Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege älterer Menschen in einem engagierten Team und übernehme verantwortungsvolle Aufgaben.
- Unternehmen: AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e.V. mit einem positiven Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristete Stelle, tarifliche Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Einarbeitung für Wiedereinsteiger.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und arbeite eigenverantwortlich in einem wertschätzenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30600 - 37400 € pro Jahr.
Für unsere Sozialstation in Ravensburg suchen wir unbefristet für die häusliche Pflege zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n:
- Examinierte Pflegefachkraft (m,w,d) 70 % - 100 %
Ihr Profil
- Freude am Umgang mit älteren Menschen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
- Aufgeschlossene Persönlichkeit mit positiver Grundeinstellung
- Offenheit und wertschätzender Umgang
- Engagement, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Führerschein
- Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
Sie erwarten
- Ein interessantes Aufgabengebiet in einem engagiertem Team
- Unbefristete Stelle mit Kontinuität und Perspektive
- Einarbeitung
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Tarifliche Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge
Haben Sie Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung an: AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e.V. Frau Weniger, Zwergerstr. 3, 88214 Ravensburg oder E-Mail: weniger@awo-ravensburg.de
Für Fragen steht Ihnen Frau Weniger, Telefon 0751-3555973, gerne zur Verfügung.
70%-100% Pflegefachkraft unbefristet - keine Nachtdienste Arbeitgeber: AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V.
Die AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e.V. bietet Ihnen als Arzthelfer oder Medizinische Fachangestellte in Friedrichshafen eine unbefristete Teilzeitstelle in einem engagierten Team, das sich der häuslichen Pflege älterer Menschen widmet. Sie profitieren von einer tariflichen Vergütung, umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem wertschätzenden Arbeitsumfeld, das Eigenverantwortung und persönliche Entwicklung fördert. Bei uns sind Wiedereinsteiger herzlich willkommen und finden ein interessantes Aufgabengebiet mit Perspektive.
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
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✨Nutze lokale Jobmessen und Karrieretage
In der Pflege sind lokale Jobmessen eine super Möglichkeit, um direkt ins Gespräch mit potenziellen Arbeitgebern wie AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. zu kommen. Hier kannst du dich nicht nur vorstellen, sondern auch mehr über die speziellen Anforderungen und Kultur der Einrichtung erfahren.
✨Engagiere dich in der Community
Viele Pflegejobs werden über Empfehlungen vergeben. Schau dir lokale Pflegegruppen oder -organisationen an und nimm an deren Veranstaltungen teil. So kannst du Kontakte knüpfen, die dir nicht nur Infos über freie Stellen geben, sondern auch bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. unterstützen können.
✨Pflege dein berufliches Netzwerk
Scheu dich nicht, ehemalige Kollegen oder Kommilitonen zu kontaktieren. Das kann dir wertvolle Insights über offene Stellen in deinem Bereich geben. Vielleicht kennt jemand sogar bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. einen, der gerade händeringend nach neuen Pflegekräften sucht!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. im Auge hast, zögere nicht, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle notwendigen Informationen, und eine direkte Bewerbung zeigt dein Interesse am Unternehmen. Lass uns gemeinsam schauen, was wir für deine Karriere in der Pflege tun können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um 70%-100% Pflegefachkraft unbefristet - keine Nachtdienste mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Fachkompetenz:Im Pflegebereich ist es wichtig, dass du deine relevanten Qualifikationen hervorhebst. Zeige nicht nur deine Ausbildung, sondern auch Weiterbildungen oder spezielle Zertifikate, die du erworben hast. Das macht einen guten Eindruck bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V.!
Betone deine menschlichen Fähigkeiten:In der Pflege stehen Empathie und Teamarbeit im Vordergrund. Teilen wir in deinem Anschreiben Beispiele mit, die zeigen, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und gut im Team arbeitest. Das hilft AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V., sich ein Bild von dir zu machen.
Hebe deine Verfügbarkeit hervor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du klar angibst, wann du verfügbar bist. Erwähne bereits im Anschreiben deine Verfügbarkeit und Flexibilität, um dem Team bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. zu zeigen, dass du bereit bist, sofort einzuspringen.
Persönliches Anschreiben ist King!:Dein Anschreiben ist deine Chance, dich persönlich vorzustellen. Sprich niederig über deine Motivation für die Stelle und warum du bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. arbeiten möchtest. Lass uns wissen, was dich an der Arbeit begeistert und welche Ziele du in der Zeit erreichen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. vorbereitet
✨Die richtige Einstellung zeigt sich im Gespräch
In der Pflege dreht sich alles um Empathie und Kommunikation. Überlege dir, wie du deine Einstellung und Motivation für den Bereich den Interviewern bei AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. am besten vermitteln kannst. Zeige, dass du nicht nur die notwendigen Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für deine Patienten da sein willst.
✨Zielgerichtete Fragen zur Pflegepraxis
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zur Pflegepraxis zu beantworten. Zum Beispiel, wie du auf herausfordernde Situationen reagierst oder welche Methoden du zur Schmerzlinderung anwendest. Hier können auch praktische Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang hilfreich sein, um deine Ansätze klar zu machen.
✨Klarheit über deine Verfügbarkeit schaffen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sei bereit zu erläutern, wie lange du verfügbar bist und ob du flexibel bist, auch mal Überstunden zu leisten. Das gibt AWO Kreisverband Bodensee-Oberschwaben e. V. ein gutes Gefühl dabei, dass du ernsthaft an der Position interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Dein Lernwille ist ein Plus
Bei einer befristeten Anstellung kann es sein, dass du schnell in neue Aufgaben eingearbeitet werden musst. Zeige, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich an verschiedene Gegebenheiten anzupassen. Das könnte durch Beispiele aus deiner Ausbildung oder früheren Stellen geschehen, wo du dich schnell in neue Systeme oder Prozesse eingearbeitet hast.
