Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden, Recruiting-Prozess steuern und HR-Projekte mitgestalten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Außenwerbung mit über 70 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, frische Mahlzeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Weitere Informationen: Lichtdurchflutete Büros, flache Hierarchien und regelmäßige Teamevents für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium im Personalwesen, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
„Ihre Stadt, Ihr Werbeplatz“ – und Sie mittendrin! Die awk AUSSENWERBUNG GmbH, Teil der Firmengruppe Freund, zählt zu den führenden Anbietern im deutschen Markt der Außenwerbung. Als mittelständisches Unternehmen sind wir in Deutschland, Tschechien und der Slowakei aktiv und in Koblenz beheimatet. Mit über 70 Jahren Erfahrung und rund 280 engagierten Mitarbeitenden gestalten wir die Zukunft der Kommunikation im öffentlichen Raum aktiv mit. Unser Portfolio umfasst mehr als 50.000 großformatige Werbeflächen, darunter Großflächen, Citylight-Poster, Säulen und digitale Screens, womit wir täglich Millionen Menschen erreichen.
Ob an hochfrequentierten Straßen, zentralen Plätzen oder im öffentlichen Nahverkehr – wir sorgen dafür, dass Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark platziert und wirkungsvoll kommuniziert werden. Unsere Mission ist es, Marken, Produkte und Dienstleistungen wirkungsvoll sichtbar zu machen. Mit unseren Lösungen bieten wir lokalen, regionalen und nationalen Unternehmen die Möglichkeit, ihre Werbebotschaften aufmerksamkeitsstark zu platzieren und so den öffentlichen Raum kreativ zu gestalten. Als Teil der Firmengruppe Freund arbeiten wir gemeinsam daran, die Medienlandschaft von morgen zu formen. Bringen Sie Ihre Ideen und Ihre Leidenschaft für Werbung ein und werden Sie Teil unseres engagierten Teams.
Ihre Aufgaben
- Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen
- Steuerung und Begleitung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Stellenausschreibung bis zum Onboarding
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen und weiteren personalrelevanten Dokumenten
- Pflege und Verwaltung der digitalen Personalakten in Personio
- Betreuung und Pflege des Zeiterfassungssystems ZEUS X
- Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV LODAS
- Mitarbeit an HR-Projekten sowie Optimierung interner Personalprozesse
- Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher und betrieblicher Vorgaben
- Team- und Mitarbeiterorientierung
Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert
- Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht
- Erfahrung im Umgang mit Personio, ZEUS X und DATEV LODAS von Vorteil
- Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen
- Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
- Hohe Diskretion, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung
- Teamfähigkeit sowie Organisationstalent
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten
- Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen, Wissenstransfer und individuelle Förderung – damit Sie Ihr volles Potenzial entfalten können.
- Täglich frisch zubereitete Mahlzeiten zu fairen Preisen – regional, nachhaltig und auch „To-Go.“
- Lichtdurchflutete Büros mit direktem Zugang zu unserer einzigartigen Parkanlage – ideal für erholsame Pausen und frische Luft zwischendurch.
- 30 Tage Urlaub, Wochenende frei, flexible Arbeitszeiten und bis zu einem Tag Homeoffice pro Woche – für die perfekte Work-Life-Balance.
- Ein sicherer Arbeitsplatz mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen. Dazu kommen eine leistungsgerechte Vergütung, Fahrtkostenzuschuss, kostenfreie Parkplätze und regelmäßige Teamevents – für ein Umfeld, in dem Sie sich rundum wohlfühlen können.
Personalreferent (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Awk Aussenwerbung Gmbh
Die awk AUSSENWERBUNG GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine spannende Tätigkeit im Bereich Personalwesen bietet, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Koblenz. Mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und einer starken Fokussierung auf persönliche Weiterentwicklung schaffen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördern die individuelle Entfaltung. Unsere lichtdurchfluteten Büros und die Möglichkeit, in einer einzigartigen Parkanlage zu entspannen, machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz, an dem Teamgeist und Wertschätzung großgeschrieben werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle als Personalreferent. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die awk AUSSENWERBUNG GmbH und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Personalwesen am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Bewerbungsprozesses Fragen zu stellen, nutze diese Chance. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Daten sicher sind – ein wichtiger Punkt in der heutigen Zeit.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Korrekturlesen nicht vergessen:Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Frag vielleicht auch einen Freund, ob er drüber schaut!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awk Aussenwerbung Gmbh vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die awk AUSSENWERBUNG GmbH verschaffen. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die sich auf die Team- und Mitarbeiterorientierung beziehen. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen die persönliche Weiterentwicklung fördert. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Da die Position viel Kommunikation und Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, deine Soft Skills hervorzuheben. Betone deine Kommunikationsstärke, Diskretion und Serviceorientierung während des Gesprächs, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
