Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Sicherheitsarchitekturen und begleite Projekte von der Idee bis zur Umsetzung.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im High-Tech- und Kommunikationsbereich in Stuttgart.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten und entwickle wegweisende Sicherheitslösungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Cyber- und IT-Security sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit individuellen Karriereberatungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wen suchen wir? Sicherheit ist für Sie mehr als ein Schlagwort? Für ein innovatives Unternehmen aus dem High-Tech- und Kommunikationsumfeld am Standort Stuttgart suchen wir einen Security Architect / Security Specialist (m/w/d/i). In dieser Rolle gestalten Sie Sicherheitsarchitekturen für anspruchsvolle Produkte und begleiten Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung – mit Fokus auf regulatorische Anforderungen, Risikobewertung und Informationssicherheit.
Wir bieten Dir:
- Zukunftsperspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen Unternehmen
- Ein spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen
- Ein attraktives tarifgebundenes Gehaltspaket
- 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten in Rahmen der Projekte sowie die Möglichkeit auf Homeoffice
- Spannende Projekte und die Gelegenheit an der Entwicklung wegweisender Neuerungen mitzuwirken
- Eine individuelle Karriereberatung durch erfahrene Personalberater
Das erwartet Dich:
- Entwurf, Bewertung und Weiterentwicklung von Sicherheitsarchitekturen und -konzepten für Produkte unter Berücksichtigung von Sicherheits-, Zulassungs- und Zertifizierungsanforderungen
- Definition, Überprüfung und Nachverfolgung von Sicherheitsmaßnahmen zur Erreichung der definierten Security-Ziele
- Durchführung von Risikoassessments sowie Ableitung von Security-Anforderungen auf Produktebene
- Analyse von Bedrohungen und Schwachstellen (Threat & Vulnerability Analysis)
- Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen auf Architektur- und Konzeptionsebene
- Unterstützung und Befähigung der Entwicklungsteams bei der Umsetzung von Sicherheitsanforderungen
- Integration von Informationssicherheitsanforderungen gemäß ISO 27001 und NIS-2 in laufende Projekte
Das erwarten Wir:
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich Cyber- bzw. IT-Security
- Prozessorientiertes Arbeiten nach etablierten Sicherheitsstandards (z. B. Common Criteria)
- Erfahrung mit Zulassungs- und Zertifizierungsprozessen
- Fundierte Kenntnisse im BSI IT-Grundschutz
- Sehr gutes Verständnis relevanter EU-Sicherheitsnormen und Regularien (z. B. Data Act, Cyber Resilience Act, Radio Equipment Directive)
- Erfahrung im Bereich Information Security (ISO 27001, NIS-2)
- Sehr gute Deutschkenntnisse
AVONEL - Über uns: Wir von AVONEL sind ein eingespieltes und dynamisches Team mit langjähriger Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche. Die Zufriedenheit unserer Bewerber, Mitarbeiter sowie Kundenunternehmen steht für uns an erster Stelle. Wir stehen für zeitgemäße Personaldienstleistung und zeichnen uns durch flexible, transparente und offene Zusammenarbeit aus.
Security Architect / Security Specialist (m/w/d/i) Arbeitgeber: AVONEL GmbH
Kontaktperson:
AVONEL GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Security Architect / Security Specialist (m/w/d/i)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Sicherheitsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen zur IT-Sicherheit durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an aktuellen Trends in der Cyber-Security! Lies Blogs, nimm an Webinaren teil oder folge relevanten Influencern. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigen, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Security Architect / Security Specialist (m/w/d/i)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Sicherheit sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für die Rolle als Security Architect / Security Specialist bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im Bereich Cyber- und IT-Security. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unsere Sicherheitsarchitekturen gestalten kannst.
Achte auf Details: Sorgfalt ist wichtig! Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch bei der Arbeit sorgfältig vorgehst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du erhältst alle Informationen zu unserem Unternehmen und den offenen Stellen auf einen Blick.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AVONEL GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Sicherheitsarchitekturen
Mach dich mit den gängigen Sicherheitsarchitekturen und -konzepten vertraut, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, deine Kenntnisse über regulatorische Anforderungen und Standards wie ISO 27001 zu demonstrieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen, in denen du Sicherheitsmaßnahmen erfolgreich umgesetzt hast. Zeige, wie du Risiken bewertet und Sicherheitsanforderungen abgeleitet hast, um deine praktische Erfahrung zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Herausforderungen im Bereich Sicherheit zu erfahren.
✨Soft Skills nicht vergessen
Neben technischem Wissen sind auch Teamarbeit und Kommunikation entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du Entwicklungsteams bei der Umsetzung von Sicherheitsanforderungen unterstützt hast und wie du komplexe Themen verständlich erklärst.