Wir suchen ab August / September 2026 Servicemitarbeiter (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in T[...]

Wir suchen ab August / September 2026 Servicemitarbeiter (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in T[...]

Teilzeit 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Awo Frankenthal

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fahren von Tagespflegegästen und Durchführung von Servicetätigkeiten wie Einkäufe.
  • Unternehmen: Wir sind ein Dienstleister im Bereich der Seniorenbetreuung mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Teilzeitstelle mit 16 Stunden pro Woche, flexible Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit.
  • Weitere Informationen: Stellenbeginn ist im März 2026.
  • Warum dieser Job: Ideal für Menschen, die gerne mit älteren Menschen arbeiten und Flexibilität schätzen.
  • Qualifikationen: Führerschein Klasse B und Flexibilität sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Wir suchen ab März 2026 Servicemitarbeiterin (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in Teilzeit.

Aufgaben:

  • Fahren unserer Tagespflegegäste
  • Servicetätigkeiten wie Einkäufe, Verordnungen u. Rezepte holen
  • Fuhrparkwartung

Wir erwarten:

  • Führerschein Klasse B
  • Flexibilität
  • Guter Umgang mit älteren Menschen

Arbeitgeber:

Stellenprofil: Wir suchen ab März 2026 Servicemitarbeiterin (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in Teilzeit. Arbeitspensum in Teilzeit, 16 Stunden / Woche, flexibel einsetzbar, keine Wochenenden.

Wir suchen ab August / September 2026 Servicemitarbeiter (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in T[...] Arbeitgeber: Awo Frankenthal

Unser Unternehmen bietet eine wertvolle Dienstleistung in der Seniorenbetreuung. Wir legen Wert auf einen guten Umgang mit unseren Gästen und bieten eine flexible Teilzeitstelle in T. Unser Team ist engagiert und unterstützt sich gegenseitig.

Awo Frankenthal

Kontaktdaten:

Awo Frankenthal Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Wir suchen ab August / September 2026 Servicemitarbeiter (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in T[...] erhalten könnten

Engagiere dich in lokalen Initiativen

Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Awo Frankenthal schaffen.

Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch

Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Awo Frankenthal zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!

Veranstaltungen und Netzwerke

Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Awo Frankenthal zu informieren.

Online-Präsenzen und Social Media

Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Awo Frankenthal.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wir suchen ab August / September 2026 Servicemitarbeiter (m/w/d) mit Fahrdiensttätigkeiten in T[...] mit Bravour zu bestehen

Führerschein Klasse B
Flexibilität
Umgang mit älteren Menschen
Servicetätigkeiten
Fahrdiensttätigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Zuverlässigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Awo Frankenthal suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!

Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.

Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Awo Frankenthal einfacher!

Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Frankenthal vorbereitet

Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien

In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.

Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen

In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.

Vorbereitung auf situative Fragen

Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.