Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Arbeit in unserer Kita und bringe deine Ideen ein.
- Unternehmen: AWO Spandau – ein Ort voller Leidenschaft für Bildung und Erziehung.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Entspanntes Arbeitsumfeld mit viel Raum für Kreativität und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Selbstbestimmung der Kinder.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kita Zwergenwinkel im Spandauer Ortsteil Staaken in Teilzeit (35 Std. pro Woche) oder Vollzeit. In der Kita mit rund 140 Kindern wird frisch und gesund gekocht. Unsere Schwerpunkte sind sprachliche Bildung / Sprachförderung, Diversität, Naturerfahrungen. Gegenüber Menschen mit Lese- und Schreibschwierigkeiten sind wir besonders sensibel – wir sind mit dem Alpha-Siegel ausgezeichnet.
Wir bieten:
- einen unbefristeten Arbeitsplatz in Vollzeit oder Teilzeit (35 Std. pro Woche)
- Vergütung gemäß Tarifvertrag der AWO Berlin S8a (3.177,07 – 4.306,54 Euro bei Vollzeit / 39 Wochenstunden)
- 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zzgl. 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter*innenrabatte (Corporate Benefits)
- Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und die Möglichkeit, eigene Interessenschwerpunkte einzubringen
Das Aufgabengebiet umfasst:
- im Trubel des Kitaalltags entspannt bleiben
- die pädagogische Arbeit selbstständig planen, durchführen, reflektieren
- eigene und mit den Kindern erarbeitete Ideen für Aktivitäten, Projekte o. Ä. einbringen
- die Selbstbestimmung der Kinder fördern
Wir wünschen uns:
- Leidenschaft für die Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern
- eine staatliche Anerkennung als Erzieher*in oder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung
- Engagement, Humor und viel Geduld
Erzieher*in (m/w/d) Kita Zwergenwinkel Arbeitgeber: AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V.
Die AWO pro:mensch gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und partizipative Unternehmenskultur pflegt. Mit über 300 Mitarbeitenden in einem wachsenden Umfeld bieten wir nicht nur attraktive Sozialleistungen und flexible Arbeitszeiten, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. In Berlin-Mariendorf haben Sie die Chance, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätten mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für die Belange von Familien und Kindern einsetzt.
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher*in (m/w/d) Kita Zwergenwinkel erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher*in (m/w/d) Kita Zwergenwinkel mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
