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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe eigenverantwortlich Revisionsprüfungen durch und akquiriere neue Kunden.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen mit Fokus auf interne Revision.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsangebote warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem wachsenden Feld und profitiere von individueller Förderung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss einer Berufsakademie oder Studium sowie erste Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Einarbeitung erfolgt durch Training-on-the-job und individuelle Entwicklungspläne.
Aufgabenbereiche
- Als Junior Auditor führen Sie eigenverantwortlich Revisionsprüfungen bei unseren Mandanten durch. Sie akquirieren neue Kunden und betreuen unsere bestehende Mandantschaft.
- Sie überprüfen dabei die Wirksamkeit Interner Kontrollsysteme und führen Prozessanalysen/-optimierungen durch.
- Ihr Aufgabengebiet umfasst darüber hinaus die selbständige Risikoeinschätzung für Prüffelder sowie die Erstellung von adressatengerechten Prüfungsberichten und die Aufbereitung und Bewertung der Prüfungsergebnisse und das Nachhalten des Umsetzungstandes von Maßnahmen.
- Gemeinsam mit Ihnen werden wir einen Entwicklungsplan erarbeiten und Sie in Ihrer persönlichen Entwicklung fördern. Die Einarbeitung erfolgt als Training-on-the-job.
- Durch die Themenentwicklung werden Sie im Laufe der Zeit Ihren persönlichen Schwerpunkt mit uns gemeinsam definieren und somit nach und nach Verantwortung in einem unserer zentralen Wachstumsfelder übernehmen.
Gewünschte Qualifikationen
- Sie können einen erfolgreichen Abschluss einer Berufsakademie vorweisen oder besitzen ein abgeschlossenes Studium.
- Sie haben erste Berufserfahrung bei einer Bank oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft gesammelt. Sie sind mit den grundlegenden MS-Office-Produkten (MS-Excel, MS-Power Point, MS-Word) und idealer Weise mit dem Bankanwendungsverfahren agree21 vertraut.
- Dank Ihrer analytischen und prozessorientierten Arbeitsweise fällt es Ihnen leicht, Prozesse zu verstehen und pragmatische Lösungen zu entwickeln.
- Eine hohe Eigeninitiative und die Begeisterung für Themenentwicklungen zeichnen Sie aus.
- Sie sind sowohl teamfähig als auch kundenorientiert und möchten sich fachlich, methodisch und Ihrer Persönlichkeit zielgerichtet weiterentwickeln.
Warum dieser Job
Flexibilität
Verteilung der Wochenarbeitszeit von 38,5 Stunden individuell zwischen 6 und 22 Uhr möglich. Mobil oder im Büro.
Weiterbildung
Wir fördern individuell und bedarfsgerecht mit jährlichen Weiterbildungsbudgets für alle Beschäftigten.
Freizeit
Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.
Gesundheit
Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.
Fairness
Lebensarbeitszeitkonto: Überstunden verfallen bei uns nicht, sie werden angespart, ausgeglichen oder ausbezahlt.
Beweglichkeit
Wir bieten Fahrradleasing und Bahnfahrten 1. Klasse.
Betriebliche Altersvorsorge
Wir bieten nach einer 5-Jährigen Betriebszugehörigkeit eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.
Vergünstigungen
Alle unsere Beschäftigten können von den günstigen Mitarbeiterkonditionen der Genossenschaftlichen FinanzGruppe, z. B. bei Versicherungen oder Darlehen, profitieren.
Junior Auditor (m/w/d) Interne Revision Financial Service Arbeitgeber: AWADO Gruppe
Kontaktperson:
Sandra Rößler
+4951195745765
sandra.roessler@awado-gruppe.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Auditor (m/w/d) Interne Revision Financial Service
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich der Internen Revision. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Branche hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Risikoeinschätzung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine prozessorientierte Arbeitsweise unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Eigeninitiative! Informiere dich über die spezifischen Dienstleistungen, die wir anbieten, und überlege dir, wie du aktiv zur Akquise neuer Kunden beitragen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Auditor (m/w/d) Interne Revision Financial Service
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.
Anschreiben personalisieren: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Position als Junior Auditor. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine Erfahrung in der internen Revision oder im Bankwesen, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Berufserfahrung in einer Bank oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft hast, stelle sicher, dass du diese Erfahrungen detailliert beschreibst. Zeige, wie du Prozesse analysiert und optimiert hast.
Schlussfolgerung und Call-to-Action: Beende dein Anschreiben mit einer starken Schlussfolgerung, in der du dein Interesse an der Position bekräftigst und deine Bereitschaft zur Weiterentwicklung betonst. Lade den Arbeitgeber ein, dich zu einem Gespräch einzuladen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWADO Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Junior Auditors
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Junior Auditors vertraut, insbesondere mit der Überprüfung interner Kontrollsysteme und der Erstellung von Prüfungsberichten. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Aufgaben verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und deine prozessorientierte Arbeitsweise demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da die Betreuung von Mandanten ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast. Erkläre, wie du ihre Bedürfnisse erkannt und Lösungen entwickelt hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten und dem Entwicklungsplan zu stellen, den das Unternehmen anbietet. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung und passt gut zur Unternehmenskultur.
