Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Frankfurt am Main Vollzeit 72300 - 72300 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Kita und fördere die Bildung der Kinder in einem herzlichen Team.
  • Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. – über 100 Jahre sozial engagiert.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und Gesundheitsmanagement.
  • Andere Informationen: Bewirb dich bis zum 12. März 2026 – wir freuen uns auf dich!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und wachse in deiner Karriere.
  • Gewünschte Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Fachkraft und Erfahrung in der Leitung von Kitas.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72300 - 72300 € pro Jahr.

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander.

Du möchtest Kinder begeistern? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer AWO-Kita Gutleut durch.

Auf Das Kannst Du Dich Bei Uns Freuen:

  • Finanzielle Wertschätzung für deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE € - 72.300€, in Vollzeit, ohne Zulagen) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).
  • Mehr Zeit für dich: Du erhältst einen Urlaub von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.
  • Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.
  • Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.
  • Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.
  • Deine Gesundheit ist wichtig! : Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.
  • Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.

Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du…

  • die Vertretung der Kita-Leitung in deren Abwesenheit übernehmen
  • eine an die Bedürfnisse der Kinder orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung sichern und fördern
  • die Planung und Durchführung der Erziehungs- und Bildungsarbeit auf der Grundlage der Rahmenkonzeption umsetzen
  • die Einarbeitung und Anleitung von pädagogischen Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen, Hauswirtschaftskräften und Zusatzkräften in Absprache mit der Kita-Leitung übernehmen
  • deine Kolleg*innen fachlich beraten und unterstützen
  • die Planung und Durchführung der pädagogischen Angebote und Projekte und deren Dokumentation auf der Grundlage des bestehenden Konzeptes sicherstellen
  • mit Einrichtungen der Jugendhilfe, Schulen und anderen Institutionen zusammenarbeiten

Das Hier Ist Dein Job, Wenn Du Folgendes Mitbringst:

  • Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen
  • Eine Weiterbildung zur Leitung von Kindertagesstätten oder erste Berufserfahrung als stellvertretende Leitung einer Kindertagesstätte
  • Hohe fachliche und soziale Kompetenz
  • Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
  • Gute MS-Office Kenntnisse
  • Eine Masernschutzimpfung – diese ist ja bekanntlich Voraussetzung

Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 12. März 2026 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Laudiai wenden.

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V.
Johanna-Kirchner-Stiftung
Henschelstraße 11
60314 Frankfurt am Main
Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V.

Die AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld schafft. Mit 30 Urlaubstagen, vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden, ermöglicht die AWO ihren Mitarbeitern, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem kostenfreien Jobticket und exklusivem E-Bike-Leasing, was den Arbeitsweg und die Freizeitgestaltung erleichtert.
AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V.

Kontaktperson:

AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit den Leuten in der Branche zu sprechen. Besuche Veranstaltungen oder Netzwerktreffen, um Kontakte zu knüpfen und deinen Namen bekannt zu machen.

Tipp Nummer 2

Mach dich sichtbar! Teile deine Erfahrungen und Erfolge in sozialen Medien oder auf Plattformen wie LinkedIn. Zeige, was du kannst und was dich ausmacht – das zieht die richtigen Arbeitgeber an.

Tipp Nummer 3

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Chance, gleich einen guten Eindruck zu hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Pädagogische Fachkompetenz
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Eigeninitiative
Planung und Durchführung von Bildungsangeboten
Dokumentation von Projekten
Beratungskompetenz
Zusammenarbeit mit Institutionen
MS-Office Kenntnisse
Erfahrung in der Leitung von Kindertagesstätten
Soziale Kompetenz
Hohe Kommunikationsfähigkeit
Einarbeitung und Anleitung von Mitarbeitern

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie diese dich auf die Herausforderungen in der Kita vorbereiten. Konkrete Beispiele machen einen viel besseren Eindruck!

Achte auf die Form!: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Achte darauf, dass alles übersichtlich und ansprechend aussieht. Verwende klare Absätze und eine lesbare Schriftart, damit wir alles schnell erfassen können.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Homepage für deine Bewerbung – so geht's am schnellsten! Du kannst auch gerne per WhatsApp oder E-Mail senden, aber die Website ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass alles ankommt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Frankfurt am Main e.V. vorbereitest

Informiere dich über die AWO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Arbeiterwohlfahrt und ihre Werte informieren. Verstehe, was die Organisation ausmacht und wie sie sich für Menschen einsetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine pädagogischen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen in der Kita oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei authentisch

Zeige deine Persönlichkeit und sei du selbst. Die AWO sucht nach Menschen, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern auch gut ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern durchscheinen!

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Standort: Frankfurt am Main
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