Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Kindern in Krippe & Kiga, kreative Projektplanung.
- Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. – sozial engagiert seit über 100 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, kostenloses Jobticket und E-Bike-Leasing.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem herzlichen Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die frühkindliche Entwicklung und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Fachkraft und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46700 - 66900 € pro Jahr.
Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Unsere 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) schaffen ein herzliches Betriebsklima, prägen die Arbeit mit Vorabnahme und bedingungslose Unterstützung füreinander.
Vollzeit 38,5 Std./Woche oder Teilzeit mindestens 30,0 Std./Woche – unbefristet
Responsibilities
- Betreuung der Kinder in Krippe & Kiga, Förderung ihrer frühkindlichen Entwicklung und Erziehung.
- Strukturierte Planung, Durchführung und Reflexion der pädagogischen Arbeit.
- Wahrung der Zusammenarbeit mit Eltern – Aufbau einer vertrauensvollen Erziehungspartnerschaft.
- Organisation von Erziehungsaufgaben, projektbezogenen Ausflügen und Freizeitunternehmungen.
- Teilnahme an Teamsitzungen, Fachberatungen, Supervisionen und Coachings.
- Förderung von Inklusion und Vielfalt – Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung.
Benefits
- Großzügige Vergütung nach TVöD SuE 8b (46.700€ – 66.900€ p.a.) inklusive Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
- 30 Tage Urlaub + 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage bei Vollzeitbeschäftigung.
- Kostenfreies Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr.
- E-Bike-Leasing zur privaten Nutzung.
- Umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte.
Qualifications
- Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen.
- Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit.
- Verständnis für die Bedürfnisse von Kindern und deren Familien.
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit.
- Kreative und kommunikative Kompetenzen.
How to Apply
Bewirb dich bis zum 08. Januar 2026 über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Kontaktiere unsere Recruiterin Yvonne Laudiai für weitere Fragen.
Erzieher (m/w/d) Kita Europagarten Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V.
Kontaktperson:
AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) Kita Europagarten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher (m/w/d) bewirbst, schau, ob du die Möglichkeit hast, direkt mit dem Team oder der Leitung in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im sozialen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kita Europagarten und deren pädagogische Konzepte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an der Arbeit mit den Kindern interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Unterlagen korrekt einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) Kita Europagarten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Erzieher (m/w/d) zu arbeiten. Deine Persönlichkeit zählt!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Ob Praktika, Ehrenamt oder andere relevante Tätigkeiten – wir möchten wissen, was du mitbringst und wie du die frühkindliche Entwicklung fördern kannst.
Gestalte dein Anschreiben kreativ: Nutze dein Anschreiben, um deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu zeigen. Sei kreativ und bringe Beispiele aus deinem Leben ein, die deine Eignung unterstreichen. Wir lieben es, wenn Bewerbungen lebendig sind!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um dich bei uns zu bewerben, ist über unsere Homepage. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der AWO
Informiere dich über die Grundwerte und die Mission der AWO. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, dich für die Menschen einzusetzen, die du betreuen wirst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Kinder gefördert oder mit Eltern zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamdynamik und zu deiner Rolle in einem Team zu beantworten.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder der Teamkultur in der Kita Europagarten.