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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine vollstationäre Einrichtung und organisiere den Ablauf für unsere Senioren.
- Arbeitgeber: Die AWO Braunschweig bietet soziale Dienstleistungen in über 130 Einrichtungen an.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Vergütung, Gesundheitsangebote und ein Firmen-Fitness-Programm.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Veränderungen und arbeite in einem unterstützenden Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine Qualifikation im Gesundheits- oder Sozialwesen und Leitungserfahrung.
- Andere Informationen: Bewerbungsschluss ist der 31.01.2025 – bewirb dich jetzt!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
AWO-Bezirksverband Braunschweig e. V., Geschäftsfeld Senioren & Pflege (1290), Marie-Juchacz-Platz 1, 38108 Braunschweig
Die richtige Entscheidung für Herz und Kopf: Ein Job bei der AWO Braunschweig!
In der Region zwischen Harz und Heide bietet die AWO in über 130 Einrichtungen soziale Dienstleistungen in den Bereichen Senioren & Pflege, Jugend- & Erziehungshilfen, Arbeitsmarktprojekte, Familie & Erziehung und Gesundheit & Psychosoziale Hilfen an. Die AWO beschäftigt im Bezirksverband Braunschweig e. V. und ihren Tochtergesellschaften ca. 3.900 Menschen.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Std./Woche) im Raum Braunschweig eine Einrichtungsleiter*in.
Bewerbungsschluss ist der 31.01.2025.
Stellenbeschreibung
- Entscheidungen in allen Fragen bezüglich Ablauf und Organisation der vollstationären Einrichtung
- Umsetzung der unternehmerischen und personalpolitischen Ziele
- Umsetzung aller arbeitsrechtlichen Maßnahmen von der Einstellung bis zur Beendigung
- Planung, Koordination und Umsetzung von Marketingmaßnahmen
- Sicherstellung einer modernen und kundenorientierten Arbeitsweise
- Mitwirkung beim Erstellen des Wirtschaftsplans und Überwachung der Umsetzung
Sie bringen mit
- Qualifikation entsprechend der HeimPersV (z. B. Ausbildung als Fachkraft im Gesundheits- oder Sozialwesen, in einem kaufmännischen Beruf oder in der öffentlichen Verwaltung mit staatlich anerkanntem Abschluss) sowie Leitungserfahrung
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
- Hohes Maß an Organisationstalent und den Willen, Veränderungen aktiv anzugehen
- Erfahrungen in der Arbeit mit Qualitätsmanagementsystemen
- Gute IT-Anwenderkenntnisse
- Einen kooperativen und sicheren Führungsstil
Wir bieten Ihnen
- Außertarifliche Vergütung nach Vereinbarung (z. B. Firmenwagen auch zur privaten Nutzung)
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Bis zu 1.000 € Prämie für Empfehlungen neuer Mitarbeiter*innen
- Zuschüsse für Gesundheit und Leben, für z. B. Zahnbehandlungen, Brillen und bei Geburten
- „Business-Bike“ – Fahrradleasing zu günstigen Preisen bei über 6.000 Fachhändler*innen
- Deutschlandweit gültiges Firmen-Fitness-Programm von Hansefit zum vergünstigten Tarif
- Sabbatjahr-Regelung für eine berufliche Auszeit
- Vielfältige Förderungs- und Entwicklungsprogramme zur persönlichen Weiterentwicklung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Ihre Vorteile
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Jahressonderzahlung
- Mitarbeiter*innen-Events
Einrichtungsleiter*in Altenhilfe
Einrichtungen der Altenhilfe
Arbeitgeber
AWO-Bezirksverband Braunschweig e.V.
- Geschäftsfeld Senioren & Pflege
- Marie-Juchacz-Platz 1, 38108 Braunschweig
- Niedersachsen/ zwischen Harz und Heide
- nächstmöglichen Zeitpunkt
- Festanstellung
- Vollzeit
- außertarifliche Vergütung nach Vereinbarung
Ansprechpartner*in
AWO Bezirksverband Braunschweig e. V., Geschäftsfeld Senioren & Pflege (1290)
Thorsten Planck
Marie-Juchacz-Platz 1
38108 Braunschweig
#J-18808-Ljbffr
Einrichtungsleiter*in Altenhilfe (m/w/d) Arbeitgeber: Awo Bs
Kontaktperson:
Awo Bs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichtungsleiter*in Altenhilfe (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Mission und die Philosophie der AWO verstehst und schätzt. Das wird dir helfen, dich als idealen Kandidaten zu positionieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungskompetenzen und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge und Herausforderungen, die du gemeistert hast, sind besonders wertvoll.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich Altenhilfe. Besuche Veranstaltungen oder Online-Meetings, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Empfehlungen können oft Türen öffnen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Ansichten zu modernen Arbeitsweisen und Kundenorientierung zu sprechen. Die AWO legt großen Wert auf eine kundenorientierte Arbeitsweise, also zeige, wie du dies in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichtungsleiter*in Altenhilfe (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Anschreiben und Lebenslauf, dass du die Anforderungen gemäß der HeimPersV erfüllst. Hebe deine Ausbildung im Gesundheits- oder Sozialwesen sowie deine Leitungserfahrung hervor.
Kunden- und Serviceorientierung betonen: Zeige in deiner Bewerbung, wie du Kunden- und Serviceorientierung in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Beispiele aus der Praxis können hier sehr hilfreich sein.
Führungsstil erläutern: Erkläre in deinem Anschreiben deinen kooperativen und sicheren Führungsstil. Beschreibe, wie du Veränderungen aktiv angehst und dein Team motivierst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du dich für die Position als Einrichtungsleiter*in Altenhilfe interessierst und was du zur AWO Braunschweig beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Bs vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen zur Leitungserfahrung vor
Da die Position eine ausgeprägte Leitungserfahrung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben. Überlege dir, wie du Teams erfolgreich geführt und Veränderungen in der Organisation umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kunden- und Serviceorientierung
Die AWO legt großen Wert auf Kundenorientierung. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um die Servicequalität zu verbessern.
✨Vertrautheit mit Qualitätsmanagementsystemen
Erwähne deine Erfahrungen mit Qualitätsmanagementsystemen und wie du diese in deiner bisherigen Arbeit implementiert hast. Dies zeigt dein Engagement für hohe Standards in der Altenhilfe.
✨Präsentiere deinen kooperativen Führungsstil
Die AWO sucht nach einem kooperativen und sicheren Führungsstil. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit mit deinem Team zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
