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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Kindern in einer neuen Kita mit Herz und Leidenschaft.
- Arbeitgeber: AWO Köln – ein vielfältiges Team, das Menschen in den Mittelpunkt stellt.
- Mitarbeitervorteile: Faire Vergütung, 30 Urlaubstage, Jobticket und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere inklusive Pädagogik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Bachelor in Sozialer Arbeit.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Karriereplanung.
Bei der AWO Köln zählt der Mensch – nicht die Herkunft, die Nationalität, die Religion, die Weltanschauung oder das Geschlecht. Wir schätzen Sie als Person mit Ihren individuellen Fähigkeiten und Stärken. Unser Team ist so vielfältig wie unsere Aufgaben. Über 1.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind tagtäglich mit Leidenschaft und Herz im Einsatz für ihre Kundinnen und Kunden – in unseren Kindertagesstätten, Schulen, Jugendeinrichtungen, Seniorenzentren, in der Pflege, Betreuung und Beratung.
Unsere neue Kindertageseinrichtung "Rewelinos Zwei" sucht pädagogische Fachkräfte (m/w/d) mit Herz. Werde Teil unseres aufgeschlossenen Teams.
Du bringst mit:
- Spaß und Interesse an dem Aufbau einer neuen Kita
- Empathie und Freude im Umgang mit Kindern
- Enthusiasmus für die Idee einer inklusiven Pädagogik
- Humor und Leidenschaft für die kindliche Bildung
- Abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in, staatlich anerkannter Kindheitspädagog*in oder: Absolvent*in mit einem Bachelor in Sozialer Arbeit, Kindheitspädagogik oder ähnlichem
- Eigeninitiative, Engagement und Zuverlässigkeit
- Erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
- Vorhandene Masernschutzimpfung
Wir bieten Dir:
- Eine leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag AWO NRW, Vollzeit sind bei uns 39 Wochenstunden
- Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
- Zusätzliche betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberanteil (VBLU)
- Ein vergünstigtes Jobticket
- Dienstradleasing: ob E-Bike, Lastenrad oder Mountainbike
- Corporate Benefits - vergünstigtes Einkaufen
- 30 Urlaubstage, 24.12. und der 31.12. sind ganz frei!
- 1 zusätzlicher Regenerationstag
- Einen interessanten Arbeitsplatz in einem engagierten Team
- Eine individuelle Förderung und Unterstützung bei der Karriereplanung
- Förderung von Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Kostenlose Beratungs- und Vermittlungsleistung in den Bereichen Kinderbetreuung und Pflege
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
Arbeitgeber: AWO Kreisverband Köln e.V., Maarweg 137, 50825 Köln, Nordrhein-Westfalen
Festanstellung, Teilzeit - flexibel, Vollzeit
Ansprechpartner*in: AWO Kreisverband Köln e.V., Silvia Empacher, Rubensstraße 7-13, 50676 Köln
Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Rewelinos Zwei (Braunsfeld) 15.04.2026 Arbeitgeber: Awo Koeln
Kontaktperson:
Awo Koeln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Rewelinos Zwei (Braunsfeld) 15.04.2026
✨Tipp Nummer 1
Sei authentisch! Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine individuelle Persönlichkeit sind das, was uns interessiert.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Lass uns wissen, wenn du jemanden kennst!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Einrichtung und über die Werte, die uns wichtig sind. Zeig uns, dass du zu unserem Team passt und wie du zur inklusiven Pädagogik beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Rewelinos Zwei (Braunsfeld) 15.04.2026
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Stärken im Umgang mit Kindern.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle bei Rewelinos Zwei an. Erkläre, warum du genau hier arbeiten möchtest und was dich an der inklusiven Pädagogik begeistert.
Zeig deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deinem Enthusiasmus für die kindliche Bildung und wie du diesen in deiner Arbeit umsetzen möchtest. Wir suchen nach Menschen mit Herz und Humor – lass das in deiner Bewerbung spürbar werden!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Awo Koeln vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die AWO Köln sucht nach Menschen, die Empathie und Freude im Umgang mit Kindern mitbringen. Lass deine Begeisterung für inklusive Pädagogik durchscheinen!
✨Informiere dich über die AWO
Mach dich mit den Werten und der Mission der AWO Köln vertraut. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Philosophie und die Ziele der Organisation verstehst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Erzieher*in unter Beweis gestellt hast. Ob es um Teamarbeit, Konfliktlösung oder kreative Aktivitäten mit Kindern geht – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise in der neuen Kita zu erfahren. Fragen zur Teamkultur oder zu Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gut!