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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Kitaleitung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben.
- Arbeitgeber: Kita Regenbogen in Eschweiler‑Dürwiß mit einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Tarifgerechte Bezahlung, 30 Tage Urlaub und bezahlte Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Erziehungspraxis aktiv mit und arbeite mit Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit Kindern 0-6 Jahre und Fachkompetenz im Elementarbereich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Kita Regenbogen in Eschweiler‑Dürwiß suchen wir zur Verstärkung der Kitaleitung, ab sofort, eine*n Sozialpädagog*in / Elementarpädagog*in / Kindheitspädagog*in oder Erzieher*in mit Weiterbildung/Fachwirt als stellvertretende Einrichtungsleitung in Voll‑ oder Teilzeit.
Zuständigkeiten / Hauptaufgaben
- Unterstützung der Leitung bei verschiedenen administrativen, konzeptionellen und organisatorischen Aufgaben
- Vertretung und Übernahme wichtiger Aufgaben während der Abwesenheit der Leitung
- Planung und Gestaltung der Erziehungspraxis in der Gruppe
- Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung der Elternarbeit
Qualifikationen / Anforderungen
- Erfahrung in der Arbeit mit Kindern im Alter von 0-6 Jahren
- Fachkompetenz im Elementarbereich
- Kenntnisse über gesetzliche Grundlagen
- EDV‑Kenntnisse (Word/Excel/Outlook)
- Flexibilität, Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Grundlagen im Bereich des Qualitätsmanagements
- neue wissenschaftliche, pädagogische Standards
Bezahlung und Vorteile
- Bezahlung nach Tarif AWO NRW
- Jahressonderzahlung
- ein motiviertes und engagiertes Team
- sehr gute materielle und personelle Ausstattung
- Möglichkeiten bei der Mitgestaltung der täglichen Arbeit
- individuelle Personalentwicklungsmöglichkeiten nach deinen Stärken und Interessen
- bezahlte Fortbildungen während der Arbeitszeit
- 30 Tage Urlaub + 4 zusätzliche freie Tage pro Jahr (Rosenmontag, Heiligabend, Silvester & ein Regenerationstag)
Kontakte
Du hast Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E‑Mail an: AWO‑KiSA gUG (haftungsbeschränkt) Friedrich‑Ebert‑Str. 46-48 52249 Eschweiler. Bewerbungen nehmen wir gerne über den unten stehenden Button oder per Mail entgegen.
Stellv. Kitaleitung (w/m/d) für Kita Regenbogen Arbeitgeber: AWO KiSA gUG
Kontaktperson:
AWO KiSA gUG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Kitaleitung (w/m/d) für Kita Regenbogen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellv. Kitaleitung interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit der Kita aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem Kennenlernen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita Regenbogen und ihre pädagogischen Ansätze. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, alle Informationen zu deiner Wunschstelle auf einen Blick zu sehen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Kitaleitung (w/m/d) für Kita Regenbogen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für die Stelle als stellv. Kitaleitung bist. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Ob es um deine pädagogischen Ansätze oder deine organisatorischen Fähigkeiten geht – wir wollen wissen, was du kannst!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Also, klick auf den Button und lass uns deine Bewerbung zukommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO KiSA gUG vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Kita Regenbogen und deren pädagogisches Konzept aneignen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, Teil des Teams zu werden.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern, die deine Fachkompetenz und Flexibilität unter Beweis stellen. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Herausforderungen und Ziele der Kita erfahren möchtest.
✨Präsentiere deine EDV-Kenntnisse
Da EDV-Kenntnisse wichtig sind, sei bereit, deine Erfahrungen mit Programmen wie Word, Excel und Outlook zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wie du diese Tools in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast.