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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhebung und Spezifikation von Systemanforderungen für innovative HF-Systeme.
- Arbeitgeber: AVONEL, ein dynamisches Team in der Personaldienstleistungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Karriereberatung durch erfahrene Personalberater und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit wegweisenden Technologien in einem agilen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium und Erfahrung im Requirements Engineering für komplexe Systeme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wen suchen wir?
Für ein anspruchsvolles Entwicklungsumfeld im Bereich HF-Systeme suchen wir einen erfahrenen Requirements Engineer (m/w/d/i) am Standort Berlin. In dieser Rolle verantworten Sie die strukturierte Erhebung, Spezifikation und Qualitätssicherung komplexer System- und Softwareanforderungen für hochzuverlässige cyber-physische Systeme. Sie arbeiten eng mit interdisziplinären Teams aus HF-Hardware, Embedded-Software und Test zusammen und etablieren nachhaltige Standards im Requirements Engineering.
Wir bieten Dir:
- Zukunftsperspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen Unternehmen
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen
- Ein attraktives tarifgebundenes Gehaltspaket
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten in Rahmen der Projekte sowie die Möglichkeit auf Homeoffice
- Spannende Projekte und die Gelegenheit an der Entwicklung wegweisender Neuerungen mitzuwirken
- Eine individuelle Karriereberatung durch erfahrene Personalberater
Das erwartet Dich:
- Strukturierte Erhebung, Analyse, Priorisierung und formale Spezifikation von System- und Softwareanforderungen für HF-Systeme
- Anwendung und Weiterentwicklung von CPRE-Best Practices
- Moderation von Workshops und Reviews mit Produktmanagement, Hardware-, Software- und Test-Teams
- Erstellung klarer, testbarer Anforderungen inkl. Use Cases und Abnahmekriterien
- Aufbau und Pflege des Requirements-Managements in JAMA inkl. Integration mit JIRA und Confluence
- Ableitung von Prüf- und Testkriterien sowie Begleitung von Verifikation und Validierung
- Durchführung von Traceability-, Konsistenz- und Impact-Analysen
- Etablierung von Templates, Review-Prozessen und Qualitätsmetriken
Das erwarten Wir:
- Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (z. B. Elektrotechnik, Informatik, Systems Engineering, Physik o. Ä.)
- Mehrjährige Erfahrung als verantwortlicher Requirements Engineer für komplexe, sicherheitskritische Systeme (z. B. HF/RF, Automotive, Avionics, Industrial oder Med Tech)
- Zertifizierung als CPRE (Foundation erforderlich, Advanced wünschenswert)
- Fundierte Kenntnisse in Safety-, Reliability- und Security-Aspekten im Requirements Engineering
- Erfahrung in Verifikation, Validierung, Traceability, Change- und Risikomanagement
- Idealerweise Kenntnisse in MBSE/Modellierung (z. B. Enterprise Architect, Cameo/Sys ML)
- Ausgeprägte Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
AVONEL - Über uns
Wir von AVONEL sind ein eingespieltes und dynamisches Team mit langjähriger Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche. Die Zufriedenheit unserer Bewerber, Mitarbeiter sowie Kundenunternehmen steht für uns an erster Stelle. Wir stehen für zeitgemäße Personaldienstleistung und zeichnen uns durch flexible, transparente und offene Zusammenarbeit aus.
Requirements Engineer HF-Systeme (m/w/d/i) Arbeitgeber: AVONEL GmbH
Kontaktperson:
AVONEL GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Requirements Engineer HF-Systeme (m/w/d/i)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar kommunizierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Firma! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen im Bereich HF-Systeme. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bieten eine benutzerfreundliche Plattform, die dir hilft, deine Unterlagen schnell und einfach einzureichen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Requirements Engineer HF-Systeme (m/w/d/i)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Requirements Engineer interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Erfahrungen und Qualifikationen so, dass wir schnell erkennen können, wie gut du zu den Anforderungen passt. Eine gute Struktur hilft uns, deine Stärken auf einen Blick zu erfassen.
Beziehe dich auf die Jobbeschreibung: Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenanzeige in deiner Bewerbung. Wenn wir sehen, dass du die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen direkt ansprichst, wird es uns leichter fallen, dich als passenden Kandidaten zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVONEL GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Requirements Engineer HF-Systeme vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Requirements Engineering unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Anforderungen erhoben, analysiert und spezifiziert hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel für eine erfolgreiche Moderation eines Workshops oder Reviews nennen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten im Bereich HF-Systeme fragen oder wie das Team die Qualitätssicherung in der Entwicklung umsetzt.