Pflegefachkräfte (als Praxisanleitung / Mentor (m/w/d) in Villingen-Schwenningen

Pflegefachkräfte (als Praxisanleitung / Mentor (m/w/d) in Villingen-Schwenningen

Villingen-Schwenningen Vollzeit 3150 - 3850 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Pflege und Unterstützung von 100 Bewohnern in einem wertschätzenden Umfeld.
  • Unternehmen: AWO Seniorenzentrum „Am Stadtpark“ mit engagiertem Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsangebote.
  • Weitere Informationen: Sichere Karrierechancen und Unterstützung bei der Kinderbetreuung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität und fördere Auszubildende in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Altenpflege.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3150 - 3850 € pro Monat.

Suchen Sie eine neue berufliche Herausforderung in einem engagierten Team? Für unser AWO Seniorenzentrum „Am Stadtpark“ in Villingen-Schwenningen suchen wir ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (bei Interesse mit Teilfreistellung als Praxisanleitung / Mentor (m/w/d)). Arbeiten Sie in einem Umfeld, das Professionalität und Wertschätzung großschreibt und pflegen Sie unsere 100 Bewohnerinnen und Bewohner in ihrem Zuhause.

Unser Angebot:

  • Sorgfältige Einarbeitung für einen optimalen Start
  • Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung
  • Attraktive Vergütung inklusive Jahressonderzahlung
  • Teilnahme an Hansefit für Ihre Gesundheit
  • Mitwirken im Projekt „Klimafreundlich Pflegen“
  • Jobrad über Entgeltumwandlung für nachhaltige Mobilität
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung für U3

Ihre Aufgaben:

Als Pflegefachkraft:

  • Ganzheitliche und individuelle Pflege der Bewohnerinnen und Bewohner
  • Planung, Steuerung und Dokumentation des Pflegeprozesses
  • Umsetzung ärztlicher Verordnungen
  • Kommunikation mit Bewohnern, Angehörigen und Betreuern
  • Weiterentwicklung der Pflegequalität
  • Fachgerechte Dokumentation der Pflege
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Als Praxisanleitung / Mentor:

  • Anleitung und Unterstützung der Auszubildenden
  • Begleitung der Auszubildenden während der Praxiseinsätze
  • Förderung von Kompetenzen der Auszubildenden
  • Durchführung von Entwicklungs- und Feedbackgesprächen
  • Sicherstellung der Ausbildung gemäß Pflegeberufegesetz
  • Zusammenarbeit mit Schulen und Führungspositionen
  • Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender
  • Förderung einer positiven Lernkultur

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in
  • Weiterbildung zum Praxisanleiter (m/w/d)
  • Erfahrung in Altenpflege und Pflegepädagogik
  • Pädagogisches Geschick und Freude an der Wissensvermittlung
  • Verantwortungsbewusstsein und Organisationstalent
  • Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist
  • Technisches Verständnis für Dokumentationssysteme

Pflegefachkräfte (als Praxisanleitung / Mentor (m/w/d) in Villingen-Schwenningen Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Baden e.V.

Als Arbeitgeber im AWO-Seniorenzentrum "Im Kranichgarten" bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive und faire Vergütung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Kooperation und Fairness basiert. Unsere moderne Einrichtung fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima, in dem Sie die Zukunft der Pflege aktiv mitgestalten können. Genießen Sie zudem 29 Tage Urlaub und eine verlässliche Arbeitszeitenregelung für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Kontaktdaten:

AWO Bezirksverband Baden e.V. Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkräfte (als Praxisanleitung / Mentor (m/w/d) in Villingen-Schwenningen mit Bravour zu bestehen

Ganzheitliche Pflege
Pflegeprozessplanung
Dokumentation der Pflege
Umsetzung ärztlicher Verordnungen
Kommunikation mit Bewohnern und Angehörigen
Qualitätsentwicklung in der Pflege
Interdisziplinäre Zusammenarbeit