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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderungen im Alltag.
- Arbeitgeber: AWO Unterbezirk Dortmund, ein sympathisches Team mit vielfältigen Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, tarifliche Vergütung, Fortbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv mit und erlebe echte Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Flexibles Arbeiten in einem unterstützenden Team mit Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Vollzeit, Unbefristet. Wohnhaus Dortmund-Mengede. Mengede. Das Wohnhaus Mengede bietet für knapp 30 Menschen mit Behinderungen eine betreute Wohnstruktur in Dortmund-Mengede, die ergänzt wird durch Arbeit in den Dortmunder Werkstätten, aber auch durch Tagesangebote für Menschen, die nicht mehr arbeiten gehen.
Das multiprofessionelle Team besteht aus Fachkräften mit pflegerischer, pädagogischer und hauswirtschaftlicher Kompetenz sowie aus Unterstützungskräften zur Betreuung und Assistenz.
Responsibilities- Begleitung und Betreuung von Menschen mit Behinderungen bei der alltäglichen Lebensführung
- Erarbeiten, Umsetzen und Bewerten der Wohn- und Teilhabedokumentation
- Übernahme von grund- und behandlungspflegerischen Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems
- Übernahme von Bezugsbetreuungen
- Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Heilerziehungspflegerin, Erzieherin, Altenpfleger*in oder vergleichbare Qualifikation (gerne unterstützen wir den beruflichen Wiedereinstieg in den Pflegebereich)
- Fähigkeit zur wertschätzenden Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, Beschäftigten und Vorgesetzten
- Persönliche Eignung und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
- Bereitschaft zur Nacht-, Feiertags- und Wochenendarbeit
- Flexibilität und Belastbarkeit
- Zuverlässig und pünktlich
- Bereitschaft zu einer aktiven Mitarbeit im Team
- Bereitschaft zur Beteiligung an der Weiterentwicklung unseres Konzeptes
- Unbefristete Anstellung zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden
- Interessanter und abwechslungsreicher Arbeitsplatz in einem sympathischen Team
- Vergütung nach dem Tarifvertrag der Arbeiterwohlfahrt NRW
- Betriebliche Altersvorsorge
- Jobrad-Leasing und Mitarbeitendenrabatte sowie bezuschusstes Jobticket
- Möglichkeiten zur Fortbildung
- Jahressonderzahlungen
- Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende Programm
- Fort- und Weiterbildungen
AWO Unterbezirk Dortmund
Estera Fischer
T. 0231/350904
Stellen‑Nr.: 014-2024-135 (Bitte im Bewerbungsanschreiben angeben)
Bitte bewerben Sie sich über unser Onlineformular.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Pflegefachkraft / Fachkraft Besondere Wohnform (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Dortmund
Kontaktperson:
AWO Dortmund HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft / Fachkraft Besondere Wohnform (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Netzwerken ist der Schlüssel – besuche Veranstaltungen oder trete Online-Gruppen bei, die sich mit Pflege und Betreuung beschäftigen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Wohnhauses verstehst und schätzt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen! Teile persönliche Erfahrungen oder Geschichten, die deine Motivation und dein Engagement für diese wichtige Arbeit verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Vergiss nicht, die Stellen-Nr. im Anschreiben anzugeben!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft / Fachkraft Besondere Wohnform (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen deutlich machen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und Qualifikationen mitbringst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt, dass du genau weißt, was auf dich zukommt.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Dortmund vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Wohnhaus Dortmund-Mengede und dessen Angebote einholen. Verstehe die Philosophie und die Ziele der Einrichtung, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege oder Betreuung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die Anforderungen verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Team aus verschiedenen Fachkräften besteht, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in einem multiprofessionellen Team arbeitest und Konflikte löst.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, die Rolle besser zu verstehen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.