Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite junge Menschen in ihrer Ausbildung und unterstütze sie bei Herausforderungen.
- Unternehmen: AWO Düsseldorf - ein innovativer Arbeitgeber mit starken Werten.
- Vorteile: Tarifgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben junger Menschen und lebe unsere Werte aktiv.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik und Erfahrung in der BaE.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die AWO Düsseldorf setzt sich in ihrer täglichen Arbeit für eine sozial gerechte Gesellschaft ein, in der Platz für alle ist, unabhängig von Alter, geschlechtlicher Identität, Herkunft, Glaube oder körperlichen und geistigen Fähigkeiten. Unsere Mitarbeitenden erbringen qualitativ hochwertige soziale Dienstleistungen für alle Bevölkerungsgruppen – mit Fachkompetenz, Verlässlichkeit und Leidenschaft.
In unserer „Berufsausbildung in außerbetrieblicher Einrichtung“ (BaE kooperativ) werden junge Menschen in Kooperationsbetrieben fachpraktisch ausgebildet und durch unsere Mitarbeitenden zusätzlich sozialpädagogisch und schulisch unterstützt.
Sie haben Herz und Löw*innenmut? Sind als Alltagsheld*in mit Superkräften unterwegs? Dann erzählen Sie uns, was Ihre AWO-Power ist!
Start: 40231 Düsseldorf-Lierenfeld
Beschäftigung: Teilzeit, 14-30 Stunden pro Woche, befristet bis zum (Aufstockung auf eine Vollzeit-Stelle möglich)
Gehalt: Zwischen 43.000 € - 63.000 € brutto bei Vollzeit (39 Stunden/Woche, anteilig bei Teilzeit)
Stellenbeschreibung:
- Sozialpäd. Begleitung der Auszubildenden in enger Zusammenarbeit mit einem Team aus Ausbilder*innen und Lehrkräften
- Alltagshilfen und Hilfestellung bei Problemlagen und der Beantragung von Sozialleistungen
- Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe, Verhaltenstraining
- Regelmäßige Sprechstundenangebote
- Organisation und Durchführung einer mehrtägigen Freizeit mit den Teilnehmenden
- Administrative Aufgaben, Dokumentation und Evaluation des Projektes
Sie bringen mit:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
- Erfahrung in einer BaE (Berufsausbildung in außerbetrieblicher Einrichtung)
- Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
- Von Empathie gesprägte, vorurteilsfreie Grundhaltung gegenüber der Zielgruppe
- Kooperationsbereitschaft, Konfliktfähigkeit und Freude an der Arbeit im Team
- Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von ethnischer, sozialer und nationaler Herkunft, Geschlecht, Religion, Alter, Behinderung oder sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Wir bieten Ihnen:
- Vergütung nach Tarifvertrag (TV AWO NRW) inkl. Jahressonderzahlung
- 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- 1x Regenerationstag (ab einer 2,5 Tage-Woche) und 1x AWO-Tag
- Viele Einsatzmöglichkeiten innerhalb der AWO Düsseldorf
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatt auf Ihr Rheinbahn-Ticket oder ein Zuschuss zum Deutschlandticket
- Toleranz, Fairness, Gerechtigkeit und Religionsfreiheit
- Funktionierende Betriebsratsgremien und Schwerbehindertenvertretung
Ihre Vorteile:
- Betriebsarzt
- Jahressonderzahlung
Arbeitgeber: AWO Berufsbildungszentrum gGmbH
Ansprechpartner*in: Sabrina Hülsermann
Flinger Broich 12, 40235 Düsseldorf
Telefon:
Internet: awo-duesseldorf.de
Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Düsseldorf e.V.
Die AWO Düsseldorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine inklusive und vielfältige Arbeitskultur auszeichnet. Hier haben Mitarbeitende die Möglichkeit, in einem unterstützenden Team zu arbeiten, das sich für soziale Gerechtigkeit einsetzt und zahlreiche Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung bietet. Mit attraktiven Benefits wie einer tariflichen Vergütung, 30 Tagen Urlaub und einem starken Fokus auf Werte wie Toleranz und Fairness, ist die AWO ein idealer Ort für alle, die mit Herz und Engagement arbeiten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie AWO Düsseldorf e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie AWO Düsseldorf e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie AWO Düsseldorf e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie AWO Düsseldorf e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei AWO Düsseldorf e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für AWO Düsseldorf e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Düsseldorf e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
