Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Azubis an und unterstütze sie in der Pflege.
- Unternehmen: AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum – ein liebevolles Zuhause für Senioren.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 13. Monatsgehalt, flexible Arbeitszeiten und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen und ein dynamisches Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Pflegekräfte und mache einen Unterschied im Leben von Senioren.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3669 - 4500 € pro Monat.
Herzlich willkommen im AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum! In unserem Haus haben wir Platz für 109 Bewohner:innen, denen wir ein liebevolles, neues Zuhause schenken. Zusätzlich haben wir ein eigenes Café mit großer Terrasse.
Wir suchen eine/n Praxisanleiter:in (m/w/d) mit:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
- Eine lösungsorientierte Arbeitsweise - motivierte Mitarbeit im Team und Bereitschaft mit Rat und Tat zur Seite zu stehen
- Eine Weiterbildung zur Praxisanleitung bzw. pädagogisches Geschick und Feingefühl im Umgang mit Azubis unterschiedlicher Generationen und Fachkräften aus dem Ausland
Wir bieten:
- 13. Monatsgehalt (max. attraktives Tarifgehalt je nach Berufserfahrung)
- Bei Interesse bekommen Sie ein Jobrad
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung in Höhe von 4,5 % des Monatsgehalts
- Flexible Arbeitszeiten
- Fortbildung & Qualifizierung mit vielen Karriereperspektiven
- Umfangreiche Zulagen für Feiertage, Sonntagsarbeit und Nachtdienst
Ihre Aufgaben:
- Anleitung von Azubis und neuen Mitarbeitenden in allen Pflegetätigkeiten
- Dokumentation aller Vorgänge und die entsprechende Motivation, Entwicklungen voranzutreiben
- Erstellung individueller Ausbildungspläne für unsere Azubis auf der Grundlage des Rahmenausbildungsplans
- Koordination praktischer Einsätze der Azubis in unserer Einrichtung mit den Ausbildungsstätten
- Motivierte Übernahme der Rolle als Ansprechperson für die Azubis während der externen Einsätze
Praxisanleiter:in (m/w/d) im Altenheim Arbeitgeber: AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum
Das AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein liebevolles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein attraktives Tarifgehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten. Hier arbeiten Sie in einem engagierten Team, das die Gemeinschaft schätzt und regelmäßig Feste für Bewohner:innen und Mitarbeitende organisiert, während Sie gleichzeitig von einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung und Gesundheitsförderung profitieren können.
Kontaktdaten:
AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Praxisanleiter:in (m/w/d) im Altenheim erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praxisanleiter:in (m/w/d) im Altenheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Grete-Fährmann-Seniorenzentrum vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
