Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in (m/w/d)
Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in (m/w/d)

Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in (m/w/d)

Befristet 35000 - 45000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Baue vertrauensvolle Beziehungen zu Kindern auf und begleite ihre Entwicklung.
  • Arbeitgeber: AWO Kita/Familienzentrum 'Am Emssee' mit einem starken Fokus auf Werte.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und eine menschenfreundliche Personalpolitik.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und gute Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Erzieher*in-Ausbildung und Erfahrung in der pädagogischen Arbeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.

In unserer Einrichtung Kita/Familienzentrum "Am Emssee" in Rheda-Wiedenbrück ist zum frühestmöglichen Eintrittstermin folgende Stelle neu zu besetzen:

Die Stelle umfasst 39 Wochenstunden und ist befristet bis zum (Der/die Bewerber/in hat die Voraussetzungen für eine sachgrundlose Befristung nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz zu erfüllen). Die Eingruppierung erfolgt nach TV AWO NRW in der Entgeltgruppe S8a.

Ihre Aufgaben

  • Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern
  • Entwicklungsbegleitung von Kindern unterschiedlicher Altersgruppen im Rahmen des Erziehungs-, Betreuungs- und Bildungsauftrags der Einrichtung
  • Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit sowie Durchführung von Beobachtungen
  • Kontinuierliche konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit auf Grundlage der Kinderrechte sowie der fachlichen Standards
  • Zusammenarbeit im Team sowie mit Eltern, Schulen und sonstigen Institutionen entsprechend dem Leitbild der AWO

Sie bringen mit

  • Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder vergleichbar
  • Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen
  • Sicherer Umgang mit Methoden und Instrumenten der Beobachtung
  • Identifikation mit den AWO-Werten und den Kinderrechten
  • Kommunikative Kompetenz, wertschätzendes Verhalten und teamorientierte Persönlichkeit
  • Konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten sowie innovative Denkweise

Wir bieten Ihnen

  • Wir leben die Werte Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit in Unternehmen/Verband und Gesellschaft
  • Menschenfreundliche Personalpolitik und Vereinbarung Work-Life-Balance
  • Attraktive, betriebliche Altersvorsorge mit mind. 100% Zuschuss
  • Zugang zu exklusiven Mitarbeiterrabatten über Corporate Benefits (online und vor Ort)

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Gut zu wissen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Vollzeitstellen können gemäß § 7, 1 TzBfG auch in Teilzeitstellen umgewandelt werden, sofern der Arbeitsplatz sich hierfür eignet und dringende betriebliche Belange nicht entgegenstehen.

Job-Details

Nummer: AWO Kita/Familienzentrum "Am Emssee"
Paul-Schmitz-Str. 20a, 33378 Rheda-Wiedenbrück
Nordrhein-Westfalen / Kreis Gütersloh
frühestmöglichen Eintrittstermin
Befristete Anstellung bis: Teilzeit - flexibel Vollzeit

Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V.

Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V.

Die AWO Kita/Familienzentrum "Am Emssee" in Rheda-Wiedenbrück ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine menschenfreundliche Personalpolitik und eine ausgeglichene Work-Life-Balance fördert. Mit einem starken Fokus auf Solidarität, Toleranz und Gerechtigkeit bietet die Einrichtung nicht nur attraktive betriebliche Altersvorsorge und exklusive Mitarbeiterrabatte, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem unterstützenden Teamumfeld.
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Kontaktperson:

AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Oft sind persönliche Gespräche der Schlüssel, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte der AWO lebst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Einsatz unter Beweis stellen. Das macht dich unvergesslich!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagogische Fachkraft, Erzieher*in (m/w/d)

Aufbau von verlässlichen Beziehungen zu Kindern
Entwicklungsbegleitung von Kindern
Gestaltung und Dokumentation der pädagogischen Arbeit
Durchführung von Beobachtungen
konzeptionelle Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit
Zusammenarbeit im Team
Kommunikative Kompetenz
wertschätzendes Verhalten
teamorientierte Persönlichkeit
organisatorische Fähigkeiten
innovative Denkweise
Identifikation mit den AWO-Werten
Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern in deiner Bewerbung durchscheinen.

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen in der pädagogischen Arbeit. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen. Zeig uns, wie du Beziehungen zu Kindern aufbaust und sie entwickelst.

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Aufbau macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Ostwestfalen-Lippe e.V. vorbereitest

Verstehe die Werte der AWO

Mach dich mit den Werten der AWO vertraut, wie Solidarität, Toleranz und Gerechtigkeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner pädagogischen Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung mit.

Bereite dich auf praktische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Arbeit mit Kindern verschiedener Altersgruppen. Überlege dir spezifische Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast, und sei bereit, diese zu erläutern.

Teamarbeit betonen

Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen mit Eltern und anderen Institutionen parat haben. Zeige, wie du zur positiven Teamdynamik beigetragen hast.

Dokumentation und Beobachtung

Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Dokumentation und Beobachtung von Kindern zu sprechen. Erkläre, welche Methoden du verwendest und wie du diese in deine pädagogische Arbeit integrierst.

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