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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lerne die Pflege und unterstütze ältere Menschen in unseren Einrichtungen.
- Arbeitgeber: AWO Düsseldorf – ein Ort der Vielfalt und Toleranz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 29 Tage Urlaub und tolle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Engagierte Betreuung und viele Einsatzmöglichkeiten während der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und erlebe eine sinnvolle Ausbildung.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss oder höher, Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1344 - 1508 € pro Monat.
Ausbildung Pflegefachmann/frau (m/w/d). Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Dauer: 3 Jahre. Ort: Düsseldorf. Beschäftigung: Vollzeit, 39 Stunden/Woche, befristet für die Dauer der Ausbildung mit Übernahmeoption.
Verantwortlichkeiten
- Mitarbeit in unseren Altenpflegeeinrichtungen.
- Einsätze gemäß Ausbildungsplan in Zusammenarbeit mit der Pflegeschule und weiteren Kooperationspartnern.
- Einblick in die unterschiedlichen Arbeitsbereiche in der Pflege.
- Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen.
- Mitwirkung bei der Umsetzung des Pflegekonzeptes und der Pflegestandards.
- Unterstützung bei der Organisation bedarfsgerechter Kultur- und Freizeitangebote.
Qualifikationen
- Hauptschulabschluss mit zweijähriger Berufsausbildung oder Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur.
- Spass am Kontakt und Umgang mit älteren, pflegebedürftigen Menschen.
- Deutschkenntnisse auf Niveau B2.
Benefits
- Eine Ausbildung – viele Einsatzmöglichkeiten innerhalb der AWO Düsseldorf; Perspektiven.
- Attraktives Gehalt inkl. Jahressonderzahlung (1. Ausbildungsjahr 1.344,11 €, 2. Ausbildungsjahr 1.405,91 €, 3. Ausbildungsjahr 1.507,88 €).
- Eintrittsprämie (Einspringprämie).
- Enge fachliche Anleitung und Begleitung durch regelmäßige und bedarfsorientierte Fachberatung.
- 29 Tage Urlaub plus ein zusätzlicher AWO-Urlaubstag.
- Rabatte auf das Rheinbahn-Ticket und Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Sehr gute Übernahme- und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Toleranz, Fairness, Gerechtigkeit und Religionsfreiheit als gelebte Werte.
- Aktive Betriebsratsgremien und Schwerbehindertenvertretung.
Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Düsseldorf e.V.
Kontaktperson:
AWO Düsseldorf e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in unseren Altenpflegeeinrichtungen vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist das A und O! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder informiere dich über lokale Pflegeeinrichtungen. Oft ergeben sich so tolle Möglichkeiten!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Werte und die spezifischen Anforderungen der Ausbildung. Zeige, dass du wirklich Interesse an der Pflege hast und bereit bist, zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildende *r zur *m Pflegefachfrau *mann (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Pflege und den Umgang mit älteren Menschen deutlich machen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf klar und strukturiert. Verwende eine einfache Schriftart und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen schnell zu finden sind. Wir lieben es, wenn wir auf einen Blick sehen können, was dich ausmacht!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Düsseldorf e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die AWO Düsseldorf und ihre Altenpflegeeinrichtungen aneignen. Schau dir an, welche Werte und Konzepte sie vertreten und wie sie die Lebenszufriedenheit der Bewohner*innen sicherstellen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder deiner bisherigen Ausbildung, in denen du mit älteren Menschen gearbeitet hast oder Teamarbeit geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit pflegebedürftigen Menschen zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Einsatzmöglichkeiten oder den Werten der Einrichtung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.
✨Präsentiere dich authentisch
Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft für die Pflege. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du Spaß am Kontakt mit älteren Menschen hast und bereit bist, dich in die verschiedenen Arbeitsbereiche einzubringen.