Lehrer*in Pflegeberufe, Pflegepädagogin*Pflegepädagoge (m/w/d)

Lehrer*in Pflegeberufe, Pflegepädagogin*Pflegepädagoge (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 49700 - 74150 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vermittle Wissen und unterstütze Schüler*innen in der Pflegeausbildung.
  • Unternehmen: AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. mit engagierter Teamkultur.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven und Unterstützung bei Kinderbetreuung und Angehörigenpflege.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegekräfte und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Master in Pflegepädagogik oder relevante Ausbildung mit Bereitschaft zur Weiterbildung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49700 - 74150 € pro Jahr.

Mehr als nur Unterricht – Mit Empathie und Knowhow die Pflegekräfte von morgen ausbilden. Mit sechs Pflegeschulen sind wir einer der größten Pflegeschulverbünde in der Region und bilden in fast 60 Seniorenzentren unsere eigenen Pflegekräfte aus. Unser Ziel ist es, unsere Schüler*innen bestmöglich für einen vielseitigen und verantwortungsvollen Beruf auszubilden und ihnen in enger Kooperation mit unseren Ausbildungsbetrieben einen idealen Start in das Berufsleben zu bieten.

Der Fokus unserer Arbeit liegt auf dem engen Kontakt zu allen Schüler*innen. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, die Entwicklung eines jeden Einzelnen zu unterstützen, um das Beste herauszuholen. Dies gelingt uns durch engagierte und empathische Lehrkräfte, die durch die flachen Hierarchien innerhalb der Pflegeschule in einem kollegialen Arbeitsumfeld gemeinsam an einem Strang ziehen. Gestalte Deine berufliche Zukunft mit uns!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Pflegeschule in Dortmund eine*n Pflegepädagoge*in/Lehrer*in Pflegeberufe (m/w/d) in Vollzeit, unbefristet.

Stellenbeschreibung
  • Du vermittelst unseren Schüler*innen in Ihrem theoretischen und fachpraktischen Unterricht das relevante Knowhow, um ideal auf einen Beruf in der Pflege vorbereitet zu sein.
  • Durch Deine Begleitung in der Praxis bietest Du Unterstützung in Kooperation mit dem Ausbildungsbetrieb.
  • Die Leitung der Kurse liegt in Deinen Händen.
  • Mit Deinem Talent für Organisation übernimmst Du die Koordination der theoretischen und praktischen Ausbildung.
  • Auch bei den staatlichen Prüfungen beteiligst Du dich mit Deiner Expertise.
  • Du erstellst gemeinsam im Team neue Konzepte in der Pflegeausbildung, wirkst an deren Umsetzung mit und trägst damit maßgeblich zu unserer Ausbildungsqualität bei.
Du bringst mit
  • Dein Studium mit dem Abschluss als Master Pflegepädagogik, Diplom-Pflegepädagoge*in, Diplom-Medizinpädagoge*in oder Lehrer*in für Pflegeberufe hast Du erfolgreich abgeschlossen.
  • Alternativ verfügst Du über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege in Kombination mit einem Bachelor in einem Gesundheitsberuf, einem Diplom der Sozialarbeit oder Pädagogik und der Bereitschaft zu einem pflegepädagogischen Masterstudium.
  • Du bist ein*e Teamplayer*in und schätzt eine vertrauensvolle Zusammenarbeit.
  • Du lebst die Devise des lebenslangen Lernens und nimmst motiviert an unseren regelmäßigen fachlichen und persönlichen Weiterbildungsangeboten teil.
  • Die Weiterentwicklung unserer Pflegeschule ist für Dich eine reizvolle Aufgabe.
Wir bieten Dir
  • Dein unbefristeter Arbeitsvertrag ist Dein Start in ein langfristiges Arbeitsverhältnis bei uns.
  • Du erhältst ein attraktives Jahresgehalt (TV AWO NRW) zw. 49.700 und 74.150 EUR in Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung.
  • Ausreichend Zeit fürs Privatleben durch eine 5-Tage-Woche und 30 Tage Urlaub, Gleitzeit und der Möglichkeit zur Mobilen Arbeit.
  • Eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts.
  • Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven sind für uns selbstverständlich.
  • Wir bieten Hilfe in Fragen der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen.
  • Gesundheitsförderung, Mitarbeiter*innenrabatte und JobRad.

Lehrer*in Pflegeberufe, Pflegepädagogin*Pflegepädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.

