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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und gestalte den Dienstplan im Bereich Hauswirtschaft.
- Arbeitgeber: AWO Seenlandklinik Lindenhof – ein bunter Sozialarbeitgeber in Franken.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 34 arbeitsfreie Tage und umfangreiche Sozialleistungen.
- Andere Informationen: Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen eigenen Weg in einem zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
im Bereich Gesundheit in der Vorsorge & Rehabilitation
Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Religion und Geschlechtsidentität keine Rolle. Uns interessiert nur der Mensch dahinter mit seiner inneren Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten. Als Arbeitgeber schaffen wir dafür den passenden Rahmen zur jeweiligen Lebenssituation. Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten – z.B. beim Bezirksverband und seinen Einrichtungen im Fachbereich Vorsorge & Rehabilitation.
in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (20 Std./Woche)
- Leitung eines Teams mit ca. 10 Mitarbeiter*innen (Wäsche- und Speisebereich)
- Gestaltung des Dienstplanes des Hauswirtschaftsteams
- Schnittstellenmanagement
- Teilnahme an interdisziplinären Teams
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene einschlägige Ausbildung
- Fachliche und soziale Kompetenz
- Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Teamfähigkeit und Flexibilität, Kundenorientierung
- Verantwortungsbewusst, Sorgfalt, Engagement und Zuverlässigkeit
- Gute Organisationsfähigkeit
- Identifikation mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität, Toleranz
Wir bieten Ihnen:
- Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern, z.B.: 38,5 Std./Woche, 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, tariflich frei am 24. und 31.12. bzw. Freizeitausgleich); Jahressonderzahlung (85%), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (50% Zuschuss)
- Wechselnde attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei der Kitaplatz-Suche
- Einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre
- Einen vielseitigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit sozialer Verantwortung
- Breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit „EGYM Wellpass“)
Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung unterlagen als PDF - vielen Dank!
AWO Seenlandklinik Lindenhof Gunzenhausen
Gerda Wenderlein
Lindenhof 19
1710 Gunzenhausen
Telefon
Jetzt Bewerben
Hauswirtschaftsleiter *in (m / w / d) Arbeitgeber: Awo Kita Ludwigsstadt
Kontaktperson:
Awo Kita Ludwigsstadt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Hauswirtschaftsleiter *in (m / w / d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Gesundheitsbranche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Werte der AWO teilst und wie du dein Team effektiv leiten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Hauswirtschaft und das Gesundheitswesen! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung für die Rolle als Hauswirtschaftsleiter*in unterstreichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der AWO und ihren Werten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Hauswirtschaftsleiter *in (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die dich für die Position als Hauswirtschaftsleiter*in qualifizieren.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Unterlagen fehlerfrei sind. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Bewerbung am besten von jemandem Korrektur lesen, bevor du sie abschickst.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Kita Ludwigsstadt vorbereitest
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Arbeiterwohlfahrt und ihre Werte informieren. Verstehe, was Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz für die Organisation bedeuten und wie du diese Werte in deiner Rolle als Hauswirtschaftsleiter*in umsetzen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine fachliche und soziale Kompetenz zeigen. Denk an Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast oder Herausforderungen im Dienstplan gemeistert hast. So kannst du deine Fähigkeiten direkt unter Beweis stellen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Flexibilität
Da die Stelle Teamarbeit und Flexibilität erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit verschiedenen Teammitgliedern zusammengearbeitet hast. Betone deine Bereitschaft, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten, und wie du dich an unterschiedliche Situationen anpassen kannst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Position und der Einrichtung, indem du nach den Herausforderungen fragst, die das Hauswirtschaftsteam aktuell bewältigen muss, oder nach den Fortbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du engagiert und motiviert bist.