Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne professionelle Pflege und gestalte den Alltag älterer Menschen aktiv mit.
- Unternehmen: AWO Schwaben, ein führender Anbieter sozialer Dienstleistungen in der Region.
- Vorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, 30 Tage Urlaub und hohe Arbeitsplatzsicherheit.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und gute Übernahmechancen nach der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in der Pflege und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Mittlerer Schulabschluss oder gleichwertig, Teamfähigkeit und Freude am Umgang mit älteren Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1031 - 1181 € pro Monat.
Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 2.700 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt, die bei uns gelebt werden.
Du hast (bald) einen mittleren Schulabschluss (Realschule)? Dann haben wir den perfekten Ausbildungsplatz für dich! Starte deine berufliche Karriere nach der Schule bei der AWO Schwaben und entdecke spannende Perspektiven für deine Zukunft. Zur Verstärkung unseres Teams im AWO Seniorenheim Bobingen suchen wir dich zum 01. April oder 01. September für die dreijährige Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann (m/w/d).
Du bist dir noch nicht sicher, ob eine Ausbildung in der Pflege das Richtige für dich ist? Kein Problem! Lerne den Ausbildungsberuf, unsere Einrichtung und das Team im Rahmen eines Schnupperpraktikums näher kennen. Melde dich einfach unter den unten angegebenen Kontaktdaten.
- Mittlerer Schulabschluss (Mittlere Reife) oder ein anderer als gleichwertig anerkannten mittleren Bildungsabschluss oder Mittelschulabschluss und eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens zweijähriger Dauer oder eine abgeschlossene Ausbildung zur*zum Pflegefachelfer*in (Altenpflege, Krankenpflege, Sozialpflege)
- Interesse und Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Kommunikationsstärke auf dem Sprachniveau B2
Ein Bewerbungsanschreiben ist nicht erforderlich. Bitte sende uns deinen Lebenslauf, dein letztes Schulzeugnis und ggf. dein Sprachzertifikat B2. Im Ausland erworbene Schulabschlüsse können mit Anerkennungsbescheid berücksichtigt werden. Zuständig hierfür ist das Bayerische Landesamt für Schule. Für die Ausbildung ist neben dem Ausbildungsvertrag auch ein Schulvertrag mit einer Berufsfachschule notwendig. Bitte bewirb dich direkt um einen Schulplatz an einer Pflegeschule in deiner Region. Wir beraten und unterstützen dich gerne!
Die dreijährige generalistische Ausbildung zur*zum Pflegefachfrau*mann bietet dir eine Kombination aus den bisherigen Berufen Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege sowie Gesundheits- und Kinderkrankenpflege. Die Ausbildung gliedert sich in theoretische Phasen, in denen du die Berufsfachschule besuchst, und die praktische Ausbildung in unserem Seniorenheim. Neben den praktischen Einsätzen in der stationären Langzeitpflege in unserem Seniorenheim absolvierst du während deiner Ausbildung Pflichteinsätze bei Praxispartnern in den Bereichen ambulante Pflege, Akutpflege, Kinderkrankenpflege und (geronto-)psychiatrische Pflege.
Während der dreijährigen Ausbildung:
- lernst du die verschiedenen Methoden und Konzepte professioneller Pflege kennen und wendest sie aktiv an.
- gestaltest du den Pflegealltag unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und des Pflegeprozesses mit.
- erwirbst du vielfältige Kompetenzen, wie z.B. die Gesprächsführung mit Bewohner*innen und ihren Angehörigen oder ein Verständnis über die Anatomie und Physiologie des menschlichen Körpers.
Nach deiner Ausbildung stehen dir vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten offen. Von weiteren Fachfunktionen (z.B. gerontopsychiatrische Fachkraft) über Leitungsverantwortung (z.B. Wohnbereichsleitung, Pflegedienstleitung, Heimleitung) bis hin zu einem Pflegestudium ist alles möglich.
Attraktive tarifliche Ausbildungsvergütung mit Jahressonderzahlung (s. Stelleninfos ->Details), 30 Tage Urlaub, zwei Regenerationstage bezahlt frei und 24. & 31.12. bezahlt frei bzw. entsprechender Freizeitausgleich, Ausbildung in Vollzeit nur 38,5 Stunden/Woche, hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur, vermögenswirksame Leistungen, AWO Life Balance: Beratungs- und Vermittlungsleistungen in den Bereichen Kinderbetreuung, Pflege und Lebenslagencoaching, jährlicher Azubi-Tag mit allen Auszubildenden, eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung in Deiner Nähe mit optimaler Einarbeitung und Betreuung, gute Übernahmechancen und Karriereperspektiven nach erfolgreich abgeschlossener Ausbildung.
Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Schwaben e.V.
Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Ausbildung zur Pflegefachfrau*mann in einem unterstützenden Umfeld bietet. Mit einer attraktiven tariflichen Ausbildungsvergütung, 30 Tagen Urlaub und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die AWO Schwaben nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitierst du von einer hohen Arbeitsplatzsicherheit und einem starken Teamgeist in einer wertschätzenden Arbeitskultur.
Kontaktdaten:
AWO Bezirksverband Schwaben e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Wenn du dich auf ein Vorstellungsgespräch vorbereitest, überlege dir, wie du deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke am besten präsentieren kannst. Das sind wichtige Eigenschaften in der Pflege!
✨Tip Nummer 2
Nutze die Möglichkeit eines Schnupperpraktikums! So kannst du nicht nur die Einrichtung kennenlernen, sondern auch einen ersten Eindruck von deinem zukünftigen Arbeitsumfeld bekommen. Das zeigt auch dein Interesse an der Ausbildung.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Frag nach, wenn du etwas nicht verstehst oder mehr Informationen benötigst. Zeige, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Das kommt bei den Ausbilder*innen gut an!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir in die Zukunft zu starten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf aufpeppen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar und übersichtlich ist. Wir lieben es, wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten gut präsentierst – das macht einen tollen ersten Eindruck!
Schulzeugnis nicht vergessen:Vergiss nicht, dein letztes Schulzeugnis beizufügen! Das zeigt uns, wie gut du in der Schule abgeschnitten hast und gibt uns einen Einblick in deine schulische Laufbahn.
Sprachzertifikat B2:Falls du ein Sprachzertifikat B2 hast, füge es unbedingt bei! Das hilft uns zu sehen, dass du die nötigen Kommunikationsfähigkeiten mitbringst, um im Team und mit den Bewohner*innen zu interagieren.
Bewerbung über unsere Website:Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Arbeiterwohlfahrt und ihre Werte informieren. Verstehe, was Solidarität, Toleranz und Gerechtigkeit für die Organisation bedeuten und wie du diese Werte in deiner zukünftigen Rolle als Pflegefachfrau*mann umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsstärke zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Ausbildung zu verdeutlichen und machen dich im Gespräch greifbarer.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und der Einrichtung. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen in der Pflege oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild vermittelt Professionalität und Respekt gegenüber der Institution. Wähle etwas Bequemes, das dennoch ordentlich aussieht, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.