Die AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und ein attraktives Gehalt bietet, sondern auch eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre in der Pflegeschule Dortmund fördert. Mit einem klaren Fokus auf die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Lehrkräfte sowie flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersversorgung und Unterstützung bei der Kinderbetreuung, setzen wir uns dafür ein, dass unsere Mitarbeiter*innen in einem inspirierenden Umfeld wachsen und ihre beruflichen Ziele erreichen können.

AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V.

Kontaktdaten:

AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Lehrer*in Pflegeberufe, Pflegepädagogin*Pflegepädagoge (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerke in der Gesundheitsbranche nutzen

Schau dir spezialisierte Netzwerke oder Foren an, die sich auf therapeutische Berufe konzentrieren. Besuche lokale Veranstaltungen wie Fachmessen oder Workshops, um in Kontakt mit anderen Profis zu treten und wertvolle Tipps zum Jobmarkt zu bekommen.

Erfahrungen im Praktikum oder Ehrenamt einbringen

Wenn du schon Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten gemacht hast, nutze diese Erfahrungen in Gesprächen. Arbeitgeber in therapeutischen Berufen legen großen Wert auf praktische Erfahrungen und dein Engagement in der Community!

Online-Kurse und Weiterbildungen ansteuern

Nutze Online-Kurse oder Zertifikate, um deine Kenntnisse zu erweitern und deine Bewerbung zu stärken. Plattformen wie StudySmarter sind perfekt, um dich in bestimmten Therapiebereichen weiterzubilden und deine Fähigkeiten zu zeigen!

Direkt bei AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. bewerben

Wenn du die Möglichkeit siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Wir suchen regelmäßig nach fähigen und motivierten Kandidaten für verschiedene therapeutische Positionen. Nutze deine Chance und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lehrer*in Pflegeberufe, Pflegepädagogin*Pflegepädagoge (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Empathie
Pädagogische Fähigkeiten
Organisationstalent
Kooperationsfähigkeit
Theoretische und praktische Unterrichtsgestaltung
Teamarbeit
Lebenslanges Lernen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Empathie!:In einem therapeutischen Beruf ist Empathie ein Schlüsselmerkmal. Achte darauf, in deinem Motivationsschreiben zu betonen, wie du Menschen verstehst und unterstützen kannst. Verwende Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten in der Patientenbetreuung zu illustrieren.

Zertifikate und Fortbildungen:Stelle sicher, dass du alle relevanten Zertifikate und Fortbildungen in deinem Lebenslauf auflistest. Dies zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Bereitschaft, stets dazuzulernen – ein wichtiger Aspekt in therapeutischen Berufen!

Persönliche Note im Lebenslauf:Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du klare Erfahrungen und Fähigkeiten nennst, die direkt mit der Stelle bei AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. in Verbindung stehen. Das sollte kein trockener Lebenslauf sein – zeig, was dich als Person ausmacht und wie du ins Team fügen würdest!

Motivation ist der Schlüssel!:In deinem Bewerbungsschreiben für die Vollzeitstelle solltest du deine Motivation für die Stelle bei AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. klar zum Ausdruck bringen. Welche spezifischen Aspekte der Rolle oder der Unternehmensphilosophie sprechen dich besonders an? Zeig uns, warum du der perfekte Fit bist!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. vorbereitet

Vertraut mit deinen therapeutischen Techniken

Mach dich mit den spezifischen Therapieverfahren vertraut, die in der Stelle bei AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. gefragt sind. Ob es sich um kognitive Verhaltenstherapie oder andere Ansätze handelt, sei bereit, deine Kenntnisse zu teilen und zu erklären, wie du diese Techniken in der Praxis umsetzt.

Bereite dich auf praktische Fälle vor

In der Therapie-Berufsszene können praktische Fallstudien oder Rollenspiele Teil des Interviews sein. Überlege dir ein paar herausfordernde Szenarien, die du in der Vergangenheit behandelt hast, und sei bereit zu erläutern, wie du vorgegangen bist und welche Ergebnisse erzielt wurden.

Sprich über deine Leidenschaft für die Therapie

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine langfristige Motivation und Leidenschaft für den therapeutischen Bereich zu zeigen. Erzähl von deinen bisherigen Erfahrungen und was dich an der Arbeit bei AWO Bezirksverband Westliches Westfalen e.V. besonders reizt.

Sei offen für Teamarbeit

Therapeutische Berufe sind oft teamorientiert. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder in interdisziplinären Teams kooperiert hast. Zeige, dass du bereit bist, dich in einem teamorientierten Umfeld zu engagieren und deine Kollegen zu unterstützen.