Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen durch individuelle Pflege und Betreuung.
- Unternehmen: AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH – ein modernes, soziales Unternehmen.
- Vorteile: Tarifvergütung, Altersvorsorge, Fortbildungsmöglichkeiten und moderne Hilfsmittel.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit neuen Perspektiven und einem starken Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH mit ihren Tochterunternehmen ist die gemeinnützige Trägergesellschaft der AWO Region Hannover e.V. Ein modernes und professionelles soziales Unternehmen, das Dienstleistungen für Senioren und Pflegebedürftige anbietet. Wir beschäftigen ca. 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Einrichtungen von ambulanter, teilstationärer und stationärer Pflege.
Für unsere AWO Residenz in Gehrden suchen wir eine Wohnbereichsleitung mit zusätzlicher Funktion als stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (30-40 WStd.). Wir wünschen uns für unsere 85 Bewohnerinnen und Bewohner Fachkräfte, die unsere Arbeit mit Schwung und neuen Perspektiven bereichern. Unsere Stärke ist unser Zusammenhalt – wir entwickeln gemeinsam neue Konzepte, finden Lösungen und gelungene Wege in die Zukunft. Was uns ausmacht ist das Miteinander! Überzeugen Sie sich und lernen Sie uns kennen!
Stellenbeschreibung- Sicherung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner*innen durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung
- Qualitätssichernde Maßnahmen zur Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
- Unterstützung der Pflegedienstleitung bei allgemeinen und strategischen Themen
- Vertretung der Pflegedienstleitung bei Abwesenheit
- Personalführung, -planung und -entwicklung
- Angehörigenarbeit in all ihren Facetten
- vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Ärzten, Behörden und sonstigen Organschaften
- eine abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft (z. B. Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachfrau*mann)
- eine abgeschlossene Weiterbildung zur Verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI
- Berufs- und Führungserfahrung
- selbständige, zuverlässige Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Organisationstalent
- einen wertschätzenden und kommunikativen Führungsstil
- Einfühlungsvermögen und Verbindlichkeit im Umgang mit Bewohner*innen
- Teamfähigkeit und Flexibilität
- Vergütung nach branchenüblichem Tarif
- arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
- die Möglichkeit zu Entgeltumwandlung/Zeitwertkonten
- moderne Hilfsmittel für eine qualifizierte Pflege
- Möglichkeit zur arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildung
- JobRad-Leasing
Job-Details: Nummer: 176212 AWO Residenz Gehrden Thiemorgen 1, 30989 Gehrden Niedersachsen / Hannover zum nächstmöglichen Termin Festanstellung Teilzeit - Schicht Vollzeit Arbeitgeber AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH
Wohnbereichsleiter *in, stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH
Die AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der AWO Residenz Gehrden ein modernes und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und individueller Entwicklung fördern wir die berufliche Weiterbildung und bieten attraktive Zusatzleistungen wie eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und JobRad-Leasing. Unsere wertschätzende Unternehmenskultur und die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Pflegequalität mitzuwirken, machen uns zu einem idealen Ort für Fachkräfte, die einen sinnstiftenden Job suchen.
Kontaktdaten:
AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Wohnbereichsleiter *in, stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d) erhalten könnten
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleiter *in, stellv. Pflegedienstleiter *in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Jugend- und Sozialdienste gGmbH vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
