Trainee Pflegedienstleitung - Tagespflege

Trainee Pflegedienstleitung - Tagespflege

Schweinfurt Trainee 800 - 1400 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Leitung von Tagespflegeeinrichtungen und unterstütze bei der Betreuung älterer Menschen.
  • Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. - ein engagierter Arbeitgeber im Bereich Altenhilfe.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeit- oder Vollzeitoptionen und Übernahmechance nach der Befristung.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Alltag älterer Menschen mit und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Interesse an der Altenpflege und Teamfähigkeit sind wichtig.
  • Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.

Einrichtungen der Altenhilfe

Job-Details

  • Nummer: 162147
  • Tagespflegen im Raum Schweinfurt
  • Schweinfurt, Bayern / Unterfranken
  • ab sofort
  • Zunächst befristet mit Übernahmeoption
  • Teilzeit - flexibel
  • Vollzeit

Ansprechpartner*in:

AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
Ulrike Hahn
Kantstraße 45a
97074 Würzburg
Telefon: 0931 29938-216

Internet: www.awo-unterfranken.de

Trainee Pflegedienstleitung - Tagespflege Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.

Die AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Altenhilfe nicht nur flexible Arbeitszeiten und eine wertschätzende Unternehmenskultur bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In der Region Schweinfurt profitieren Sie von einem engagierten Team, das sich leidenschaftlich für die Pflege und Unterstützung älterer Menschen einsetzt, und genießen die Vorzüge einer stabilen Anstellung mit Übernahmeoption.
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Kontaktperson:

AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainee Pflegedienstleitung - Tagespflege

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um Kontakte in der Pflegebranche zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du motiviert bist und eine Leidenschaft für die Altenpflege hast.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt auf die Stelle als Trainee Pflegedienstleitung zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt.

Tip Nummer 4

Bleib dran! Wenn du nach dem Gespräch nichts hörst, zögere nicht, nachzufragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainee Pflegedienstleitung - Tagespflege

Pflegekenntnisse
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Organisationstalent
Einfühlungsvermögen
Flexibilität
Zeitmanagement
Verantwortungsbewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Trainee Pflegedienstleitung zu werden. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.

Mach es persönlich!: Sprich in deinem Anschreiben direkt an, warum du bei AWO arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Tagespflege? Eine persönliche Note macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. vorbereitest

Informiere dich über die AWO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die AWO Bezirksverband Unterfranken e.V. verschaffen. Schau dir ihre Werte, Mission und die spezifischen Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du in der Pflege gearbeitet hast oder mit Herausforderungen umgegangen bist. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen in der Tagespflege oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst. Wähle etwas, das sowohl bequem als auch respektvoll ist.

Trainee Pflegedienstleitung - Tagespflege
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
Standort: Schweinfurt
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