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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder mit besonderen Bedürfnissen in ihrer Entwicklung und fördere ihre sozialen Fähigkeiten.
- Arbeitgeber: Sommerberg setzt sich leidenschaftlich für das Wohl von Kindern und Familien ein.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, digitale Assistenzprogramme und betriebliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team ohne Wochenenddienste.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Erziehung, Heilpädagogik oder Sozialer Arbeit erforderlich.
- Andere Informationen: Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig – bewirb dich unabhängig von Geschlecht oder Herkunft!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Teilzeit (30 Stunden/Woche), 5-Tage/Woche, unbefristet ~ Köln (Porz)
Bei uns ist Dein pädagogisches Fachwissen nicht nur gefragt, sondern geschätzt! Mit Herz, Verstand und Haltung arbeitest du im Team - ohne Nacht- oder Wochenenddienste. Wir vom Sommerberg setzen uns leidenschaftlich für das Wohl von Kindern, Jugendlichen, Familien und Menschen mit vielfältigen Bedarfen ein. Starte bei uns und verstärke unser Team!
Und damit wirst du uns begeistern:
- Deine Ausbildung als Erzieher*in oder Heilpädagoge*Heilpädagogin oder dein Studium in Heilpädagogik, Sozialer Arbeit / Sozialpädagogik hast du erfolgreich abgeschlossen.
- Du hast Lust, Kinder mit besonderem Unterstützungsbedarf im sozialen und emotionalen Bereich individualpädagogisch zu begleiten.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, reflektiert und mit Blick auf die Stärken der Kinder.
- Du hast kreative, musische oder sportliche Talente, die Du gern in den Alltag einbringst.
- Kein Muss: Für eine Erleichterung im Alltag (Einkäufe oder Begleitung zu Terminen) hast du einen Führerschein für PKW (Klasse B).
Gelebte Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlicher oder geistiger Beeinträchtigung, sexueller Orientierung oder Identität – wir laden dich herzlich ein, dich zu bewerben. Hier bist du richtig! Hier bist du wichtig!
In unserem elternintegrativen Tagesangebot arbeitest du mit Kindern, die intensive Begleitung und individuelle Förderung brauchen. Du bringst dein Fachwissen gezielt ein: Du leitest zum sozialen, emotionalen und kognitiven Lernen an, stärkst die Kinder in ihrer Selbstwahrnehmung und förderst ihre Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten. Dabei arbeitest du beziehungsorientiert und entwicklungsfördernd – mit Blick auf jedes einzelne Kind.
Gemeinsam mit ihnen gestaltest du Räume, leitest bei hauswirtschaftlichen Aufgaben an, arbeitest mit Eltern zusammen und beteiligst dich aktiv an der Sommerberger Hilfeplanung, Dokumentation, Teamsitzungen und Fallbesprechungen.
Was dich erwartet:
- Intensive Einarbeitung mit Herz und fachlichem Know-How und ab dem ersten Tag
- Arbeitsentlastung im Alltag durch digitale Assistenzprogramme z.B. durch unsere Sommerberg-App
- Förderung deiner persönlichen Weiterentwicklung durch Fortbildung, Supervision und kollegiale Fachberatung
- Unterstützung für Gesundheitsmaßnahmen
- Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Vergütung gemäß TV AWO NRW (EG 8) mit SuE-Zulage inklusive der Sonderleistungen wie z. B. Jahressonderzahlungen, Zusatzurlaub, Krankengeldzuschuss, Jubiläumszuwendung
- Betriebliche Altersversorgung (VBLU) und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub + 1 Regenerationstag, 24. & 31.12. grundsätzlich arbeitsfrei
- Firmen- und teambezogene Feste und Angebote
- Möglichkeit eines Fahrradleasings (BusinessBike)
Ausgewählte Leistungen können im Einzelfall abweichen und sind ggf. an weitere Voraussetzungen geknüpft.
Erzieher*in, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Mittelrhein e.V.
Kontaktperson:
AWO Bezirksverband Mittelrhein e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der sozialen Arbeit tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zu uns herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Werte und die Philosophie von Sommerberg. Wenn du bei einem Vorstellungsgespräch zeigst, dass du unsere Mission verstehst und teilst, wird das deine Chancen erhöhen, bei uns einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur individuellen Förderung von Kindern vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wie du Kinder mit besonderen Bedürfnissen unterstützt hast. Das zeigt, dass du praxisnah und reflektiert arbeitest.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine kreativen Talente! Ob musisch, sportlich oder handwerklich – bringe Ideen mit, wie du diese in den Alltag der Kinder einbringen kannst. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt deine Vielseitigkeit.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Heilpädagogin*Heilpädagoge, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Forschung betreiben: Informiere dich über die Sommerberg Einrichtung und deren Werte. Besuche die Website, um mehr über die Philosophie, das Team und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen, eventuell vorhandenen Empfehlungsschreiben und einem Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen unterstreicht.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Erfahrungen und Fähigkeiten darlegst, die dich für die Position qualifizieren. Betone deine pädagogische Ausbildung und deine kreativen Talente, die du in den Alltag einbringen möchtest.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Mittelrhein e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders wichtig sind Fragen zu deiner Ausbildung und deinen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern mit besonderen Bedürfnissen. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit zu nennen.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Leidenschaft kann einen großen Eindruck hinterlassen.
✨Hebe deine kreativen Talente hervor
Da kreative, musische oder sportliche Talente gewünscht sind, solltest du darüber nachdenken, wie du diese in den Alltag einbringen kannst. Bereite Beispiele vor, wie du deine Talente genutzt hast, um Kinder zu fördern und zu unterstützen.
✨Sei offen für Fragen zur Inklusion
Da gelebte Vielfalt und Inklusion wichtig sind, sei bereit, über deine Ansichten und Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Zeige, dass du die Bedeutung von Inklusion verstehst und bereit bist, in einem vielfältigen Team zu arbeiten.
