Zentraler Wundmanager (m/w/d)

Zentraler Wundmanager (m/w/d)

Duisburg Vollzeit 3500 - 4500 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei die zentrale Ansprechperson fĂĽr Wundversorgung in unseren Seniorenzentren.
  • Arbeitgeber: AWOcura, ein starker Partner fĂĽr alle Phasen des Ă„lterwerdens.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Extras wie Bikeleasing.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Wundversorgung und mache einen echten Unterschied im Leben älterer Menschen.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: 3-jährige Ausbildung als Pflegefachperson und Weiterbildung zum Wundtherapeuten.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in einer wertschätzenden Atmosphäre.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3500 - 4500 € pro Monat.

AWOcura sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen zentralen Wundmanager (m/w/d) für unsere vier AWOcura‑Seniorenzentren. Von Vollzeit bis Teilzeit - wir ermöglichen dir verschiedene Stundenmodelle in einer freundlichen und wertschätzenden Atmosphäre.

Aufgaben und Qualifikationen:

  • Du bist im Prozess der Wundversorgung zentrale Ansprechperson fĂĽr die Pflegedienstleitungen und Pflegefachpersonen in unseren vier stationären Einrichtungen.
  • Du machst regelmäßig Wundvisiten bei unseren Bewohnerinnen und Bewohnern.
  • Du fĂĽhrst die fach- und bedarfsgerechte Wundversorgung durch.
  • Du dokumentierst den Wundverlauf, gibst Therapieempfehlungen und leitest Pflegende an.
  • Du hältst engen Kontakt zu den Haus- und Facharztpraxen und besprichst Wundheilungsverläufe und mögliche Therapiekomplikationen.
  • Du unterstĂĽtzt beim Rezeptmanagement und bei der termingerechten Beschaffung der Verbandsmaterialien in Kooperation mit den Sanitätshäusern.
  • Du fĂĽhrst Schulungen und Fortbildungen zum Thema Wunddokumentation durch.
  • Eine 3‑jährige Ausbildung als Pflegefachperson.
  • Eine anerkannte Weiterbildung zum Wundtherapeuten/zur Wundtherapeutin von mindestens 120 Stunden.

Was uns als Arbeitgeber auszeichnet:

  • Wir leben Vielfalt und werden dich nicht verbiegen.
  • Deine Work‑Life‑Balance liegt uns am Herzen: wir haben offene Augen und Ohren fĂĽr deine BedĂĽrfnisse.
  • Wir vergĂĽten attraktiv nach TV AWO NRW, zahlen Weihnachtsgeld, ĂĽbernehmen zusätzlich eine Altersvorsorge ohne Eigenanteil, bezuschussen deine freiwilligen Zusatzversicherungen und bieten dir vermögenswirksame Leistungen.
  • Deine Erholung ist uns wichtig: 30 Tage Urlaub stehen dir zu.
  • Unsere Karriereleiter steht dir offen, Fort‑ und Weiterbildung machen wir dir gerne möglich.
  • Freue dich auf diverse Extras: Bikeleasing, AWO‑Mitarbeitendenvorteile und -rabatte, gemeinsame Events, Zuschuss zu gesundheitsfördernden MaĂźnahmen.
  • Dein Einsatz und deine Treue machen sich bezahlt: Mitarbeitendenwerbeprämie, Jubiläumszuwendung.

Stellenumfang: 5 Tage pro Woche, Stundenumfang und Arbeitszeit nach Absprache.

Befristung: Festanstellung.

Arbeitsort: alle vier AWOcura‑Seniorenzentren.

Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Zentraler Wundmanager (m/w/d) Arbeitgeber: AWO-Duisburg e. V.

AWOcura ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Vielfalt und individuelle Bedürfnisse schätzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen in einer wertschätzenden Atmosphäre, attraktiven Vergütungen nach TV AWO NRW sowie umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten wir dir die Chance, deine Karriere im Bereich Wundmanagement voranzutreiben. Zudem sorgen wir mit 30 Tagen Urlaub und zahlreichen Extras wie Bikeleasing und Gesundheitszuschüssen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
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Kontaktperson:

AWO-Duisburg e. V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Zentraler Wundmanager (m/w/d)

✨Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten in deinem Umfeld, die in der Pflegebranche arbeiten. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

✨Tipp Nummer 2

Sei proaktiv! Besuche Jobmessen oder Veranstaltungen, die sich um Pflege und Wundmanagement drehen. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

✨Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele tolle Stellenangebote, die auf dich warten. Ein einfacher Klick und du bist einen Schritt näher an deinem Traumjob als zentraler Wundmanager.

✨Tipp Nummer 4

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die AWOcura und über aktuelle Trends im Wundmanagement. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Arbeit mit Senioren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Zentraler Wundmanager (m/w/d)

Wundversorgung
Dokumentation von Wundverläufen
Therapieempfehlungen
Schulung und Fortbildung
Kommunikationsfähigkeiten
Zusammenarbeit mit Ärzten
Rezeptmanagement
Kenntnisse in der Wundtherapie
Pflegefachliche Ausbildung
Bedarfsgerechte Wundversorgung
Organisationsfähigkeit
Empathie im Umgang mit Bewohnern
Teamarbeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als zentraler Wundmanager passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Sei präzise und klar: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Wundversorgung hervorzuheben. Wir schätzen es, wenn du direkt auf die Anforderungen in der Stellenbeschreibung eingehst.

Dokumentiere deine Erfolge: Wenn du bereits Erfahrungen in der Wundversorgung hast, teile konkrete Beispiele oder Erfolge mit uns. Zeige, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung der Wundheilung beigetragen hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten. Und vergiss nicht, bei Fragen einfach nachzufragen – wir sind hier, um zu helfen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO-Duisburg e. V. vorbereitest

✨Informiere dich über die Wundversorgung

Mach dich mit den neuesten Methoden und Standards in der Wundversorgung vertraut. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich kennst und bereit bist, dein Wissen anzuwenden.

✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich Wunden versorgt oder Schulungen durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den Werten des Unternehmens. Frage nach der Teamdynamik und wie das Unternehmen die Work-Life-Balance unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an einem langfristigen Engagement interessiert bist.

✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du als zentraler Wundmanager viel mit verschiedenen Fachleuten kommunizieren musst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und wie du Konflikte löst.

Zentraler Wundmanager (m/w/d)
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