Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine Jugendeinrichtung und unterstütze Kinder und Jugendliche bei sozialen Herausforderungen.
- Arbeitgeber: AWO Kreisverband Berlin-Mitte e. V. bietet vielfältige soziale Dienstleistungen für verschiedene Zielgruppen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 6 Wochen Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und Umweltbonus für ÖPNV oder Fahrradnutzung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen und arbeite in einem dynamischen Team mit sozialer Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik oder Sozialer Arbeit und Erfahrung in der Leitung.
- Andere Informationen: Reguläre Arbeitszeiten von 14:00 bis 21:00 Uhr, Bewerbungen unabhängig von Herkunft willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind der AWO Kreisverband Berlin-Mitte e. V. und bieten für Kinder, Jugendliche, Erwachsene, Menschen mit Fluchterfahrung, Menschen mit Behinderungen sowie älteren Menschen und weiteren Zielgruppen umfassende und vielfältige soziale Dienstleistungen an. Für unsere offene Kinder– und Jugendeinrichtung LeLeKie (Leben und Lernen im Kiez) suchen wir DICH ab 01.09.2025 als Leitung (m / w / d) mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden (Vollzeit) mit dem Tätigkeitsschwerpunkt „Betreuung und Beratung bei sozialen, familiären und schulischen Problemen von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 27 Jahren“.
Stellenbeschreibung
- Fachliche und organisatorische Leitung der Einrichtung
- Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen im Alter von 6 bis 27 Jahren
- Verantwortung für die Planung, Durchführung und Evaluation von Programmen und Projekten
- Führung und Entwicklung des Teams, inklusive Personalplanung und -entwicklung
- Zusammenarbeit mit Schulen, Eltern und anderen Institutionen
- Sicherstellung der Qualität der pädagogischen Arbeit und der Einhaltung von Standards (Qualitätsmanagement-Handbuch der Berliner Jugendfreizeiteinrichtungen)
- Erstellung jährlicher Leistungsberichte
- Vernetzung im Kiez, Teilnahme an bezirklichen AGen
- Budgetverantwortung und administrative Aufgaben
Reguläre Arbeitszeit 14:00 Uhr bis 21:00 Uhr (Öffnungszeit LeLeKie).
Du bringst mit
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise in einer Leitungsfunktion
- Ausgeprägte Führungskompetenzen und Teamfähigkeit
- Hohe soziale und kommunikative Kompetenz
- Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit und zur Entwicklung innovativer Ansätze
- Kenntnisse in der Anwendung von MS Office und anderen relevanten Softwareanwendungen
Wir bieten Dir
- Eine Vergütung nach dem Tarifvertrag der AWO Berlin in der Entgeltgruppe S 11b
- Zwei jährliche Sonderzahlungen
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Erfahrungsaustausch mit Kolleginnen
- Individuelle persönliche und fachliche Weiterbildung
- 6 Wochen Jahresurlaub, zusätzlich arbeitsfrei 24. & 31. Dezember
- Umweltbonus bei der Nutzung von Fahrrad oder ÖPNV i.H.v. 15 € pro Monat
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich per Mail an: (emailprotected) mit dem Betreff „Leitung_LeLeKie“. Wir begrüßen alle Bewerbungen von Personen unabhängig von Alter, Geschlecht, Religion, Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung und Weltanschauung etc. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht. Menschen mit Behinderung werden bei gleichwertiger Qualifikation (Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung) bevorzugt berücksichtigt.
Leiter •in einer Jugendeinrichtung, Sozialpädagogin • Sozialpädagoge, Sozialarbeiter •in (m / w / d) Arbeitgeber: AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V.
Kontaktperson:
AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter •in einer Jugendeinrichtung, Sozialpädagogin • Sozialpädagoge, Sozialarbeiter •in (m / w / d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Jugendeinrichtung und deren Arbeitsweise zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Herausforderungen der Position zu bekommen.
✨Engagement zeigen
Zeige dein Engagement für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, indem du an relevanten Veranstaltungen oder Workshops teilnimmst. Dies kann dir helfen, deine Leidenschaft und dein Wissen in diesem Bereich zu demonstrieren.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du Teams geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast, um deine Eignung für die Leitungsposition zu unterstreichen.
✨Kenntnisse in Qualitätsmanagement
Informiere dich über das Qualitätsmanagement-Handbuch der Berliner Jugendfreizeiteinrichtungen. Zeige, dass du mit den Standards vertraut bist und bereit bist, diese in deiner zukünftigen Rolle umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter •in einer Jugendeinrichtung, Sozialpädagogin • Sozialpädagoge, Sozialarbeiter •in (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Position als Leitung in der Jugendeinrichtung. Erkläre, warum du dich für diese Rolle interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, insbesondere in Leitungsfunktionen. Nenne konkrete Beispiele für Projekte oder Programme, die du erfolgreich umgesetzt hast.
Zeige deine Führungskompetenzen: Stelle sicher, dass du deine ausgeprägten Führungskompetenzen und Teamfähigkeit deutlich machst. Beschreibe Situationen, in denen du ein Team geleitet oder entwickelt hast und welche Ergebnisse dabei erzielt wurden.
Achte auf die formalen Anforderungen: Überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen wie Lebenslauf, Motivationsschreiben und relevante Zeugnisse beifügst. Achte darauf, dass deine Bewerbung den Betreff „Leitung_LeLeKie“ enthält und sende sie ausschließlich per E-Mail an die angegebene Adresse.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Berlin-Mitte e.V. vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für eine Leitungsposition in einer Jugendeinrichtung gestellt werden könnten. Denke an deine Erfahrungen in der Sozialpädagogik und wie du diese in der neuen Rolle anwenden kannst.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen und Teamfähigkeit verdeutlichen. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um die besten Ergebnisse für die Kinder und Jugendlichen zu erzielen.
✨Präsentiere innovative Ansätze
Denke über innovative Konzepte nach, die du in der Einrichtung umsetzen könntest. Zeige, dass du kreativ bist und bereit, neue Ideen zur Förderung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen einzubringen.
✨Informiere dich über die AWO
Mache dich mit den Werten und Zielen der AWO vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu verwirklichen.