Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte die Betreuung von Kindern im Alter von 1-6 Jahren.
- Unternehmen: AWO - ein buntes Sozialunternehmen in Franken mit über 10.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, 34 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die frühkindliche Entwicklung und arbeite in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in oder Studium in Sozialpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus zahlreichen Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Religion und Geschlechtsidentität keine Rolle. Uns interessiert nur der Mensch dahinter mit seiner inneren Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten. Als Arbeitgeber schaffen wir dafür den passenden Rahmen zur jeweiligen Lebenssituation. Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten – zähl. beim Bezirksverband und seinen Einrichtungen im Fachbereich Kindertagesstätten.
Moderne Führung für starke erste Schritte - komm ins #teamawo!
- Unterstützung bei der Betreuung von Kindern im Alter von 1 - 6 Jahren
- Teamführung (z. Betriebswirtschaftliche Steuerung)
- Zielorientiertes und fachlich fundiertes Arbeiten nach dem BayKiBiG und BEP
- Betriebswirtschaftliche Steuerung
- Aktive Arbeit im Bereich Qualitätsmanagement
- Zusammenarbeit mit weiteren 24 Kitas unseres Verbandes in Ober- und Mittelfranken
- Kooperation mit den beteiligten Partnern in Kommune und Landkreis
Wir erwarten:
- einen staatlich anerkannten Abschluss als Erzieher*in oder ein Studium (z. Sozialpädagogik bzw. Frühkindliche Erziehung)
- ein effektives Zeitmanagement, Prioritäten setzen und Aufgaben eigenverantwortlich erledigen oder - wo angemessen - klar delegieren
- kreative Ideen erfolgreich umzusetzen und diese in konkrete Projekte umzuwandeln
- Fingerspitzengefühl im Umgang mit deinen Mitarbeitenden zu zeigen und dein Team motivieren und begeistern zu können
- deine Kommunikationsweise an verschiedene Ziel- und Personengruppen anzupassen und immer auf Augenhöhe zu agieren
- komplexe Arbeitsvorgänge strukturieren und organisieren zu können
- offen für die Umsetzung aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse der frühkindlichen Entwicklung zu sein
- dich mit den Werten der AWO zu identifizieren (Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz)
Wir bieten Ihnen:
- Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern, z. B.: 38,5 Std./Woche, 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, tariflich frei am 24. und 31.12. bzw. Freizeitausgleich); Jahressonderzahlung (85%), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (50% Zuschuss)
- Wechselnde attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Kitaplatz-Suche
- Einen vielseitigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten und kollegialer Atmosphäre
- Breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit "EGYM Wellpass")
Bitte sende uns deine Online-Bewerbung im PDF-Format. Vielen Dank!
Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte (m / w / d) Arbeitgeber: Awo Kiga Dietersheim
Die AWO Kindertagesstätte Heilsbronn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem breiten Angebot an Gesundheitsprogrammen fördert die AWO eine positive Work-Life-Balance und ermöglicht es den Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung ihrer beruflichen Zukunft mitzuwirken. Hier wird Vielfalt gelebt und jeder Mensch wertgeschätzt, was die AWO zu einem attraktiven Ort für engagierte Fachkräfte macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte (m / w / d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte der AWO verstehst und lebst – Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die frühkindliche Erziehung! Teile konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung, wie du kreative Ideen erfolgreich umgesetzt hast und wie du dein Team motivierst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam das #teamawo stärken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Einrichtungsleiter*in Kindertagesstätte (m / w / d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle als Einrichtungsleiter*in. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Sei kreativ!:Nutze die Chance, deine kreativen Ideen zu präsentieren! Wenn du innovative Ansätze zur frühkindlichen Erziehung hast, teile sie mit uns. Wir suchen nach Menschen, die bereit sind, frische Perspektiven einzubringen und Projekte umzusetzen.
Online bewerben!:Vergiss nicht, deine Bewerbung im PDF-Format über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Kiga Dietersheim vorbereitet
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Werten der AWO vertraut, wie Freiheit, Gleichheit und Solidarität. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bereite dich auf Teamführung vor
Da die Position eine starke Teamführung erfordert, solltest du dir Gedanken über deine Führungsphilosophie machen. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und unterstützen kannst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine Kreativität
Bereite einige kreative Ideen vor, die du in der Kita umsetzen könntest. Denke an Projekte, die die frühkindliche Entwicklung fördern und zeige, wie du diese Ideen konkret umsetzen würdest.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Denke darüber nach, wie du deine Kommunikationsweise an verschiedene Zielgruppen anpassen kannst. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit Eltern, Kollegen und Partnern kommuniziert hast.
