Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der Ansprechpartner für Compliance und entwickle unser Management-System weiter.
- Unternehmen: AWISTA Kommunal GmbH, ein innovatives Unternehmen im öffentlichen Dienst.
- Vorteile: Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, Fitnessstudio-Zuschuss und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Flexible Teilzeitstelle mit guten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Compliance aktiv mit und trage zur Unternehmensintegrität bei.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften und Erfahrung im Compliance-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen für die AWISTA Kommunal zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabstelle Compliance in Teilzeit einen Compliance Beauftragte(r) (m/w/d).
Was Sie erwartet:
- Ansprechpartner in allen Compliance-Angelegenheiten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung und Pflege des Compliance-Management-Systems
- Erstellung und Aktualisierung von Risikoanalysen sowie Identifizierung, Analyse und Bewertung von Compliance-Risiken
- Planung und Durchführung von Compliance Schulungen
- Berichterstattung an die Geschäftsführung und an den Konzern zu wesentlichen Compliance-Themen und Verstößen
Was wir erwarten:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften (1.Staatsexamen)
- Berufserfahrung und/oder eine Qualifikation im Bereich Compliance
- Hohes Maß an Diskretions- und Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbständige Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen sowie eine sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Grundlegendes Verständnis von Rückstellungen sowie idealerweise bereits praktische Erfahrung in deren Berechnung
- Sicherer Umgang mit MS Office
Was wir bieten:
- Anstellung zu den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
- Jahressonderzahlung, Leistungsprämie
- Vermögenswirksame Leistungen
- Firmenticket, gute Verkehrsanbindung
- Zuschuss zum Fitnessstudio, Betriebssportgemeinschaft
- Bike-Leasing
- betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse).
Compliance Beauftragte(r) (m/w/d) für die AWISTA Kommunal GmbH Arbeitgeber: AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH
Die AWISTA Kommunal GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst bietet, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie ein Firmenticket, Zuschüsse zum Fitnessstudio und Bike-Leasing. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die flexible Teilzeitstelle im Compliance-Bereich es Ihnen ermöglicht, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das sich für die Einhaltung von Standards und die kontinuierliche Verbesserung unserer Prozesse einsetzt.
Kontaktdaten:
AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance Beauftragte(r) (m/w/d) für die AWISTA Kommunal GmbH erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Compliance-Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei AWISTA oder ähnlichen Unternehmen arbeiten – sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür öffnen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über die aktuellen Compliance-Themen, die AWISTA betreffen könnten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Compliance-Risiken identifiziert und gemanagt hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen!
✨Sei proaktiv!
Wenn du die Möglichkeit hast, an Veranstaltungen oder Workshops zum Thema Compliance teilzunehmen, mach das! Zeige dein Engagement und deine Leidenschaft für das Thema. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und dein frühestmögliches Eintrittsdatum anzugeben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance Beauftragte(r) (m/w/d) für die AWISTA Kommunal GmbH mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du die perfekte Person für die Stelle bist! Erzähl uns von deinen Erfahrungen im Compliance-Bereich und wie du unser Team unterstützen kannst. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was dich auszeichnet und warum du zu uns passt!
Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen und Erfahrungen zu untermauern. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWISTA Gesellschaft für Abfallwirtschaft und Stadtreinigung mbH vorbereitet
✨Verstehe die Compliance-Themen
Mach dich mit den aktuellen Compliance-Vorgaben und -Themen vertraut, die für die AWISTA Kommunal relevant sind. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Risiken in diesem Bereich verstehst und bereit bist, Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Kommunikationsstärke eine wichtige Anforderung ist, übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise vermitteln kannst. Sei bereit, Fragen zu beantworten und deine Gedanken strukturiert darzulegen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der AWISTA Kommunal, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Erwartungen an die Compliance-Stelle stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Integration ins Team.
