Pflegekraft (m/w/d) Seniorenzentrum “Am Schlosspark“ in Bendeleben, auch Quereinstieg möglich
Pflegekraft (m/w/d) Seniorenzentrum “Am Schlosspark“ in Bendeleben, auch Quereinstieg möglich

Pflegekraft (m/w/d) Seniorenzentrum “Am Schlosspark“ in Bendeleben, auch Quereinstieg möglich

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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Unterstützung älterer Menschen in einem modernen Seniorenzentrum.
  • Arbeitgeber: AWO ist der größte gemeinnützige Träger in Thüringen mit über 5.000 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, steuerfreie Zulagen und regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Quereinstieg möglich, unbefristete Anstellung mit 30 Wochenstunden.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Empathie für Senioren, idealerweise Erfahrung in der Pflege oder verwandten Berufen.

Die AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH ist die größte gemeinnützige Trägergesellschaft der AWO in Thüringen. Ein modernes und professionelles soziales Unternehmen, das soziale Dienstleistungen für Kinder, Jugendliche, Senioren, Benachteiligte und Menschen mit Behinderungen anbietet. Das 1993 gegründete Unternehmen hat heute ca. 5.000 Beschäftigte in über 200 Einrichtungen und sozialen Diensten. Sie sind aufgeschlossen und haben Freude im Umgang mit älteren Menschen? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Altenpflege, gern auch als Quereinsteiger/in? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! In unserem Seniorenzentrum \“Am Schlosspark\“ in Bendeleben suchen wir Sie ab sofort zur Verstärkung unseres Pflegeteams. Die Einstellung erfolgt unbefristet mit 30 Wochenstunden. Ihre Aufgaben Sie pflegen die Bewohnerinnen und Bewohner unseres Hauses in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung und den träger- und hausinternen Standards. Sie wirken an der Pflegedokumentation mit. Sie beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen. Sie pflegen Kontakt mit Angehörigen, Betreuer/innen und sonstigen den Senior/innen nahestehenden Personen. Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben für die Bewohnerinnen und Bewohner. Was wir bieten attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag jährliche Tarifsteigerungen steuerfreie Zulagen für Sonntags-, Feiertags- oder Nachtarbeit Einspringprämie für kurzfristig übernommene Dienste garantierte jährliche Sonderzahlung Funktionszulage bei Übernahme besonderer Beauftragungen betriebliche Altersvorsorge vermögenswirksame Leistungen Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- bzw. Pflegeheim-Platz betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebsärztliche Betreuung regemäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Übernahme der Fortbildungskosten zahlreiche berufliche Aufstiegschancen Was Sie mitbringen Sie arbeiten gern mit alten Menschen und sind empathisch gegenüber Senior/innen und demenziell erkrankten Menschen. Sie sind idealerweise Alten- oder Krankenpflegehelfer, Heilerziehungspfleger, Familienpfleger, Sozialbetreuer (m/w/d) oder haben Erfahrung in der Pflege. Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit. Sie sind bereit, sich ständig zu qualifizieren und fortzubilden. So bewerben Sie sich Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an den untenstehenden Kontakt. Oder rufen Sie uns am besten gleich an! Den Rest besprechen wir gemeinsam. Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurückgesendet werden können. Kontakt Jennifer Flock AWO Seniorenzentrum \“Am Schlosspark\“ Parkweg 3 99707 Kyffhäuserland OT Bendeleben Tel.: 034671 52109 E-Mail: seniorenzentrum.bendeleben@awo-thueringen.de Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Pflegekraft (m/w/d) Seniorenzentrum “Am Schlosspark“ in Bendeleben, auch Quereinstieg möglich Arbeitgeber: AWO AJS gGmbH

Die AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH bietet Ihnen als Pflegekraft im Seniorenzentrum "Am Schlosspark" in Bendeleben ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven tariflichen Vergütungen und zahlreichen Zusatzleistungen. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Sie von einem starken Teamgeist und der Möglichkeit, aktiv zur Lebensqualität älterer Menschen beizutragen.
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Kontaktperson:

AWO AJS gGmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pflegekraft (m/w/d) Seniorenzentrum “Am Schlosspark“ in Bendeleben, auch Quereinstieg möglich

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für die Altenpflege! Wenn du im Vorstellungsgespräch über deine Motivation sprichst, betone, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt. Das wird den Personalverantwortlichen zeigen, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich einen Unterschied machen möchtest.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du die Mission und die sozialen Dienstleistungen der AWO verstehst und schätzt, wird das deine Chancen erhöhen. Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Organisation und ihrer Arbeit verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflege arbeiten oder Erfahrungen in ähnlichen Einrichtungen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du auf Fragen zu deiner Erfahrung, deinem Umgang mit schwierigen Situationen oder deiner Teamfähigkeit antworten würdest. Eine gute Vorbereitung kann dir helfen, selbstbewusster aufzutreten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegekraft (m/w/d) Seniorenzentrum “Am Schlosspark“ in Bendeleben, auch Quereinstieg möglich

Empathie
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Pflegekenntnisse
Dokumentationsfähigkeiten
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Hauswirtschaftliche Kenntnisse
Bereitschaft zur Schichtarbeit
Fortbildungsbereitschaft
Umgang mit demenziell erkrankten Menschen
Organisationstalent

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Dienstleistungen und die Arbeitsumgebung zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Pflege und deine Empathie im Umgang mit älteren Menschen hervorhebt. Betone relevante Qualifikationen und Fähigkeiten, die für die Stelle wichtig sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle interessierst und was dich motiviert, in der Altenpflege zu arbeiten. Gehe auf deine Bereitschaft zur Fortbildung und Teamarbeit ein.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung inklusive Lebenslauf und Motivationsschreiben per E-Mail oder Post ein. Achte darauf, alle geforderten Unterlagen beizufügen und die Kontaktdaten korrekt anzugeben.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO AJS gGmbH vorbereitest

Bereite dich auf typische Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Motivation, warum du in der Altenpflege arbeiten möchtest, und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst.

Zeige Empathie und Verständnis

Da die Arbeit mit älteren Menschen eine hohe emotionale Intelligenz erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine Empathie und dein Verständnis für die Bedürfnisse von Senior/innen zeigst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung oder erkläre, wie du in bestimmten Situationen reagieren würdest.

Informiere dich über das Unternehmen

Mach dich mit der AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH vertraut. Informiere dich über deren Werte, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen an die Pflegekräfte. Dies zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Da das Unternehmen regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, ist es sinnvoll, während des Interviews nach diesen zu fragen. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten zu verbessern.

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