Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Inside-Sales / B2B-Sales
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Inside-Sales / B2B-Sales

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Inside-Sales / B2B-Sales

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Neukundenakquise und Lead-Qualifizierung für nachhaltige Lösungen.
  • Arbeitgeber: AWIGO, ein innovativer Umweltdienstleister im Osnabrücker Land.
  • Mitarbeitervorteile: Fitnessangebote, Business-Bike, betriebliche Altersvorsorge und ein krisensicherer Arbeitsplatz.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft der Umwelt mit einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Vertriebserfahrung und Kommunikationsstärke sind von Vorteil.
  • Andere Informationen: Offene Feedback-Kultur und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Seit der Gründung im Jahr 2001 hat sich die AWIGO vom Partner in Sachen Abfallwirtschaft zu einem Umweltdienstleister für das Osnabrücker Land entwickelt. Konkret bedeutet das, dass wir Spezialisten sind rund um die Themen Wertstoffe, Recycling, Verwertung und Nachhaltigkeit. Unsere Aufgabengebiete wachsen aber immer weiter und unser Anspruch auch. Und dafür brauchen wir stets neue Mitstreiterinnen und Mitstreiter, die unser inzwischen 400-köpfiges Team ergänzen und gemeinsam mit uns wichtige Themen rund um unsere Umwelt anpacken und Lösungen schaffen.

Deine Aufgaben:

  • Neukundenakquise & Lead-Qualifizierung: Du erkennst Potenziale und trägst aktiv dazu bei, neue Kund:innen für unsere Leistungen zu gewinnen und das Bestandsgeschäft auszubauen.
  • Erstkontakt & Qualifizierung: Du recherchierst und qualifizierst potenzielle B2B-Kunden (Leads) über unterschiedliche Kanäle (Telefon, E-Mail, Social Media), präsentierst unser Leistungsportfolio und vereinbarst qualifizierte Termine für unseren Außendienst.
  • CRM & Reporting: Du pflegst und dokumentierst alle Aktivitäten und Daten im System und teilst wertvolle Markt-Insights mit dem Vertriebsteam.
  • Du übernimmst die Erstellung von Angeboten und Verträgen.
  • Du unterstützt das Team im Innendienst bei der Kundenberatung und -betreuung im Tagesgeschäft.

Dein Profil:

  • Vertriebserfahrung im Inside-Sales, Telesales, Leadmanagement oder in der telefonischen Kundenansprache von Vorteil.
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation - motivierte Vertriebs-Quereinsteiger:innen sind ebenso willkommen.
  • Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und digitalen Kommunikationskanälen.
  • Starke kommunikative Fähigkeiten, sympathisches und souveränes Auftreten sowie Freude an der aktiven Kundenansprache.
  • Hohe Eigenmotivation, Durchhaltevermögen und klare Abschlussorientierung.
  • Strukturierte Arbeitsweise und gutes Zeitmanagement sowie Zuverlässigkeit.
  • Zielstrebigkeit, hohe Lernbereitschaft und Interesse an unserem Produkt- bzw. Dienstleistungsportfolio.

Deine Vorteile:

  • Hansefit-Partnerschaft: Sonderkonditionen können deine sportliche Motivation zusätzlich steigern. Mit unserem Kooperationspartner und dem digitalen Fitnessangebot bleibst du fit.
  • Business-Bike: Mit dem Fahrrad zur Arbeit? Nutze unser Angebot für umweltbewusstes Pendeln.
  • Offene Feedback-Kultur: Du sagst gerne, was du denkst? - Wir bitten darum!
  • Vermögenswirksame Leistungen: Wir sparen für dich mit.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Gut aufgestellt im Alter - blicke mit Zuversicht in die Zukunft und profitiere von attraktiven Konditionen.
  • Krisensicherer Arbeitsplatz: Wir gehören zur kritischen Infrastruktur in Deutschland.
  • ... und viele weitere!

Kontakt: Eine Umwelt. Ein Team. AWIGO. Werde ein Teil davon und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Dein Recruiting-Team Stefanie & Sebastian

Tel.: 05401 3655 300

Bewerben AWIGO Abfallwirtschaft Landkreis Osnabrück GmbH Niedersachsenstr. 19 | 49124 Georgsmarienhütte | Tel.: 05401 3655 300 | personal@awigo.de www.awigo.de

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Inside-Sales / B2B-Sales Arbeitgeber: AWIGO Abfallwirtschaft Landkreis Osnabrück GmbH

AWIGO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Abfallwirtschaft bietet, sondern auch eine offene Feedback-Kultur und zahlreiche Benefits wie Hansefit-Partnerschaften und ein Business-Bike-Programm. In Georgsmarienhütte erwartet dich ein engagiertes Team von über 400 Fachleuten, das gemeinsam an nachhaltigen Lösungen arbeitet und dir vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung bietet.
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Kontaktperson:

AWIGO Abfallwirtschaft Landkreis Osnabrück GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Inside-Sales / B2B-Sales

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere soziale Medien, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Zeige Interesse an den Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, und interagiere mit ihren Inhalten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten. Das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und Umweltschutz in deinen Gesprächen. AWIGO sucht nach Menschen, die sich für diese Themen begeistern – lass sie spüren, dass du dazugehörst!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Inside-Sales / B2B-Sales

Vertriebserfahrung im Inside-Sales
Telesales
Leadmanagement
telefonische Kundenansprache
kaufmännische Berufsausbildung
Microsoft 365
digitale Kommunikationskanäle
kommunikative Fähigkeiten
Kundenansprache
Eigenmotivation
Durchhaltevermögen
Abschlussorientierung
strukturierte Arbeitsweise
Zeitmanagement
Zielstrebigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertriebsmitarbeiter:in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du im Vertrieb erfolgreich warst. Ob Neukundenakquise oder Lead-Qualifizierung – wir wollen wissen, was du drauf hast!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns ankommen und du alle Informationen zur Stelle im Blick hast.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWIGO Abfallwirtschaft Landkreis Osnabrück GmbH vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über AWIGO und deren Dienstleistungen zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Projekte im Bereich Recycling und Nachhaltigkeit und überlege, wie du mit deinem Wissen zur Unternehmensmission beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder Leads qualifiziert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest beispielsweise nach den Herausforderungen im Vertriebsteam oder nach den Zielen für die nächsten Jahre fragen.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und überzeugend kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und achte darauf, aktiv zuzuhören, wenn dir Fragen gestellt werden.

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