Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die frühkindliche Förderung und unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung.
- Unternehmen: AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. – ein großer Anbieter sozialer Dienstleistungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche Regenerationstage und E-Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen sowie zahlreiche Corporate Benefits warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 68700 € pro Jahr.
Solidarisch für Menschen – seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen – ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen.
Du möchtest Kinder begeistern? Dann werde ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starte ab sofort in unserer AWO Kita Sachsenhausen - Team Krippe durch. Fang gleich heute mit deiner Bewerbung an als Erzieher (m/w/d) Kita Sachsenhausen.
Auf das kannst du dich bei uns freuen:
- Finanzielle Wertschätzung: Hier winkt dir eine großzügige Vergütung nach TVöD SuE 8b (entspricht 48.000€ - 68.700€ p.a in Vollzeit, ohne Zuschläge) inkl. Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).
- Mehr Zeit für dich: Du erhältst zusätzlich zu deinem Urlaub von 30 Tagen noch 2 Regenerations- und 2 Umwandlungstage im Kalenderjahr bei einer Vollzeitbeschäftigung.
- Berufliche Weiterentwicklung: Wir unterstützen dich bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen und du nimmst regelmäßig an Teamsitzungen, Fachberatungen sowie Supervisionen und Coachings teil.
- Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommst du nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es dich in deinem wohlverdienten Feierabend verschlägt.
- Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing – auch zur privaten Nutzung.
- Gesundheitsmanagement: Unser Gesundheitsmanagement bietet dir viele Möglichkeiten, dich fit und gesund zu halten. Wähle das Passende für dich aus.
- Zusätzliche Corporate Benefits: Du hast die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.
Bei uns bist du nicht Irgendwer, bei uns kannst du...
- die frühkindliche Förderung mitgestalten – Du betreust nicht nur die Kinder, sondern bist ein wichtiger Teil in deren Erziehung und Entwicklung.
- den Überblick behalten – Durch strukturierte Planung, Durchführung und Reflexion deiner pädagogischen Arbeit.
- Inklusion und Vielfalt fördern – Durch deine professionelle und empathische Begleitung von Kindern mit Behinderung und Entwicklungsverzögerung.
- Vertrauen schaffen – Du gibst auch den Eltern Halt und baust eine vertrauensvolle Erziehungspartnerschaft auf.
- Aktivitäten kreativ gestalten – Du organisierst projektbezogene Ausflüge und andere Freizeitunternehmungen.
- dich und andere entwickeln – Durch regelmäßigen Austausch mit deinen Kollegen (m/w/d).
Das hier ist dein Job, wenn du Folgendes mitbringst:
- Eine staatliche Anerkennung als Fachkraft in Kindertagesstätten in Hessen.
- Freude und Engagement an der konzeptionellen Arbeit mitzuwirken.
- Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder und deren Familien.
- Zuverlässigkeit und Flexibilität.
- Kreative und kommunikative Kompetenzen.
- Teamfähigkeit und Bereitschaft in einem großen Team zu arbeiten.
Hol dir jetzt deinen Job und werde Teil der AWO! Werde AWOnaut! Bewirb dich bis zum 02. Juni 2026 ganz unkompliziert mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, deinen neuen Job oder dieser Ausschreibung kannst du dich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Laudiai wenden.
Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V.
Johanna-Kirchner-Stiftung
Henschelstraße 11
60314 Frankfurt am Main
Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Laudiai
069 298901-629
bewerbung@awo-frankfurt.de
Erzieher (m/w/d) Kita Sachsenhausen - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] Arbeitgeber: AWO Kreisverband Frankfurt am Main
Die AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch ein herzliches Betriebsklima und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. In der Kita Sachsenhausen erwartet dich ein engagiertes Team, das die frühkindliche Förderung aktiv mitgestaltet und dabei Wert auf Inklusion und Vielfalt legt. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem kostenfreien Jobticket, E-Bike-Leasing und einem umfassenden Gesundheitsmanagement.
Kontaktdaten:
AWO Kreisverband Frankfurt am Main Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) Kita Sachsenhausen - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher (m/w/d) interessierst, zögere nicht, direkt in der Kita vorbeizuschauen. Ein persönlicher Eindruck kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der AWO arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die AWO und ihre Werte. Zeige, dass du nicht nur die Kinder fördern möchtest, sondern auch Teil des Teams werden willst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zu betonen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) Kita Sachsenhausen - ['Vollzeit', 'Teilzeit'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du Erzieher (m/w/d) werden möchtest.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen enthalten sind.
Zeig deine Leidenschaft!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Kindern und was dich an der Arbeit als Erzieher (m/w/d) begeistert. Deine Motivation ist uns wichtig und zeigt, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Homepage für deine Bewerbung – das geht schnell und unkompliziert! Wir freuen uns darauf, deine Unterlagen zu sehen und dich vielleicht bald im Team willkommen zu heißen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei AWO Kreisverband Frankfurt am Main vorbereitet
✨Informiere dich über die AWO
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über die Arbeiterwohlfahrt und ihre Werte informieren. Verstehe, was die Organisation ausmacht und wie sie sich für die Gemeinschaft einsetzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten als Erzieher unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du kreativ warst oder erfolgreich mit Eltern kommuniziert hast. So kannst du deine Kompetenzen anschaulich darstellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit in der Kita stark teamorientiert ist, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Frage nach den pädagogischen Konzepten oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, um zu zeigen, dass du langfristig an der Entwicklung interessiert bist.
