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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder mit besonderen Bedürfnissen im Schul- und Kitaalltag.
- Arbeitgeber: Avon unterstützt Familien mit individuellen pädagogischen Projekten in Essen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, offene Firmenkultur und die Chance auf persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Hilf Kindern nachhaltig und arbeite in einem freundlichen, multikulturellen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder Motivation zur Arbeit mit Kindern.
- Andere Informationen: Intensive Kommunikation und flache Hierarchien sorgen für ein angenehmes Arbeitsumfeld.
Wir suchen zur sofortigen Einstellung Integrationshelfer innen, für die Unterstützung und Begleitung von Kindern mit besonderen Bedarfen im Rahmen des Schulbesuches oder Kitaalltages in Essen und Umgebung (ca. 20-35 Stunden / Woche).
Avon begleitet und betreut Kinder, Jugendliche und Familien mit besonderen Bedürfnissen in flexiblen ambulanten und stationären individualpädagogischen Projekten. Im Zentrum unserer Arbeit steht die Entwicklung und Durchführung passgenauer Hilfen. Wir greifen dabei auf die Ressourcen, Sozialräume und Lebenswirklichkeiten der Kinder und Jugendlichen und deren Familien zurück.
Aufgaben
- die tägliche Begleitung eines Kindes mit besonderen Bedarfen im Schulalltag / Kitaalltag
- die individuelle Unterstützung bei der Eingliederung in den Alltag und den Klassenverband bzw. das Gruppengeschehen unter Berücksichtigung der Bedarfslage
- ggf. die Begleitung bei Ausflügen und anderen Veranstaltungen
- die Teilnahme an Hilfeplangesprächen
- die Kooperation mit Eltern und Schule / Kita unter Anleitung Ihrer Koordination
- das standardisierte Berichtswesen
- Dokumentation Ihrer Arbeit und des Entwicklungsverlaufs
Qualifikationen
- Sozialassistenten, Integrationshelfer oder Quereinsteiger mit Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe oder alle, die sich die Arbeit mit Kindern zutrauen
- Der unbedingte Wille, den Kindern nachhaltig zu helfen
- Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbereitschaft und Einfühlungsvermögen
Benefits
- eine interessante und verantwortungsvolle Position mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten, in der Sie den betreuten Kindern nachhaltig helfen können
- Die Möglichkeit perspektivisch in die ambulante Kinder- und Jugendhilfe zu wechseln (je nach Vorqualifikation)
- Eine offene, lockere Firmenkultur mit flachen Hierarchien und angenehmer, freundlicher Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team.
- Wir pflegen eine intensive offene Kommunikation; die Zufriedenheit unserer Mitarbeit steht für uns an oberster Stelle.
Wenn Sie sich angesprochen fühlen, dann zögern Sie nicht. Wir freuen uns schon! Sollten Sie noch Fragen zu diesem Stellenangebot haben, rufen Sie uns bitte ganz einfach an. Frau Stamm und Herr Zengin stehen Ihnen gerne zur Verfügung.
Integrationshelfer •in, Schulbegleitung, Kitabegleitung (m / d / w) - Essen Arbeitgeber: avon-Integration
Kontaktperson:
avon-Integration HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Integrationshelfer •in, Schulbegleitung, Kitabegleitung (m / d / w) - Essen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder, die du unterstützen möchtest. Je mehr du über die Herausforderungen und Ressourcen der Kinder weißt, desto besser kannst du im Vorstellungsgespräch zeigen, dass du die richtige Person für diese Aufgabe bist.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Kinder- und Jugendhilfe. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle bei uns bringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit Kindern und deine Ansätze zur Unterstützung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in deinem Auftreten. Sei authentisch und bringe deine Motivation zum Ausdruck, den Kindern zu helfen. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Integrationshelfer •in, Schulbegleitung, Kitabegleitung (m / d / w) - Essen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Integrationshelfer:in wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst, die dich für die Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedarfen qualifizieren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe hervor und betone deine Fähigkeiten wie Zuverlässigkeit und Einfühlungsvermögen.
Dokumentation der Qualifikationen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Nachweise über deine Qualifikationen und Erfahrungen beifügst. Dazu gehören Zertifikate, Referenzen oder andere relevante Dokumente, die deine Eignung unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei avon-Integration vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie zu deinem Einfühlungsvermögen und deiner Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit.
✨Zeige deine Motivation
Erkläre, warum du dich für die Position als Integrationshelfer interessierst. Teile deine Leidenschaft für die Unterstützung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen und wie du ihnen helfen möchtest, sich in den Alltag zu integrieren.
✨Präsentiere deine Erfahrungen
Wenn du bereits Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe hast, bringe konkrete Beispiele mit. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast und welche Methoden du angewendet hast, um ihre Entwicklung zu fördern.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die offene und lockere Firmenkultur zu erfahren. Stelle Fragen zur Teamarbeit, Kommunikation und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
