Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere unsere globale Firewall-Infrastruktur.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team in München.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karriereberatung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem agilen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Sicherheit der Zukunft und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung mit Check Point Firewalls.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 65000 € pro Jahr.
Für den Ausbau und die Betreuung einer globalen Firewall-Infrastruktur suchen wir einen Firewall Administrator (m/w/d/i) am Standort München. In dieser Position übernehmen Sie Verantwortung für Administration, Konfiguration und Weiterentwicklung moderner Security-Infrastrukturen und tragen aktiv zur Stabilität, Sicherheit und Optimierung komplexer IT-Umgebungen bei.
Wir bieten Dir:
- Zukunftsperspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen Unternehmen
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen
- Ein attraktives tarifgebundenes Gehaltspaket
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit auf Homeoffice
- Spannende Projekte und die Gelegenheit an der Entwicklung wegweisender Neuerungen mitzuwirken
- Eine individuelle Karriereberatung durch erfahrene Personalberater
Das erwartet Dich:
- Administration, Konfiguration und Dokumentation der Firewall-Infrastruktur
- Betreuung der globalen Firewall-Landschaft
- Planung und Koordination von Rollouts (Hardware, Software, Betriebssysteme, Applikationen)
- Sicherstellung der SLA-Einhaltung im Incident- und Ticket-Management
- Durchführung und Dokumentation von Changes im Servicebetrieb
- Einführung neuer Technologien zur Service-Optimierung
- Pflege und Weiterentwicklung einer Knowledge Base
- Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Das erwarten Wir:
- Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Erfahrung in der Administration von Check Point Firewalls
- Sehr gute Netzwerkkenntnisse (Routing, IPv4, IPv6, Internetprotokolle)
- Verständnis moderner IT-Sicherheitskonzepte
- Erfahrung mit ITIL-Prozessen und ITSM-Tools
- Kenntnisse in Netbox (IPAM) und Git
- Grundkenntnisse in Linux
- Idealerweise Erfahrung mit Ansible, Terraform oder Python
- Erfahrung im Incident-, Problem- und Service-Level-Management
- Sicherer Umgang mit Tools wie ServiceNow, Jira oder Confluence
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir von AVONEL sind ein eingespieltes und dynamisches Team mit langjähriger Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche. Die Zufriedenheit unserer Bewerber, Mitarbeiter sowie Kundenunternehmen steht für uns an erster Stelle. Wir stehen für zeitgemäße Personaldienstleistung und zeichnen uns durch flexible, transparente und offene Zusammenarbeit aus.
Firewall Administrator Arbeitgeber: AVONEL GmbH
AVONEL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in München ein innovatives und agiles Arbeitsumfeld bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit auf Homeoffice fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem unterstützen wir die individuelle Karriereentwicklung durch erfahrene Personalberater und bieten spannende Projekte, die es unseren Mitarbeitern ermöglichen, an wegweisenden Neuerungen mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Firewall Administrator erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Manchmal gibt es ungenutzte Möglichkeiten!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die neuesten Trends in der Firewall-Technologie und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Position.
✨Zeige deine Soft Skills!
Technisches Wissen ist wichtig, aber vergiss nicht, auch deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke zu betonen. Arbeitgeber suchen oft nach Kandidaten, die gut ins Team passen und interdisziplinär arbeiten können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Firewall Administrator mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenanzeige!:Nutze die Informationen aus der Jobbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVONEL GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Firewall-Technologien
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Check Point Firewalls und ITIL-Prozesse. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen verstehst, sondern auch aktuelle Trends und Entwicklungen in der Firewall-Administration kennst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Firewall-Systeme administriert oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Bereite ein Beispiel vor, das deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Teamgeist unter Beweis stellt.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Firewall-Administration oder nach den Technologien, die das Unternehmen plant einzuführen. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
