Kitaleitung (m/w/d) - AWO Kita Pinocchio

Tätigkeitsprofil

Leiten mit Herz und Gestaltungsspielraum – Kita Pinocchio im Wedding. Unsere Kita Pinocchio ist ein besonderer Ort im Herzen des Weddings: Eingebettet in eine Seniorenwohnanlage gestalten wir einen lebendigen, generationenübergreifenden Alltag. Bei uns begegnen sich Kinder und ältere Menschen – wertschätzend, offen und mitten im Leben.

Für diese besondere Einrichtung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Kitaleitung (m/w/d) – Festanstellung mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 – 39 Stunden (Teil-/Vollzeit).

Deine Ziele und Aufgaben:

• Du führst Dein Team wertschätzend, klar und auf Augenhöhe.
• Du gestaltest und entwickelst die pädagogische Arbeit und Konzeption aktiv weiter.
• Du sorgst für einen stabilen und gut organisierten Kita-Alltag.
• Du begleitest und entwickelst Deine Mitarbeitenden fachlich.
• Du arbeitest vertrauensvoll mit Eltern, Träger und Netzwerkpartnern zusammen.
• Du übernimmst Verantwortung für Personal, Budget und Qualitätssicherung.
• Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Rahmenbedingungen sowie Arbeitsschutz und -sicherheit sicher.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder abgeschlossenes Studium z. B. als Sozialpädagogen*in.
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer Kindertagesstätte, davon idealerweise erste Leitungserfahrung oder Stellvertretung.
• Fundierte Kenntnisse der pädagogischen Kernprozesse sowie die Fähigkeit, diese gezielt weiterzuentwickeln.
• Sichere Kenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen der Kita‑Arbeit in Berlin.
• Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden sowie in der Organisation und Steuerung von Arbeitsabläufen.
• Verantwortungsbewusstsein für Personal, Qualität und wirtschaftliche Rahmenbedingungen.
• Interesse und Erfahrung in partizipativen und bedürfnisorientierten Ansätzen (z. B. offene Arbeit, Lerngeschichten).

Wir suchen eine Persönlichkeit, die pädagogische Qualität und organisatorische Verantwortung sicher miteinander verbindet.

Das bieten wir Dir:

• Leitung einer überschaubaren Kita mit bis zu 50 Kindern im Alter von 8 Wochen bis zum Schuleintritt.
• Ein kleines, engagiertes Team bestehend aus 10 Personen – für echte Nähe und gute Führung.
• Diese Position bietet Dir die Möglichkeit, eine Kita aktiv zu prägen und gleichzeitig nah am Team zu arbeiten.
• Viel Gestaltungsspielraum für Deine pädagogischen Ideen und Impulse.
• Ein besonderes Konzept: generationenübergreifende Arbeit mit Senior*in.
• Ein stabiles, fröhliches Team, das sich auf Deine Führung freut.
• Regelmäßige Fachberatung und Unterstützung durch den Träger.
• Individuelle Fort- und Weiterbildung – auch gezielt für Leitungskräfte.
• Tarifliche Vergütung (S13 TV AWO Berlin) sowie zwei Sonderzahlungen jährlich.
• 6 Wochen Urlaub sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge (VBLU) und Mobilität.
• Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Vielfalt und Chancengleichheit

Wir freuen uns auf Menschen aller Geschlechter, Herkunft, Religionen, sexueller Orientierungen und Lebensentwürfe – Barrieren abbauen und Vielfalt leben gehört zu unserem Selbstverständnis.