Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere Förderprogramme und beantrage Mittel für soziale Projekte.
- Unternehmen: Arbeiterwohlfahrt Schwaben e.V. - ein führender sozialer Dienstleister.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und tolle Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und ein motiviertes Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit und unterstütze wichtige soziale Initiativen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Fördermittelmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.
V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege.
Mit mehr als 2.800 Mitarbeiterinnen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben.
Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.
Zur Unterstützung unseres Teams in der Geschäftsstelle in Stadtbergen suchen wir Baldmöglichst, eine Sachbearbeiter*in Fördermittelmanagement (m/w/d) in Teilzeit zu 50 %.
- Aufgaben
- Identifikation von Förderprogrammen und Förderrichtlinien
- Beantragung von Fördermitteln, Mittelabruf, Dokumentation aller förderrelevanten Vorgänge, Erstellen von Verwendungsnachweisen
- Abstimmung und Koordination mit internen Fachbereichen und Fördermittelgebern
- Überwachung von Fristen, Nachweispflichten und Fördervorgaben
- Qualifikationen
- Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
- Idealerweise Berufserfahrung im Fördermittelmanagement in einer Non-Profit-Organisation
- Zuverlässigkeit und selbstständige Arbeitsweise
- Aktives Einbringen Ihrer Ideen, um Abläufe und Prozesse weiterzuentwickeln
- Strukturierte Arbeitsweise, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
- Qualifizierte EDV-Kenntnisse, insbesondere Excel
Benefits
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit durch eine freigemeinnützige Trägerstruktur
- Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle
- Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen gem. TV AWO Bayern
- Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung (85 %)
- 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage + 24. & 31. Dez. frei
- Kostenfreie Getränke sowie Obst und Gemüse und ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Möglichkeit des Dienstradleasings inkl. Arbeitgeberzuschuss
- Corporate Benefits
- Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten und eine Kinderkrippe vor Ort
- Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln
- #J-18808-Ljbffr
Sachbearbeiter*in Fördermittelmanagement Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Schwaben e.V.
Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch fast 50 Jahre Erfahrung in der Pflegebranche und einen starken Teamgeist auszeichnet. In unserer modernen Residenz in Kempten bieten wir nicht nur ein flexibles Arbeitsumfeld, das sich an deine individuellen Bedürfnisse anpasst, sondern auch zahlreiche Benefits wie eine unbefristete Festanstellung, verlässliche Einsatzplanung und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterbildung. Bei uns steht die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter im Mittelpunkt, sodass du dich auf deine Leidenschaft für die Pflege konzentrieren kannst.
Kontaktdaten:
AWO Bezirksverband Schwaben e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter*in Fördermittelmanagement erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie AWO Bezirksverband Schwaben e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie AWO Bezirksverband Schwaben e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie AWO Bezirksverband Schwaben e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie AWO Bezirksverband Schwaben e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter*in Fördermittelmanagement mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei AWO Bezirksverband Schwaben e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für AWO Bezirksverband Schwaben e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Schwaben e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
