Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Kita-Alltag und fördere die Entwicklung der Kinder.
- Arbeitgeber: AWO Kindertagesstätte Erlangen – ein bunter Sozialarbeitgeber in Franken.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Vergütung, 34 arbeitsfreie Tage, umfangreiche Sozialleistungen und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Sichere Arbeitsplätze und eine kollegiale Atmosphäre warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Qualifikation als pädagogische Ergänzungskraft und Einfühlungsvermögen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Fachbereich: Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Beschäftigung: Festanstellung
Einsatzort: Erlangen
Einrichtung: AWO Kindertagesstätte Erlangen
Die AWO in Ober- und Mittelfranken ist mit ihrem starken Verbund aus zahlreichen Gliederungen ein verlässlicher Arbeitgeber für 10.000 Mitarbeiter*innen in der Region. Wir sind DAS bunte Sozialunternehmen in Franken. Bei uns spielen Alter, Herkunft, Religion und Geschlechtsidentität keine Rolle. Uns interessiert nur der Mensch dahinter mit seiner inneren Haltung und seinen persönlichen Fähigkeiten. Als Arbeitgeber schaffen wir dafür den passenden Rahmen zur jeweiligen Lebenssituation. Mit echten Perspektiven und Chancen ermöglichen wir unseren Mitarbeitenden, ihren eigenen Weg bei der AWO mitzugestalten – z.B. beim Bezirksverband und seinen Einrichtungen im Fachbereich Kindertagesstätten.
Kleine Füße, große Entfaltung – Deine Chance als Kinderpfleger*in! in Vollzeit (38,5 Std./Woche) oder Teilzeit (ab 35 Std./Woche)
- Du gestaltest und organisierst gemeinsam mit den Kindern den Kita-Alltag.
- Du unterstützt bei der Mitgestaltung, Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzepts.
- Du begleitest die betreuten Kinder und förderst ihre Eigenverantwortung.
- Du kümmerst dich um eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft mit den Eltern.
Wir sind Lösungsfinder und offen für kreative Köpfe - gestalte mit uns pädagogische Aktivitäten und Interventionen im Rahmen unserer pädagogischen Erziehung!
- Über die Qualifikation als "pädagogische Ergänzungskraft" verfügst (z.B. als Kinderpfleger*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialpädagogische*r Assistent*in).
- Es dir so einrichten kannst, dass Teile deiner Arbeitszeit auch am Nachmittag liegen.
- Offen bist für unsere Konzeptionen der „Bedürfnisorientierten Kita“ und der „Partizipation im Kita-Alltag“.
- Eine Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen bist und gerne mit Kindern und Familien arbeitest.
- Interessiert an Fort- und Weiterbildungsangeboten bist.
- Dich mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt identifizieren kannst: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz.
Bitte sende uns deine Online-Bewerbung im PDF-Format. Vielen Dank!
Wir bieten Ihnen:
- Tarifliche Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen nach dem TV AWO Bayern, z.B.: 38,5 Std./Woche, 34 arbeitsfreie Tage im Jahr (30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage, tariflich frei am 24. und 31.12. bzw. Freizeitausgleich);
- Jahressonderzahlung (85%), vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung (50% Zuschuss);
- Wechselnde attraktive Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements;
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten;
- Unterstützung bei der Kitaplatz-Suche;
- Einen zukunftsorientierten und sicheren Arbeitsplatz und kollegiale Atmosphäre;
- Einen vielseitigen Aufgabenbereich mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem Unternehmen mit sozialer Verantwortung;
- Breites Angebot von Sport-, Wellness- und Ernährungsprogrammen (Firmentarif mit „EGYM Wellpass“).
Wir sorgen für nachhaltige Entwicklung - bei unseren Mitarbeitenden und mit unserem pädagogischen Konzept!
Informiere dich gerne auch online hier über unsere Einrichtung und unseren Verband!
AWO Kindertagesstätte Heilsbronn Maria Tsobani Büchenbacher Anlage 299 91056 Erlangen Telefon
Kinderpfleger*in (m / w / d) Arbeitgeber: Awo Kita Roedental
Kontaktperson:
Awo Kita Roedental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderpfleger*in (m / w / d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen der AWO in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Kinderpfleger*in und stelle Fragen zu den Werten und Konzepten der Einrichtung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre pädagogischen Ansätze. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Gestaltung des Kita-Alltags einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile im Gespräch Beispiele, wie du Kinder unterstützt und förderst. Deine Einfühlsamkeit und Kreativität sind entscheidend, um die richtige Verbindung zu den Kindern und Eltern aufzubauen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen. Lade deine Unterlagen im PDF-Format hoch und zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger*in (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Kinderpfleger*in bei uns zu arbeiten!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine persönliche Note ein. Erzähl uns von deinen Erfahrungen mit Kindern und wie du unsere Werte der AWO lebst.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein ordentliches PDF-Format macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Kita Roedental vorbereitest
✨Verstehe die Werte der AWO
Mach dich mit den Werten der Arbeiterwohlfahrt vertraut: Freiheit, Gleichheit, Gerechtigkeit, Solidarität und Toleranz. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner Arbeit als Kinderpfleger*in umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du mit Kindern gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du die Eigenverantwortung der Kinder gefördert oder eine vertrauensvolle Beziehung zu Eltern aufgebaut hast.
✨Sei kreativ und lösungsorientiert
Die AWO sucht kreative Köpfe! Überlege dir innovative Ideen für pädagogische Aktivitäten oder Interventionen, die du in der Kita umsetzen könntest. Zeige im Interview, dass du bereit bist, neue Ansätze auszuprobieren.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fragst, die die AWO anbietet. Das zeigt, dass du motiviert bist, deine Fähigkeiten ständig zu verbessern.