Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Pflege und Betreuung von Senioren und fördere ihre Selbstständigkeit.
- Unternehmen: AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. - ein großer Arbeitgeber in der Altenpflege.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Kinderbetreuung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Senioren positiv und entwickle deine Karriere in der Pflege.
- Qualifikationen: Pflegebasiskurs (200 Stunden) und ein Jahr Erfahrung in der Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Stellendetails zu: Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz (m/w/d) mit Basiskurs 200 Stunden
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn
Schicht/Nacht/Wochenende
Anstellungsart: Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)
Berufsbezeichnung: Altenpflegehelfer/in, Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz
Stellenbeschreibung
Im Mittelpunkt unserer Arbeit bei der AWO steht immer der Mensch, schon seit 100 Jahren! Senioren, Familien, Kinder und Jugendliche sowie Menschen mit Behinderung – für diese Menschen engagiert sich die AWO jeden Tag mit Herz. In allen Arbeitsbereichen bieten wir Fach- und Hilfskräften zahlreiche Möglichkeiten, sich einzubringen, sich weiter zu qualifizieren und Führungsaufgaben zu übernehmen. Mit fast 60 Seniorenzentren sind wir einer der größten Arbeitgeber in der stationären Pflege. Erfolg heißt für uns in erster Linie, die Lebensqualität dieser Menschen zu verbessern. Die berufliche Laufbahn im Pflegebereich bietet von der Ausbildung in der Altenpflege, über die Pflegefachkraft, Wohnbereichs- und Pflegedienstleitung bis hin zur Einrichtungsleitung viele interessante Aufgaben und Möglichkeiten!
Gestalte Deine berufliche Zukunft mit uns, denn wir suchen zum für unser Seniorenzentrum in Iserlohn in der Schulstraße eine*n Pflegeassistent*in (m/w/d) in Teilzeit.
- Sicherstellung der pflegerischen Versorgung und Betreuung
- Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner*innen
- Mitwirkung bei Abstimmungsprozessen im Team
- Unterstützung und Durchführung von Maßnahmen zur Selbstversorgung, Mobilisation, Ernährung und Orientierung im Alltag
Du bringst mit:
- Pflegebasiskurs von mind. 200 Stunden
- 1 Jahr angeleitete Tätigkeit
- Bewohner*innenorientierte und teamfähige Arbeitsweise
- Erste Hilfe
- Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie freundliches und zuverlässiges Auftreten
- Ressourcenorientiertes Handeln
Wir bieten Dir:
- Attraktives Tarifgehalt je nach Berufserfahrung
- Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst
- Monatsgehalt (max. 90 Prozent)
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Urlaubstage (anteilig)
- Eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
- Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
- Gesundheitsförderung, Mitarbeiter*innenrabatte
Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz (m/w/d) mit Basiskurs 200 Stunden Arbeitgeber: AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn
Die AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. bietet als einer der größten Arbeitgeber in der stationären Pflege ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem die Lebensqualität der Bewohner*innen im Mittelpunkt steht. Mit unbefristeten Verträgen, attraktiven Tarifgehältern und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und zahlreichen Gesundheitsförderungsangeboten, die das Arbeiten in unserem Seniorenzentrum Iserlohn besonders attraktiv machen.
Kontaktdaten:
AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz (m/w/d) mit Basiskurs 200 Stunden erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Helfer/in - Altenpflege/Persönliche Assistenz (m/w/d) mit Basiskurs 200 Stunden mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirk Westliches Westfalen e.V. Seniorenzentrum Iserlohn vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
