Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft der Kinder in unserer Kita und unterstütze sie auf ihrem Weg.
- Unternehmen: AWO Kreis Mettmann - ein engagiertes Team mit Herz für Kinder.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: Freue dich auf persönliche Wertschätzung und ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines kreativen Teams und entwickle innovative pädagogische Konzepte.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbare Qualifikation.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3234 - 4202 € pro Monat.
Komm in unser Team und beweg die Zukunft mit uns! Du lebst deine Leidenschaft für die Arbeit in einer Kindertagesstätte und gestaltest mit Hingabe eine Umgebung, in der Kinder sich entfalten können? Dann bist du bei uns richtig! Unterstütze unser Team als pädagogische Fachkraft (m/w/d) in Vollzeit in unserer Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan!
Diese Aufgaben übernimmst du:
- Als pädagogische Fachkraft (m/w/d) übernimmst du die Rolle als Lernbegleiter*in, vermittelst den Kindern pädagogisch wertvolle Inhalte und unterstützt sie auf ihrem persönlichen Weg.
- Planung deines Alltags und pflegst eine konstruktive Erziehungspartnerschaft mit den Sorgberechtigten.
- Dokumentation deiner angewandten Maßnahmen und verfasst Entwicklungsberichte.
- Gestaltung der Kindertagesstätte und bringst deine eigenen kreativen Ideen ein.
Die Kolleg*innen der Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße in Haan betreuen rund 100 Kinder im Alter von vier Monaten bis sechs Jahren. Die Schwerpunkte liegen auf den Bereichen Inklusion, Bewegungsförderung, Wander- und Erlebnisgruppe, Sprachen und musikalische Frühförderung sowie Gesang.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung zum*zur staatlich anerkannten Erzieher*in oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Eine engagierte und zuverlässige Persönlichkeit mit Motivation, Flexibilität und einer positiven Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt.
- Teamfähigkeit und die Bereitschaft zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen.
- Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres pädagogischen Konzepts.
- Ein großes Herz für Kinder und die Freude, diese wertschätzend und individuell sowie mit Leidenschaft zu betreuen.
Darauf kannst du dich freuen:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie 30 Tage Erholungsurlaub.
- Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO NRW EG S8a* (3.234,29 € - 4.202,33 €/ Monat bei 39 Wochenstunden) und eine Jahressonderzahlung.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Persönliche und fachliche Weiterbildungen verbunden mit Entwicklungschancen.
- Aktive Gesundheitsfürsorge und die Möglichkeit des eBike-Leasings (nach deiner erfolgreichen Probezeit).
- Schutz- und Rechtekonzept.
- Mitgestaltung der Zukunft und innovative Umsetzung pädagogischer Konzepte.
- Persönliche Wertschätzung, Zusammenarbeit auf Augenhöhe und ein gutes Arbeitsklima.
- Nachhaltigkeitskonzept.
- Enge Begleitung durch unser Fachberatungsteam.
Job-Details: Nummer: Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße, Käthe-Kollwitz-Straße 1, 42781 Haan, Nordrhein-Westfalen, ab sofort, Festanstellung, Vollzeit.
Arbeitgeber: AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH
Die AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und kreative Arbeitsumgebung für pädagogische Fachkräfte bietet. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, 30 Tagen Erholungsurlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Unsere Kindertagesstätte in Haan legt großen Wert auf Teamarbeit, innovative pädagogische Konzepte und ein positives Arbeitsklima, was sie zu einem idealen Ort für engagierte Erzieher*innen macht.
Kontaktdaten:
AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt in der Kindertagesstätte vorzustellen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Leidenschaft! Wenn du mit den Kolleg*innen sprichst, teile deine Ideen zur Gestaltung der Kita und wie du die Kinder unterstützen möchtest. Das zeigt, dass du wirklich engagiert bist.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachkräften oder besuche Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und unsere Werte. So kannst du sicherstellen, dass du gut zu uns passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Erzähl uns von deiner Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Kindertagesstätte an. Zeig uns, dass du dich mit unserem pädagogischen Konzept identifizieren kannst und bringe eigene kreative Ideen ein, die du umsetzen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreis Mettmann gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Kindertagesstätte Käthe-Kollwitz-Straße an. Informiere dich über ihre pädagogischen Konzepte und Schwerpunkte. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Ansätze eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du in der Arbeit mit Kindern gemacht hast. Sei bereit, konkrete Situationen zu schildern, in denen du deine Fähigkeiten als Lernbegleiter*in unter Beweis gestellt hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert denkst und deine Rolle ernst nimmst.
✨Zeige deine Kreativität
Da die Gestaltung der Kindertagesstätte und kreative Ideen gefragt sind, bringe einige Vorschläge mit, wie du die Umgebung für die Kinder bereichern könntest. Das kann von neuen Spielideen bis hin zu kreativen Projekten reichen. So zeigst du, dass du aktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
✨Sei offen für Fragen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Motivation und deinen Werten zu beantworten. Zeige, dass du eine positive Einstellung gegenüber den Zielen der Arbeiterwohlfahrt hast und bereit bist, dich weiterzubilden. Offenheit und Ehrlichkeit schaffen Vertrauen und zeigen dein Engagement.
