg zu engagieren und zu befähigen, um ein effektives Tempo sicherzustellen, damit Projekte pünktlich und im Budgetrahmen geliefert werden.
- Experte im Produktmanagement und in der Produktentwicklung, vertraut mit Projektmanagement, mit hervorragenden Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Fließend in Englisch. Deutsch und andere Sprachen sind von Vorteil.
UX/UI Design Manager - Mobile App (Headphones Ecosystem) Arbeitgeber: Avomind
Kontaktperson:
Avomind HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: UX/UI Design Manager - Mobile App (Headphones Ecosystem)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um dich mit anderen UX/UI Designern und Managern zu vernetzen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du deine Designprozesse und -entscheidungen klar kommunizierst. Zeige, wie du komplexe Anforderungen in benutzerfreundliche Designs umsetzt. Wir können dir helfen, deine Präsentation zu optimieren!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Firma! Recherchiere über ihre Produkte und bringe Ideen mit, wie du die Benutzererfahrung verbessern könntest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und einen Mehrwert bieten kannst.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: UX/UI Design Manager - Mobile App (Headphones Ecosystem)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als UX/UI Design Manager interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.
Portfolio nicht vergessen!: Dein Portfolio ist dein bester Freund! Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten präsentierst, besonders solche, die deine Erfahrung mit mobilen Apps und Hardware-Integrationen zeigen. Wir wollen sehen, wie du komplexe Anforderungen in benutzerfreundliche Designs umsetzt.
Sei konkret bei deinen Erfahrungen: Wenn du über deine bisherigen Projekte sprichst, sei spezifisch! Nenne konkrete Beispiele, wie du mit Produktmanagern und Entwicklern zusammengearbeitet hast, um großartige UX-Lösungen zu schaffen. Das zeigt uns, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten können. Lass uns gemeinsam die mobile App-Erfahrung revolutionieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Avomind vorbereitest
✨Verstehe die Nutzerbedürfnisse
Mach dich mit den Bedürfnissen der Nutzer vertraut, insbesondere im Bereich Audio und mobile Apps. Überlege dir, wie du komplexe technische Anforderungen in benutzerfreundliche Designs umsetzen kannst. Zeige während des Interviews, dass du die Perspektive der Nutzer verstehst und wie wichtig es ist, ihre Erfahrungen zu verbessern.
✨Portfolio vorbereiten
Stelle sicher, dass dein Portfolio die besten Beispiele deiner UX/UI-Designs für mobile Apps zeigt. Konzentriere dich auf Projekte, die deine Fähigkeiten in der Gestaltung intuitiver Benutzeroberflächen und der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams demonstrieren. Sei bereit, über deine Designentscheidungen und den Prozess dahinter zu sprechen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Rolle technisches Verständnis erfordert, solltest du dich mit Bluetooth-Konnektivität, Firmware-Updates und den spezifischen Herausforderungen bei der Gestaltung von Audio-Interfaces vertraut machen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die technischen Aspekte in deine Designs einbeziehen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Teams oder wie sie den Erfolg ihrer Designs messen. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.