Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel

Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel

Frankfurt am Main Vollzeit 46700 - 66900 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die frĂĽhkindliche Förderung und betreue Kinder in ihrer Entwicklung.
  • Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. – ein sozialer Dienstleister mit Herz.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, 30 Tage Urlaub, Jobticket und E-Bike-Leasing.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Staatlich anerkannte Fachkraft in Kindertagesstätten und Freude an der Arbeit mit Kindern.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 46700 - 66900 € pro Jahr.

Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.

Du möchtest bei unserer Neueröffnung dabei sein? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer neuen AWO-Kita Europaviertel durch.

Auf das kannst du dich bei uns freuen:

  • Finanzielle Wertschätzung fĂĽr deine wertvolle Arbeit: Hier winkt dir eine groĂźzĂĽgige VergĂĽtung nach TVöD SuE 8b (entspricht 46.700€ - 66.900€ p.a in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).
  • Mehr Zeit fĂĽr dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.
  • Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstĂĽtzen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.
  • Freie Fahrt fĂĽr Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.
  • Elektroantrieb fĂĽr den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.
  • Deine Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende fĂĽr dich aus.
  • Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.

Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du…

  • die frĂĽhkindliche Förderung mitgestalten – Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung.
  • den Ăśberblick behalten – Durch strukturierte Planung, DurchfĂĽhrung und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit.
  • Inklusion und Vielfalt fördern – Durch deine professionelle und empathische Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung.
  • Vertrauen schaffen – Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf.
  • Aktivitäten kreativ gestalten – Du organisierst projektbezogene AusflĂĽge und andere Freizeitunternehmungen.
  • dich und andere entwickeln – Durch regelmäßigen Austausch mit deinen Kollegen (m/w/d).

Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst:

  • Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen.
  • Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken.
  • Verständnis fĂĽr die BedĂĽrfnisse der Kinder und deren Familien.
  • Zuverlässigkeit und Flexibilität.
  • Kreative und kommunikative Kompetenzen.
  • Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem groĂźen Team zu arbeiten.

Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 08. Dezember 2025 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Laudiai wenden.

Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung HenschelstraĂźe Frankfurt am Main

Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai

Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main

Die AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein herzliches und unterstützendes Arbeitsumfeld schafft. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einem attraktiven Gesundheitsmanagement fördert die AWO die individuelle Entfaltung ihrer Mitarbeiter in einer neuen Kita im Europaviertel, wo Teamarbeit und kreative Gestaltung der frühkindlichen Förderung im Mittelpunkt stehen.
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Kontaktperson:

AWO Kreisverband Frankfurt am Main HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel

✨Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir einen Vorteil verschaffen.

✨Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und überzeugend formulierst. Zeige, dass du die Werte der AWO teilst und wie du zur Teamdynamik beitragen kannst.

✨Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website fĂĽr deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und zeigt, dass du dich fĂĽr die AWO interessierst. Halte deine Unterlagen bereit und sei schnell, denn gute Kandidaten sind gefragt!

✨Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du Kinder unterstützt und förderst. Deine Begeisterung wird ansteckend sein und die Recruiter überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) Kita Europaviertel

staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten
Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit
Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien
Zuverlässigkeit
Flexibilität
kreative Kompetenzen
kommunikative Kompetenzen
Teamfähigkeit
Bereitschaft in einem groĂźen Team zu arbeiten
Empathie
Fähigkeit zur strukturierten Planung
Reflexion der pädagogischen Arbeit
Erfahrung in der inklusiven Arbeit
Organisation von Freizeitunternehmungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Erzieher für unsere Kita bist.

Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deine Unterlagen gut und achte darauf, dass alles Wichtige enthalten ist – von deinem Lebenslauf bis zu deinen Zeugnissen.

Pass auf die Details auf!: Kleine Fehler können einen großen Eindruck hinterlassen. Lies deine Bewerbung mehrmals durch und lass vielleicht auch jemanden anderen drüber schauen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden.

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Homepage. Dort kannst du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unkompliziert einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Frankfurt am Main vorbereitest

✨Informiere dich über die AWO

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut ĂĽber die Arbeiterwohlfahrt und ihre Werte informieren. Verstehe, was die Organisation ausmacht und wie sie sich fĂĽr die Gemeinschaft einsetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

✨Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du kreativ warst oder erfolgreich mit Eltern kommuniziert hast. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen.

✨Zeige deine Teamfähigkeit

Da du in einem großen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen betreffen. Zeige, dass du offen für Feedback bist und gerne im Team arbeitest.

✨Stelle eigene Fragen

Nutze die Gelegenheit, um eigene Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den pädagogischen Konzepten oder wie das Team zusammenarbeitet. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.

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